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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Rodez (12000)

Rodez (Aveyron) compte 6 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Rodez (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ATELIERS DU ROUERGUE (EA)

Rodez (12)47 travailleursDepuis 1982
Cette EA est ouverte depuis 1982 et accueille 47 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Rodez (Aveyron) et propose les services suivants : Agencement d'intérieur, Production de mobilier (intérieur ou extérieur), Usinage des métaux, Entretien d'espaces verts, Création d'espaces verts, Pose de clôtures et de balustrades.

ESAT SAINTE MARIE

Rodez (12)76 travailleursDepuis 1985
Productions alimentaires ... + 4 pôles

Manufacture d'Oc

Onet-le-Château (12)à 2 km39 travailleursDepuis 1981
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Nettoyage et entretien
Cette EA est ouverte depuis 1981 et accueille 39 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Onet-le-Château (Aveyron) et propose les services suivants : Peinture industrielle, Nettoyage de locaux, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Tôlerie, chaudronnerie, Serrurerie-métallerie.

ESAT SEVE

Sébazac-Concourès (12)à 6 km60 travailleursDepuis 1993
Restauration, hébergement et services touristiques
Cet ESAT est ouvert depuis 1993 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sébazac-Concourès (Aveyron) et propose les services suivants : Portage de repas, Cuisine centrale, Traiteur, , .

ESAT CEIGNAC

Ceignac (12)à 9 km78 travailleursDepuis 1975
Impression, reprographie et marquage
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 78 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ceignac (Aveyron) et propose les services suivants : Blanchisserie, Production de caisses, palettes, Gravure, marquage, flocage et broderie.

ESAT LES ATELIERS DU VALLON - Clairvaux-d'Aveyron

Clairvaux-d'Aveyron (12)à 15 km67 travailleursDepuis 1972
Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 67 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Clairvaux-d'Aveyron (Aveyron) et propose les services suivants : Fabrication et montage de matériel électrique, Câblage, , Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, , Stockage et préparation de commande.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Comment travailler avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Toutes les entreprises privées, collectivités et autres organisations publiques, et les particuliers peuvent acheter une prestation à un ESAT ou une Entreprise Adaptée (EA). Ces prestataires proposent de nombreux services, tels que des services traiteur, l'entretien des espaces verts, le nettoyage de locaux, le support administratif, ou encore l'impression de supports de communication (plus de 200 services différents). L'annuaire du Réseau Gesat, répertorie l'ensemble des prestataires responsables ESAT et EA, soit plus de 2250 établissements. En créant votre compte sur reseau-gesat.com, vous pourrez rechercher des ESAT et EA dans votre région, les contacter et demander un devis.

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

Pour intégrer un établissement du secteur du travail protégé (ESAT) ou du travail adapté (Entreprise Adaptée), il est nécessaire de réaliser, au préalable, une demande d’orientation auprès de la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées. Cette demande peut être effectuée par toute personne de 16 ans et plus, disposant d’une RQTH (Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé), qui reconnaît l’impact du handicap sur la capacité de travail.

Quels sont les piliers de la RSE ?

La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) se fonde sur 3 piliers majeurs que sont :
L'environnement : l'entreprise cherche à réduire l'impact direct et indirect de son activité sur l'environnement.
La société : l'entreprise cherche à satisfaire les besoins essentiels de l’homme en favorisant l'équité sociale.
L'économie : l'entreprise cherche à rester économiquement viable, à partager la valeur créée et à réduire les inégalités.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L'inclusion sociale est l'action de garantir à chacun l'accès à un emploi, à une formation, à la vie en société, à la culture et à la santé, quels que soient son origine, son genre, son handicap ou son milieu social. Faire de l'inclusion sociale implique de tenir compte des différences de chacun et de s'y adapter, pour assurer une égalité des chances entre citoyens.

Pourquoi faire des achats responsables ?

Effectuer des achats responsables auprès des ESAT et Entreprises Adaptées permet aux organisations donneuses d'ordres de renforcer positivement leur politique en matière d'Inclusion et de Handicap et plus largement leur stratégie de responsabilité sociétale (RSE). Ces achats présentent plusieurs bénéfices : contribuer à l'insertion professionnelle et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap, bénéficier d'une offre locale "Made in France" permettant réduisant son impact environnemental, diminuer leur contribution due dans le cadre de leur Obligation d'Emploi des Personnes Handicapées (OETH), tout en contribuant au développement économique des territoires.


Services EOP

Le réseau au service du développement de vos achats inclusifs

Services prestataires

Le réseau au service du développement économique de votre ESAT ou Entreprise Adaptée