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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Bogny-sur-Meuse (08120)

Bogny-sur-Meuse (Ardennes) compte 8 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Bogny-sur-Meuse (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT DE L'AAPH de Charleville-Mézières

Charleville-Mézières (08)à 8 km129 travailleursDepuis 1973
Cet ESAT est ouvert depuis 1973 et accueille 129 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Charleville-Mézières (Ardennes) et propose les services suivants : Gestion des déchets papiers, Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets, Tri et destruction de documents, Entretien d'espaces verts, , Conditionnement, colisage, Traiteur, Menuiserie et serrurerie, Nettoyage de locaux, , Objets publicitaires, Signalétique, Mise sous pli, mailing, routage, Production de cadres, présentoirs, Gravure, marquage, flocage et broderie, .

API CHANTIERS - LE PETIT MAGASIN

Charleville-Mézières (08)à 8 km1 travailleurs
Construction et bâtiment
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Charleville-Mézières (Ardennes) et propose les services suivants : Travaux sur structures, Maçonnerie, .

ESAT DE REVIN

Revin (08)à 13 km43 travailleursDepuis 1988
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1988 et accueille 43 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Revin (Ardennes) et propose les services suivants : , , Fabrication et montage de matériel électrique, , , Location de salles.

ESAT DE FUMAY

Fumay (08)à 16 km108 travailleursDepuis 1976
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1976 et accueille 108 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Fumay (Ardennes) et propose les services suivants : Mise sous film, , , Blanchisserie, Soudure sur métaux, mécano-soudure, , , Transport de personnes, Transport de marchandises, Centre équestre.

Entreprise Adaptée FUMAY

Fumay (08)à 16 km66 travailleursDepuis 1988
Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 66 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Fumay (Ardennes) et propose les services suivants : Animation de séminaires et accueils pédagogiques, Restaurant, cafétéria accueillant du public, .

EA DE L'AAPH

Donchery (08)à 18 km26 travailleursDepuis 1987
Cette EA est ouverte depuis 1987 et accueille 26 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Donchery (Ardennes) et propose les services suivants : , , , , .

ESAT DE L'AAPH-SECTION DE DONCHERY

Donchery (08)à 18 km120 travailleursDepuis 1972
Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 120 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Donchery (Ardennes) et propose les services suivants : , , , , , Conditionnement cosmétique.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu’est-ce qu'un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Les ESAT (ancien CAT) sont des établissements médico-sociaux qui proposent différents services à destination de clients publics et privés. Ces établissements sont régis par le Code de l'Action Sociale et des Familles et disposent de 100% de leurs effectifs de production reconnus en situation de handicap. Les Entreprises Adaptées (anciens Ateliers Protégés) sont des entreprises régies par le Ministère du Travail et qui ont la spécificité d'employer, a minima, 55% de personnes en situation de handicap parmi leurs effectifs globaux.

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

L’OETH (Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés) est une exigence réglementaire issue de la loi du 10 juillet 1987. Elle impose à toutes les structures privées et publiques, qui comptent a minima 20 salariés, de recruter un nombre minimum de travailleurs en situation de handicap. Ces derniers doivent représenter 6 % de l’effectif total de la société. Le non-respect de cette obligation génère le paiement d’une contribution financière dont le montant est défini en fonction du nombre de travailleurs handicapés manquant pour atteindre l'objectif des 6%.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L'inclusion sociale est l'action de garantir à chacun l'accès à un emploi, à une formation, à la vie en société, à la culture et à la santé, quels que soient son origine, son genre, son handicap ou son milieu social. Faire de l'inclusion sociale implique de tenir compte des différences de chacun et de s'y adapter, pour assurer une égalité des chances entre citoyens.

Comment les ESAT et Entreprises Adaptées apportent-ils une réponse RSE à leurs clients ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées sont des partenaires et sous-traitants privilégiés pour renforcer sa politique de responsabilité sociale et de développement durable. Exemplaires en matière d'accueil des travailleurs handicapés, ils permettent en effet de contribuer à l’insertion, la montée en compétences et l’emploi des personnes en situation de handicap. Ce sont aussi des acteurs de l'économie locale et du "made in France", ils permettent à leurs clients de privilégier l’achat local et les circuits courts tout en encourageant le développement économique des territoires.

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Toute entreprise ou organisme public qui n'atteint pas le taux de 6% de personnes en situation de handicap dans ses effectifs est soumis au paiement d'une contribution. Cette contribution est calculée sur la base d'un nombre d'Équivalent Temps Plein (ETP) pour atteindre l'objectif des 6% et varie en fonction de la taille de l'entreprise. L'achat de prestations aux ESAT et Entreprises Adaptées permet aux organisations qui n'atteignent pas ce taux, de réduire leur contribution.