Notre site utilise des cookies nécessaires à son bon fonctionnement. Pour améliorer votre expérience, d’autres cookies peuvent être utilisés : vous pouvez choisir de les désactiver. Cela reste modifiable à tout moment via le lien Cookies en bas de page.


 

Liste des entreprises conditionnement colisage

Le métier du conditionnement / colisage est le second métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées, avec plus de 1 000 prestataires positionnés sur ce type de services. En fonction des compétences et des machines qu'il possède, chaque prestataire propose un modèle de conditionnement spécifique : conditionnement manuel ; semi-manuel ; ou automatisé. Ces prestations peuvent concerner tous types de produits et des volumes parfois très conséquents (plusieurs dizaines ou centaines de milliers d'unités). Le conditionnement est composé de plusieurs opérations distinctes qui peuvent être fluctuantes en fonction du besoin : montage, remplissage, mise sous film, etc.

Le métier «Conditionnement, colisage» regroupe 1052 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services dans ces domaines.
Voici la liste des entreprises concernées :

Affiner les critères géographiques


France entière ...
France métropolitaineAuvergne-Rhône-AlpesBourgogne-Franche-ComtéBretagneCentre-Val de LoireCorseGrand Est Hauts-de-FranceÎle-de-FranceNormandieNouvelle-AquitaineOccitaniePays de la LoireProvence-Alpes-Côte d'AzurFrance Outre-mer

ESAT ELISA 31

Pechbonnieu (31)65 travailleursDepuis 2007

ESAT ELISA 51

Reims (51)59 travailleursDepuis 2004

ESAT ELISA SENART

Combs-la-Ville (77)104 travailleursDepuis 2005

ESAT Entre Cher et Loire - site de Vierzon

Vierzon (18)115 travailleursDepuis 1979

ESAT Entre cher et Loire -site de Veaugues

Veaugues (18)74 travailleursDepuis 1991
Mise sous film

ESAT EPIS

Cantaron (06)145 travailleursDepuis 1977

ESAT EPSILON de Lunéville

Lunéville (54)125 travailleursDepuis 1980

ESAT EPSILON de Saint Nicolas

Saint-Nicolas-de-Port (54)95 travailleursDepuis 1991

ESAT ESPACE CONCORDE

Guichainville (27)51 travailleursDepuis 1985

ESAT ESPIUTE ADAPEI 64

Espiute (64)68 travailleursDepuis 1979

ESAT ESTHI

Saint-Martin-d'Hères (38)110 travailleursDepuis 1979

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)160 travailleursDepuis 1969

ESAT ETP SYNERGIE

Dole (39)144 travailleursDepuis 1970

ESAT EVELYNE CONTE

Villeneuve-la-Garenne (92)75 travailleursDepuis 1984

ESAT EZANVILLE

Ézanville (95)60 travailleursDepuis 1976

ESAT Falguière

Paris 15 (75)95 travailleursDepuis 1969

ESAT FRANCHEVILLE APAJH

Francheville (27)123 travailleursDepuis 1989

ESAT FRONCLES

Froncles (52)83 travailleursDepuis 1983

ESAT GALLIENI

Villeurbanne (69)90 travailleurs

ESAT HABILIS (Les PEP CBFC)

Dijon (21)145 travailleursDepuis 1983

ESAT HELENE RIVET - ALGED

Lyon 9 (69)170 travailleursDepuis 1982

ESAT Henri Baillot (Groupe VYV)

Châtillon-sur-Seine (21)50 travailleursDepuis 1978

ESAT HENRI CASTILLA Odyneo

Lyon 9 (69)70 travailleursDepuis 1975

ESAT HORS LES MURS ROUEN

Le Mesnil-Esnard (76)108 travailleursDepuis 2011

ESAT HORS MURS LADAPT 95

Sarcelles (95)51 travailleursDepuis 2009

ESAT HOVIA 16ème

Paris 16 (75)140 travailleursDepuis 1971

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)136 travailleursDepuis 1989

ESAT INDUSTRIEL DE PAMIERS

Pamiers (09)135 travailleursDepuis 1971

ESAT ISLE AUX BOIS

Châlons-en-Champagne (51)144 travailleursDepuis 1981

ESAT ITHAC

Saint-Étienne (42)47 travailleursDepuis 1979

ESAT JACQUELINE SCHMIDT - APF ILLKIRCH

Illkirch-Graffenstaden (67)80 travailleursDepuis 1974

ESAT JACQUES CHAVENT (Oseat)

Lyon 7 (69)153 travailleursDepuis 1978

ESAT JACQUES PREVERT

La Hague (50)103 travailleursDepuis 1999

ESAT JARDIN DES PLANTES

Doué-en-Anjou (49)40 travailleursDepuis 1984

ESAT JEAN DEBELUT

Saint-Julien-l'Ars (86)61 travailleursDepuis 1993

ESAT JEAN MOULIN

Paris 14 (75)45 travailleursDepuis 1986

ESAT JEAN PINAUD

Saran (45)100 travailleursDepuis 1981

ESAT JEUNESSE ET AVENIR

Guérande (44)98 travailleurs

ESAT JOAN CAYROL

Bompas (66)96 travailleursDepuis 1983

ESAT JULES FIL CARCASSONNE

Carcassonne (11)91 travailleursDepuis 1982

ESAT Kalistâ La Flèche

La Flèche (72)73 travailleursDepuis 1984

ESAT Kalistâ Marolles les Braults

Marolles-les-Braults (72)68 travailleursDepuis 1989

ESAT Kalistâ Saint Calais

Saint-Calais (72)74 travailleursDepuis 1976

ESAT L' ARCHE

Aurillac (15)43 travailleursDepuis 1970

ESAT L'ARC-EN-CIEL

Cholet (49)153 travailleursDepuis 1991

ESAT L'ARCHE D'AIGREFOIN

Saint-Rémy-lès-Chevreuse (78)55 travailleursDepuis 1981

ESAT L'ARCHE Les Trois Fontaines

Ambleteuse (62)55 travailleursDepuis 1972

ESAT L'ATELIER - Bastia

Bastia (2B)140 travailleursDepuis 1985

ESAT L'ENSOLEILLADE

Lons (64)80 travailleursDepuis 1979

ESAT L'ENVOL - Narbonne

Narbonne (11)68 travailleursDepuis 1964

ESAT L'ENVOL - Rieux-Minervois

Rieux-Minervois (11)43 travailleursDepuis 1969

ESAT L'ENVOL DELOS APEI 78

Mantes-la-Ville (78)186 travailleursDepuis 1973

ESAT L'Essor

Strasbourg (67)70 travailleurs

ESAT L'ESSOR AGERIS

Castelsarrasin (82)50 travailleursDepuis 1997

ESAT L'EVENTAIL

Sarrebourg (57)150 travailleursDepuis 1978

ESAT L'OASIS

Chauffailles (71)49 travailleursDepuis 1992

ESAT LA BASTIDE - AFPJR

Châteauneuf-Grasse (06)197 travailleursDepuis 1980

ESAT LA BRECHE

Saumont-la-Poterie (76)115 travailleursDepuis 1985

ESAT LA CHARTREUSE

Auray (56)47 travailleursDepuis 1983

ESAT LA CLAPE

Narbonne Plage (11)75 travailleursDepuis 1981

ESAT LA CLEPSYDRE

Santeny (94)72 travailleursDepuis 2001

ESAT LA COURBAISSE

Lyon (69)144 travailleursDepuis 1978

ESAT LA CROIX VERTE

Montpellier (34)79 travailleursDepuis 1982

ESAT La Fabrique

Vitry-sur-Seine (94)140 travailleursDepuis 1968

ESAT LA GAUTHIERE

Aubagne (13)69 travailleursDepuis 1978

ESAT LA GRANGE SAINT LOUIS (78)

Poissy (78)100 travailleursDepuis 1963

ESAT LA HETRAIE

Jouy-le-Moutier (95)110 travailleursDepuis 1973

ESAT LA LECHERE

Belley (01)132 travailleursDepuis 1974

ESAT LA LEZARDE

Harfleur (76)103 travailleursDepuis 1983

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)145 travailleursDepuis 1979

ESAT LA PAILLERIE

Braud-et-Saint-Louis (33)83 travailleursDepuis 1983

ESAT La Passerelle Verte (Groupe VYV)

Ifs (14)60 travailleursDepuis 2005

ESAT LA PLAIGNE

Brassac-les-Mines (63)65 travailleursDepuis 1995

ESAT LA REBELLERIE

Nueil-sur-Layon (49)30 travailleursDepuis 1978

ESAT LA ROCHE - CONDITIONNEMENT ET LOGISTIQUE - BRIGNAIS, TARARE, LES SAUVAGES

Brignais (69)42 travailleursDepuis 2017

ESAT LA ROUE - ALGED

Rillieux-la-Pape (69)150 travailleursDepuis 1976

ESAT LA RUCHE

Sarreguemines (57)159 travailleursDepuis 1980

ESAT LA VERNEE

Nevers (58)64 travailleursDepuis 1972

ESAT LA VIE EN HERBES

Marcoussis (91)80 travailleursDepuis 1990

ESAT LADAPT Gaillan-Richelieu

Floirac (33)70 travailleursDepuis 1990

ESAT LANGEAC

Langeac (43)78 travailleursDepuis 1987

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)103 travailleursDepuis 1985

ESAT LE CEDRE

Coyolles (02)110 travailleursDepuis 1973

ESAT LE CHAT

Besançon (25)80 travailleursDepuis 1979

ESAT LE CHENE 2

Gazeran (78)65 travailleursDepuis 1999

ESAT LE CLAIR LOGIS

Oucques La Nouvelle (41)60 travailleursDepuis 1999

ESAT LE CORBELET

Cognin (73)88 travailleursDepuis 1978

ESAT LE HAMEAU ADAPEI 64

Pau (64)142 travailleursDepuis 1978

ESAT Le Mas Tempié – Secteur Camargue

Vauvert (30)40 travailleursDepuis 1987

ESAT LE MERIGNAC

Miramont-de-Guyenne (47)54 travailleursDepuis 1982

ESAT LE MONTHOUX

Annemasse (74)166 travailleursDepuis 1960

ESAT LE MOULIN DE LA MARE - COUTANCES

Coutances (50)95 travailleursDepuis 1979

ESAT LE MOULIN DU PIN (groupe VYV)

Vernantes (49)55 travailleursDepuis 1983

ESAT LE PARMELAN Annexe L'ARCALOD RUMILLY

Rumilly (74)40 travailleursDepuis 2012

ESAT LE PARMELAN SEYNOD

Seynod (74)193 travailleursDepuis 1974

ESAT LE PERRAY

Le Perray-en-Yvelines (78)64 travailleursDepuis 1984

ESAT LE PETIT ROSNE - CAP DEVANT

Sarcelles (95)65 travailleursDepuis 1981

ESAT LE PHARE AMISEP

Val d'Oust (56)60 travailleursDepuis 1981

ESAT LE POINT DU JOUR

Pierrevillers (57)120 travailleursDepuis 1969

Entreprises conditionnement colisage : les questions fréquentes

Pourquoi intégrer la RSE dans les achats ?

Aujourd'hui, la RSE n'est plus seulement marketing, mais constitue un élément essentiel pour garantir la pérennité de son entreprise. Intégrer la RSE à ses achats permet de sécuriser ses approvisionnements en instaurant des relations durables avec des fournisseurs responsables et de proximité. Cela permet aussi de mieux gérer les risques d'image liés à une chaîne d'approvisionnement ayant un impact négatif sur l'Homme ou sur l'environnement. Enfin, cette démarche est un atout pour se différencier commercialement. Intégrer la RSE à ses achats contribue ainsi à la performance économique, sociale et environnementale des organisations.

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés privés ?

Pour intégrer une dimension sociale à leurs marchés, les entreprises et organisations privées peuvent intégrer des critères de notation, pour privilégier les fournisseurs les plus responsables lors de l'analyse des offres ou des clauses de co-traitance, pour inciter (voire contraindre) leurs fournisseurs ordinaires à établir des partenariats avec des ESAT et Entreprises Adaptées.

Qu'est-ce que la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) ?

La RSE fait référence aux actions mises en place par une entreprise, au-delà de ses obligations juridiques, pour contribuer à répondre aux problématiques sociales, environnementales et économiques actuelles, que ce soit dans le cadre de son activité commerciale ou de ses relations avec les parties prenantes (collaborateurs, clients, fournisseurs, prestataires…).

Comment sont pilotés, en interne, les achats responsables au sein des organisations ?

Le plus souvent, la gestion des achats responsables incombe à la Direction des Achats de chaque organisation. Au sein de certaines structures toutefois, les achats à forte utilité sociale sont pilotés par le département RH. Plusieurs organisations impliquent également d’autres services transverses tels que le département RSE, la Mission handicap, le Responsable Diversité… La Direction générale peut également s’impliquer pour définir et piloter les orientations stratégiques liées aux achats responsables.

Quels sont les modes de collaboration possibles avec les ESAT et Entreprises Adaptées ?

Au-delà des modes de collaboration déjà existants avec les ESAT/EA (prestation de services sur site et mise à disposition) de nouveaux format de contractualisation sont apparus ces dernières années. Il s'agit notamment des CDD tremplins et des contrats d'intérim tous deux mis à disposition par les Entreprises Adaptées au profit de leur client. Ces nouveaux dispositifs viennent réaffirmer le positionnement inclusif des ESAT et Entreprises Adaptées.