ESAT & entreprises adaptées de la ville de Sébazac-Concourès (12740)

Sébazac-Concourès (Aveyron) compte 6 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Sébazac-Concourès (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT SEVE

Sébazac-Concourès (12)60 travailleursDepuis 1993

Restauration, hébergement et services touristiques Espaces verts et paysagers Production industrielle

Cet ESAT est ouvert depuis 1993 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sébazac-Concourès (Aveyron) et propose les services suivants : Portage de repas, Cuisine centrale, Traiteur, Entretien d'espaces verts, Production de mobilier (intérieur ou extérieur).

Manufacture d'Oc

Onet-le-Château (12)à 3 km39 travailleursDepuis 1981

Nettoyage et entretien

Cette EA est ouverte depuis 1981 et accueille 39 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Onet-le-Château (Aveyron) et propose les services suivants : Peinture industrielle, Nettoyage de locaux, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Tôlerie, chaudronnerie, Serrurerie-métallerie.

ATELIERS DU ROUERGUE (EA)

Rodez (12)à 6 km47 travailleursDepuis 1982

Services généraux

Cette EA est ouverte depuis 1982 et accueille 47 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Rodez (Aveyron) et propose les services suivants : Agencement d'intérieur, , Usinage des métaux, , Création d'espaces verts, Pose de clôtures et de balustrades.

ESAT SAINTE MARIE

Rodez (12)à 6 km76 travailleursDepuis 1985

Productions alimentaires ... + 4 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 76 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Rodez (Aveyron) et propose les services suivants : Élevage de viandes et volailles, , Façonnage du papier-carton, Couture, petites et grandes séries, Torréfaction de café, Ebénisterie, Menuiserie, Ferronnerie, Floriculture, production de plantes, Gestion des déchets végétaux, Mise sous pli, mailing, routage, Conditionnement, colisage, Lavage de contenants alimentaires.

ESAT LES ATELIERS DU VALLON - Clairvaux-d'Aveyron

Clairvaux-d'Aveyron (12)à 15 km67 travailleursDepuis 1972

Conditionnement, logistique et transport

Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 67 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Clairvaux-d'Aveyron (Aveyron) et propose les services suivants : Fabrication et montage de matériel électrique, Câblage, , Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, , Stockage et préparation de commande.

ESAT CEIGNAC

Ceignac (12)à 15 km78 travailleursDepuis 1975

Impression, reprographie et marquage

Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 78 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ceignac (Aveyron) et propose les services suivants : Blanchisserie, Production de caisses, palettes, Gravure, marquage, flocage et broderie.

(6 Réponses)

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

L’OETH (Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés) est une exigence réglementaire issue de la loi du 10 juillet 1987. Elle impose à toutes les structures privées et publiques, qui comptent a minima 20 salariés, de recruter un nombre minimum de travailleurs en situation de handicap. Ces derniers doivent représenter 6 % de l’effectif total de la société. Le non-respect de cette obligation génère le paiement d’une contribution financière dont le montant est défini en fonction du nombre de travailleurs handicapés manquant pour atteindre l'objectif des 6%.

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

Tout individu en situation de handicap âgé de plus de 16 ans et disposant d’une Reconnaissance en QTH (Qualité de Travailleur Handicapé) peut demander à être orienté par la CDAPH (Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées) afin d’intégrer une structure spécialisée dans le travail protégé ou adapté, telle qu’un ESAT ou une Entreprise Adaptée.

Quels sont les piliers de la RSE ?

La RSE consiste à développer la performance de l’entreprise en prenant en compte trois grandes lignes directrices : l’environnement, l’économie et la société. Dans cette optique, la Responsabilité Sociétale des Entreprises doit être intégrée à tous les niveaux de l’entreprise (gouvernance, achats, supply chain, communication, ressources humaines, relations avec les parties prenantes…).

Qui est concerné par l'OETH ?

Dans le cadre de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH), tout employeur privé ou public doit effectuer sa déclaration annuelle d'emploi de travailleur en situation de handicap. Pour les organisations employant au moins 20 salariés, cette déclaration s'accompagne d'une obligation d'emploi de travailleurs en situation de handicap à hauteur de 6% de leur effectif total, sans quoi ces employeurs devront payer une contribution annuelle.

Que signifie "achats responsables" ?

Les achats responsables sont des achats inscrits dans une démarche environnementale, sociale et économique vertueuse. Il s’agit d’un achat pensé pour réduire son impact environnemental, maximiser son impact sociétal et respecter les bonnes pratiques en termes d’éthique. Un achat responsable s’inscrit généralement dans une démarche RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises).