Notre site utilise des cookies nécessaires à son bon fonctionnement. Pour améliorer votre expérience, d’autres cookies peuvent être utilisés : vous pouvez choisir de les désactiver. Cela reste modifiable à tout moment via le lien Cookies en bas de page.

Participez aux Rendez-vous de l'Inclusion 2026, l'événement annuel dédié aux initiatives et coopérations inclusives, le 19 novembre prochain à l'Institut Pasteur (Paris). Cliquez ici pour découvrir le programme et vous inscrire


 

Liste des entreprises mise sous pli mailing routage à Jouy-le-Moutier

Le métier de "mise sous pli, mailing et routage" est le plus représenté parmi les prestations administratives proposées par les ESAT et les Entreprises Adaptées. La mise sous pli est assurée manuellement tandis que le routage fait l'objet de contrats postaux mutualisant les quantités. Enfin, certains prestataires peuvent également proposer des services de mailing permettant d'optimiser la joignabilité lors de campagnes de mailing.

Le métier Mise sous pli, mailing, routage regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Mise sous pli, mailing, routage à Jouy-le-Moutier et dans sa région :

ESAT LA HETRAIE

Jouy-le-Moutier (95)110 travailleursDepuis 1973

ESAT DES BELLEVUES

Cergy (95)à 4 km80 travailleursDepuis 1994
Tri et destruction de documents Numérisation

AMPLOI - Cergy

Cergy (95)à 4 km68 travailleursDepuis 2011
Conciergerie Accueil

ESAT LA GRANGE SAINT LOUIS (78)

Poissy (78)à 7 km100 travailleursDepuis 1963

ESAT ANAIS SAINT-OUEN L'AUMÔNE

Saint-Ouen-l'Aumône (95)à 8 km85 travailleursDepuis 1969

ESAT ANAIS PIERRELAYE

Pierrelaye (95)à 9 km58 travailleursDepuis 1999

Les Ateliers d’Avenir Apei - EA AVENIR APEI

Saint-Germain-en-Laye (78)à 9 km42 travailleursDepuis 1974

Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT Les Néfliers

Saint-Germain-en-Laye (78)à 9 km130 travailleursDepuis 1973

ESAT LE PETIT PARC 78

Ecquevilly (78)à 10 km96 travailleursDepuis 1984

VIVRE ENSEMBLE

Chambourcy (78)à 11 km105 travailleursDepuis 1968
Saisie informatique

ESAT LEOPOLD BELLAN - Montesson

Montesson (78)à 12 km90 travailleursDepuis 1991

Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT LA ROSERAIE

Carrières-sur-Seine (78)à 14 km72 travailleursDepuis 1967

Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT LES COURLIS

Chatou (78)à 15 km77 travailleursDepuis 1991

ANRH EA de Nanterre

Nanterre (92)à 17 km59 travailleursDepuis 1973

Solipolis - ESAT LES ATELIERS DU PHARE

Nanterre (92)à 17 km92 travailleursDepuis 1967
Gestion de courrier entrant (PND, NPAI)

LES ATELIERS DE LA GARENNE

Nanterre (92)à 17 km32 travailleursDepuis 1992

ESAT Atelier du Château

Rueil-Malmaison (92)à 18 km74 travailleursDepuis 1968

Handi ZEN

Rueil-Malmaison (92)à 18 km30 travailleursDepuis 2016

GESTFORM PARIS

La Garenne-Colombes (92)à 18 km61 travailleursDepuis 2010

Les ateliers du val d'Oise

Soisy-sous-Montmorency (95)à 19 km191 travailleursDepuis 1974

HANDIRECT LA DEFENSE

Bois-Colombes (92)à 19 km25 travailleursDepuis 1996

Solipolis - ESAT LES ATELIERS CITE JARDINS

Suresnes (92)à 20 km70 travailleursDepuis 1977

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 21 km103 travailleursDepuis 1985

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 21 km80 travailleursDepuis 2007

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 21 km136 travailleursDepuis 1989

ESAT LES OLIVIERS (APEI de la boucle de la seine)

Gennevilliers (92)à 21 km100 travailleursDepuis 1982

ESAT LES CLAYES SOUS BOIS

Les Clayes-sous-Bois (78)à 21 km81 travailleursDepuis 1969

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 21 km105 travailleursDepuis 1994

EA APAJH DE LEVALLOIS

Levallois-Perret (92)à 22 km196 travailleursDepuis 1991

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 23 km151 travailleursDepuis 1975

NEA IDF

Paris 17 (75)à 23 km35 travailleursDepuis 2016

ESAT L'ENVOL DELOS APEI 78

Mantes-la-Ville (78)à 23 km186 travailleursDepuis 1973

ESAT EZANVILLE

Ézanville (95)à 24 km60 travailleursDepuis 1976

VINCI FACILITIES ENTREPRISE ADAPTEE

Boulogne-Billancourt (92)à 24 km140 travailleursDepuis 2007

ESAT VIVRE AUTREMENT

Saint-Denis (93)à 24 km85 travailleursDepuis 1989
GED (gestion électronique des documents)

