ESAT & entreprises adaptées de la ville de Sarreguemines (57200)

Sarreguemines (Moselle) compte 10 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Sarreguemines (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

AT'PROCONTI

Sarreguemines (57)19 travailleursDepuis 2003

Espaces verts et paysagers Prestations administratives

Cette EA est ouverte depuis 2003 et accueille 19 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Sarreguemines (Moselle) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts, Contrôle et complétude de dossiers.

ESAT LA RUCHE

Sarreguemines (57)159 travailleursDepuis 1980

Conditionnement, logistique et transport Production industrielle ... + 3 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 159 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Sarreguemines (Moselle) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, , Production de caisses, palettes, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Fabrication de bougies, Location de salles.

LES CHENEVIERES

Betting (57)à 18 km96 travailleursDepuis 1987

Nettoyage et entretien

Cet ESAT est ouvert depuis 1987 et accueille 96 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Betting (Moselle) et propose les services suivants : , Nettoyage de véhicules.

ESAT LE PUITS GARGAN

Petite-Rosselle (57)à 18 km113 travailleursDepuis 1981

... + 4 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 113 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Petite-Rosselle (Moselle) et propose les services suivants : , , Blanchisserie, Production de cadres, présentoirs, Nettoyage de locaux, Tri de courrier entrant, Peinture, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Portage de repas.

ESAT DE L'ALSACE BOSSUE

Diemeringen (67)à 21 km74 travailleurs

Restauration, hébergement et services touristiques ... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis (donnée non renseignée) et accueille 74 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Diemeringen (Bas-Rhin) et propose les services suivants : Remplissage, ensachage, flaconnage, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, , , , Cuisine centrale, , Traiteur, Mise sous pli, mailing, routage, Etiquetage, collage, pliage.

EA DE L AAPEAI

Diemeringen (67)à 21 km23 travailleursDepuis 1989

Cette EA est ouverte depuis 1989 et accueille 23 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Diemeringen (Bas-Rhin) et propose les services suivants : , .

ESAT LE VILLAGE

Altviller (57)à 25 km51 travailleursDepuis 1977

Artisanat

Cet ESAT est ouvert depuis 1977 et accueille 51 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Altviller (Moselle) et propose les services suivants : Objets d'artisanat divers, Menuiserie, Floriculture, production de plantes.

ESAT SAINTE ANNE - ALBESTROFF

Albestroff (57)à 25 km96 travailleursDepuis 1974

... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 96 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Albestroff (Moselle) et propose les services suivants : , Restauration collective interne, , , , , Création d'espaces verts, Fabrication et pose de signalétique.

ESAT DE BRACK

Saint-Avold (57)à 25 km87 travailleursDepuis 1968

... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1968 et accueille 87 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Avold (Moselle) et propose les services suivants : , , , , , Petite maintenance technique.

ESAT 'LES GENETS'

Creutzwald (57)à 29 km79 travailleursDepuis 1978

Impression, reprographie et marquage

Cet ESAT est ouvert depuis 1978 et accueille 79 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Creutzwald (Moselle) et propose les services suivants : , , Imprimerie, .

(10 Réponses)

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quels sont les piliers de la RSE ?

La RSE consiste à développer la performance de l’entreprise en prenant en compte trois grandes lignes directrices : l’environnement, l’économie et la société. Dans cette optique, la Responsabilité Sociétale des Entreprises doit être intégrée à tous les niveaux de l’entreprise (gouvernance, achats, supply chain, communication, ressources humaines, relations avec les parties prenantes…).

Qui peut travailler dans un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Les ESAT et EA sont des prestataires qui s'apparentent à de grosses TPE ou petites PME du territoire. Ces prestataires comptent en moyenne 90 travailleurs pour les ESAT et 44 salariés pour les Entreprises Adaptées. Ils peuvent accueillir toute typologie de handicap sur orientation des profils par la Maison des Personnes Handicapées (MDPH). Certains ESAT ou Entreprises Adaptées peuvent également n'être adaptés qu'à une typologie spécifique de handicap (psychique, mental, moteur, etc.) et ne peuvent donc accueillir que des publics atteints de ces handicaps.

Comment sont pilotés, en interne, les achats responsables au sein des organisations ?

Le plus souvent, la gestion des achats responsables incombe à la Direction des Achats de chaque organisation. Au sein de certaines structures toutefois, les achats à forte utilité sociale sont pilotés par le département RH. Plusieurs organisations impliquent également d’autres services transverses tels que le département RSE, la Mission handicap, le Responsable Diversité… La Direction générale peut également s’impliquer pour définir et piloter les orientations stratégiques liées aux achats responsables.

Quels sont les modes de collaboration possibles avec les ESAT et Entreprises Adaptées ?

Plusieurs modes de collaboration peuvent être envisagés pour faire appel à des ESAT et Entreprises Adaptées, tels que :
- La mise à disposition de main d’œuvre : un ou plusieurs travailleurs sont mis à disposition de l’entreprise cliente sous le contrôle de cette dernière.
- La prestation de services in situ : le prestataire se déplace sur le site du client pour effectuer la prestation, sous la supervision du supérieur hiérarchique.
- De nouveaux dispositifs existent depuis quelques années, tels que le travail temporaire via des entreprises adaptées ou le CDD Tremplin.

Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

D’après l'Observatoire économique national des achats responsables, la grande majorité des organisations (97 %) aspirent à continuer, ou à développer leur démarche d’achats responsables dans les deux années à venir. Les ESAT et Entreprises Adaptées souhaitent tout particulièrement développer leurs achats inclusifs dans les métiers suivants : entretien d’espaces verts, nettoyage de locaux et services généraux.