ESAT & entreprises adaptées de la ville de Vic-sur-Cère (15800)

Vic-sur-Cère (Cantal) compte 10 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Vic-sur-Cère (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT D'OLMET

Vic-sur-Cère (15)52 travailleursDepuis 1972
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Conditionnement, logistique et transport Artisanat Espaces verts et paysagers ... + 5 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 52 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vic-sur-Cère (Cantal) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, Objets d'artisanat divers, Entretien d'espaces verts, Apiculture, Blanchisserie, Restauration collective interne, Production de panneaux à base de bois, Production de compost.

EA L'ARCH

Aurillac (15)à 15 km16 travailleursDepuis 1991

Cette EA est ouverte depuis 1991 et accueille 16 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : Objets de décoration, .

ESAT L' ARCHE

Aurillac (15)à 15 km43 travailleursDepuis 1970
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Nettoyage et entretien

Cet ESAT est ouvert depuis 1970 et accueille 43 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : , Restauration de meubles, cannage, paillage, , , Vêtements, textiles divers, Cordonnerie.

ESAT PONT DE JULIEN ADAPEI 15

Aurillac (15)à 15 km180 travailleursDepuis 1986
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Production industrielle ... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1986 et accueille 180 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : Fabrication d’emballages, , , , Serrurerie-métallerie, Mise sous pli, mailing, routage, Remplissage, ensachage, flaconnage.

ESAT DE CONTHE ADAPEI 15

Aurillac (15)à 15 km74 travailleursDepuis 1982
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 74 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : , , Création d'espaces verts, .

ATELIERS DU PAYS VERT

Aurillac (15)à 15 km24 travailleursDepuis 1984

Restauration, hébergement et services touristiques

Cette EA est ouverte depuis 1984 et accueille 24 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Cuisine centrale.

ESAT Hors Murs Echelle des 15

Aurillac (15)à 15 km15 travailleursDepuis 2010
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Construction et bâtiment

Cet ESAT est ouvert depuis 2010 et accueille 15 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aurillac (Cantal) et propose les services suivants : Petite maintenance technique.

EA CNET 15

Arpajon-sur-Cère (15)à 15 km41 travailleursDepuis 2003
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Energie, environnement, gestion des déchets

Cette EA est ouverte depuis 2003 et accueille 41 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Arpajon-sur-Cère (Cantal) et propose les services suivants : Nettoyage de locaux, Gestion des déchets papiers, Nettoyage industriel.

ESAT D'ANJOIGNY

Saint-Cernin (15)à 18 km60 travailleursDepuis 1982
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Productions alimentaires ... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Cernin (Cantal) et propose les services suivants : , Œufs et produits laitiers, Élevage de viandes et volailles, , , Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), .

EA D'ANJOIGNY

Saint-Cernin (15)à 18 km10 travailleursDepuis 2003

Cette EA est ouverte depuis 2003 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Cernin (Cantal) et propose les services suivants : Logistique (gestion de stocks, expéditions), , Traiteur.

(10 Réponses)

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qui est concerné par l'OETH ?

Toutes les entreprises et organisations publiques doivent déclarer leur taux d'emploi de personnes en situation de handicap. Pour autant, seules les organisations et entreprises de plus de 20 salariés doivent s'acquitter d'une contribution si elles n'atteignent pas le taux de 6% de personnes en situation de handicap au sein de leurs effectifs.

Qui peut travailler dans un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Toute personne nécessitant un accompagnement adapté à son handicap afin de favoriser son insertion professionnelle peut intégrer un ESAT ou une Entreprise Adaptée (EA). Selon son handicap, le travailleur sera orienté par la MDPH (Maison Départementale pour les Personnes Handicapées) soit vers un ESAT, soit vers une EA. Un ESAT accueille en moyenne 90 travailleurs tandis qu'une EA accueille en moyenne 44 salariés.

Qu'est-ce qu'un marché réservé ?

Un marché réservé est un marché (ou un lot d'un marché) public dont l’accès est exclusivement limité à certains acteurs identifiés en amont, tels que des prestataires engagés dans l’insertion des personnes éloignées de l’emploi (ESAT, Entreprises Adaptées, acteurs de l’Insertion par l’Activité Économique, structures de l'Économie Sociale et Solidaire…). Ce dispositif, prévu par le Code de la Commande Publique, permet donc d’intégrer un dispositif social au sein du marché public.

Comment définir l'inclusion sociale ?

Le concept d'inclusion sociale a été utilisé par Niklas Luhmann pour caractériser les rapports entre individus et systèmes sociaux. L'inclusion s'oppose à l'exclusion sociale et caractérise l'intégration à la société de toute personne éloignée de la norme et qui rencontre des difficultés à s'en rapprocher.

Quels sont les modes de collaboration possibles avec les ESAT et Entreprises Adaptées ?

Plusieurs modes de collaboration peuvent être envisagés pour faire appel à des ESAT et Entreprises Adaptées, tels que :
- La mise à disposition de main d’œuvre : un ou plusieurs travailleurs sont mis à disposition de l’entreprise cliente sous le contrôle de cette dernière.
- La prestation de services in situ : le prestataire se déplace sur le site du client pour effectuer la prestation, sous la supervision du supérieur hiérarchique.
- De nouveaux dispositifs existent depuis quelques années, tels que le travail temporaire via des entreprises adaptées ou le CDD Tremplin.