ESAT & entreprises adaptées de la ville de Liesse-Notre-Dame (02350)

Liesse-Notre-Dame (Aisne) compte 5 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Liesse-Notre-Dame (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT DE L'EST LAONNOIS

Liesse-Notre-Dame (02)88 travailleursDepuis 1968

Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Artisanat

Cet ESAT est ouvert depuis 1968 et accueille 88 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Liesse-Notre-Dame (Aisne) et propose les services suivants : Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Etiquetage, collage, pliage, Mise sous film, Conditionnement, colisage, Entretien d'espaces verts, Restauration de meubles, cannage, paillage.

EA LES ATELIERS D'ASCALON

Liesse-Notre-Dame (02)56 travailleursDepuis 1992

Nettoyage et entretien ... + 4 pôles

Cette EA est ouverte depuis 1992 et accueille 56 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Liesse-Notre-Dame (Aisne) et propose les services suivants : Nettoyage de locaux, Etiquetage, codage, badges, , , , Stockage et préparation de commande, , Création d'espaces verts, Gestion des déchets papiers, Logistique (gestion de stocks, expéditions), Tri et destruction de documents, Petite maintenance technique, Transport de marchandises, Pose de revêtements de sol, Pose de papier peint, revêtements muraux, Peinture, Légumerie.

ESAT LE BOIS DES BROCHES

Saint-Erme-Outre-et-Ramecourt (02)à 10 km67 travailleursDepuis 1967

Communication et marketing Restauration, hébergement et services touristiques ... + 3 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1967 et accueille 67 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Erme-Outre-et-Ramecourt (Aisne) et propose les services suivants : Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Location et montage de structures, , Repassage, Centre équestre, , , Production de mobilier (intérieur ou extérieur).

ESAT DE LA MONCELLE

Laon (02)à 13 km85 travailleursDepuis 1977

Cet ESAT est ouvert depuis 1977 et accueille 85 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Laon (Aisne) et propose les services suivants : , , , Blanchisserie, , Nettoyage de véhicules, Couture, reprisage, retouches.

ESAT DE LA THIERACHE

Fontaine-lès-Vervins (02)à 27 km53 travailleursDepuis 1904

Production industrielle

Cet ESAT est ouvert depuis 1904 et accueille 53 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Fontaine-lès-Vervins (Aisne) et propose les services suivants : Fabrication et montage de matériel électronique, , Usinage des métaux, Fabrication de pièces en matériaux composites, , , Entretien et maintenance du mobilier urbain, , .

(5 Réponses)

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Pourquoi intégrer la RSE dans les achats ?

Intégrer une démarche d’achats responsables au sein de sa politique RSE permet tout d’abord d’apporter une réponse aux problématiques sociales, environnementales et économiques actuelles. Effectuer des achats responsables auprès d’acteurs engagés (ESAT, entreprises adaptées…) est également un levier puissant pour se démarquer de la concurrence et pour valoriser son image de marque auprès des parties prenantes (clients, fournisseurs, collaborateurs…).

Qui est concerné par l'OETH ?

Toutes les entreprises et organisations publiques doivent déclarer leur taux d'emploi de personnes en situation de handicap. Pour autant, seules les organisations et entreprises de plus de 20 salariés doivent s'acquitter d'une contribution si elles n'atteignent pas le taux de 6% de personnes en situation de handicap au sein de leurs effectifs.

Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Un achat inclusif, ou solidaire, est une forme d’achat responsable qui contribue à l'insertion professionnelle, à la formation et la montée en compétences d’un public fragilisé, éloigné de l’emploi. Un achat réalisé auprès d’un ESAT, d’une entreprise adaptée, ou de tout autre acteur engagé dans la création d’emploi pour des personnes en situation de handicap, est un achat inclusif.

Comment les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent être intégrés dans la réponse aux clauses sociales d'insertion ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées sont des prestataires qui sont éligibles aux clauses sociales d'insertion présentes au sein des marchés publics. À ce titre, ces structures peuvent répondre aux marchés, via des prestations de sous-traitance ou de mise à disposition, ou des partenariats avec d'autres prestataires sous forme de co-traitance.

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

Pour travailler en milieu protégé ou adapté, une personne en situation de handicap peut se rapprocher de la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées) de son département, qui pourra l'aider à présenter son dossier à la Commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH). En fonction de l'autonomie de la personne en situation de handicap, la CDAPH pourra l'orienter vers un ESAT ou une Entreprise Adaptée, qui se chargera de l'accompagner dans son projet professionnel et dans son projet de vie.