EA Tech’Air (Groupe VYV)

Villiers-le-Bel (95)à 25 km65 travailleursDepuis 1978

ESAT Tech’Air (Groupe VYV)

Villiers-le-Bel (95)à 25 km78 travailleursDepuis 1994

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)à 25 km145 travailleursDepuis 1979

ESAT DES BEAUX ARTS

La Plaine Saint Denis (93)à 25 km132 travailleursDepuis 1969

Solipolis - ESAT GEORGES DAGNEAUX

Meudon (92)à 26 km41 travailleursDepuis 1970

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 26 km65 travailleursDepuis 1980

Solipolis - ESAT SUZANNE LAWSON

Meudon (92)à 26 km95 travailleursDepuis 1977

Trajectoires Emploi

Meudon (92)à 26 km40 travailleursDepuis 2011

ESAT "LES SABLONS"

Méru (60)à 26 km50 travailleursDepuis 1994

ESAT VIALA

Paris 15 (75)à 26 km41 travailleursDepuis 1970

ITEKWAY SABOOJ

Paris 15 (75)à 26 km15 travailleursDepuis 2009
Tri de courrier entrant

Solipolis - ESAT YVONNE WENDLING

Issy-les-Moulineaux (92)à 26 km98 travailleursDepuis 1990

ESAT JEAN PIERRAT

Buc (78)à 26 km153 travailleursDepuis 2007

ESAT C.A.R.T. BANQUE DE FRANCE

Paris 1 (75)à 27 km22 travailleursDepuis 1979

ESAT AFASER

Aubervilliers (93)à 27 km119 travailleursDepuis 1999

AFDAEIM ESAT LE CARREFOUR

La Courneuve (93)à 28 km101 travailleursDepuis 1992

ESAT JEAN MOULIN

Paris 14 (75)à 28 km45 travailleursDepuis 1986

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 28 km96 travailleursDepuis 1994

ESAT ANAIS PARIS

Paris 19 (75)à 28 km52 travailleursDepuis 1991

Les Ateliers 19

Paris 19 (75)à 28 km70 travailleursDepuis 1993

ATELIER DE LA VILLETTE

Paris 19 (75)à 28 km35 travailleursDepuis 1990

LES CERISIERS APAJH PARIS

Paris 19 (75)à 28 km85 travailleursDepuis 1981

Entreprises mise sous pli mailing routage : les questions fréquentes

Quels sont les différents types de handicap ?

On distingue 4 grandes typologies de handicaps :
- le handicap moteur, qui se traduit par une capacité de mouvement et de déplacement limitée ;
- le handicap sensoriel, qui se caractérise par des troubles affectant les organes sensoriels (vue, ouïe…) ;
- le handicap psychique, qui génère des troubles sur le plan émotionnel, affectif, mental ainsi que des troubles de la personnalité ;
- le handicap mental, qui se manifeste par une déficience des fonctions intellectuelles et mentales (la capacité de réflexion, de compréhension et de conceptualisation est altérée).

Qu'est-ce qu'être inclusif ?

Être inclusif signifie agir contre l’exclusion sociale d’un individu (ou d’un groupe de personnes) en contribuant à son insertion dans la société, quelles que soient ses différences. Parmi les acteurs inclusifs, on peut notamment citer les Entreprises Adaptées et les ESAT, qui contribuent à l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L'inclusion sociale vise à lutter contre l'exclusion sociale et les inégalités dans tous les domaines de la société, qu'il s'agisse d'insertion économique, culturelle, sociale ou encore politique. Dans cette perspective, les ESAT et Entreprises Adaptées respectent un principe d'inclusion sociale, visant à proposer des modes d'accompagnement et de formation adaptés aux besoins de leurs travailleurs en situation de handicap.

Quelles sont les principales activités créées par les ESAT et les Entreprises Adaptées au cours des deux dernières années ?

Les métiers du conditionnement de la logistique et du transport sont ceux ayant connu le plus de créations au cours de ces dernières années. Leur expansion est principalement tirée par l'essor du e-commerce et les missions proposées sont adaptées à une large variété de handicaps. Ces métiers sont suivis par ceux la production industrielle (métallurgie, électronique, production d'emballages, etc.) et le domaine de la propreté (entretien de locaux, blanchisserie, etc.) qui viennent achever ce top trois des pôles de compétences les plus dynamiques.

Qu’est-ce que l’ESS ?

L’Économie Sociale et Solidaire regroupe 220 000 structures, de formes et statuts variés, qui ont vocation à remplir une mission d’utilité sociale et / ou environnementale. Ces organisations représentent à elles seules 10,5 % du marché de l’emploi français, soit 2,4 millions de salariés. Les ESAT et les Entreprises Adaptées, qui favorisent l’insertion de personnes éloignées de l’emploi, sont des acteurs majeurs de l’économie sociale et solidaire.