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Liste des entreprises de services de saisie informatique à Plaine Saint Denis

De nombreux ESAT et Entreprises Adaptées proposent des services de saisie informatique, d’indexation de documents et de traitement de données. Bon nombre de ces prestataires sont dotés de la certification qualité ISO 9001. Tous travaillent dans le respect de la confidentialité des informations et des documents qui leur sont confiés. Parmi les travaux proposés par ces établissements figurent : le traitement de flux documentaires (courriers, contrats, factures, notes de frais, dossier RH…), la reprise d’archives back-office, les opérations de saisie informatique (pour des présentations commerciales, des présentations PowerPoint, des cahiers des charges…). Ces prestataires proposent aussi des services de scan et d’archivage de documents, de mise en forme de textes, de mailing, de numérisation ou encore de gestion de bases de données.

Le métier Saisie informatique regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Saisie informatique à Plaine Saint Denis et dans sa région :

ESAT DES BEAUX ARTS

La Plaine Saint Denis (93)132 travailleursDepuis 1969

Acces Inclusive Tech

Saint-Denis (93)à 2 km20 travailleursDepuis 2020
Autres services RH

ATELIER DE LA VILLETTE

Paris 19 (75)à 3 km35 travailleursDepuis 1990

AFDAEIM ESAT LE CARREFOUR

La Courneuve (93)à 3 km101 travailleursDepuis 1992

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 4 km103 travailleursDepuis 1985

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 4 km80 travailleursDepuis 2007
Gestion de bases de données

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 4 km136 travailleursDepuis 1989

ESAT LES OLIVIERS (APEI de la boucle de la seine)

Gennevilliers (92)à 4 km100 travailleursDepuis 1982

ESAT C.A.R.T. BANQUE DE FRANCE

Paris 1 (75)à 5 km22 travailleursDepuis 1979

ESAT BASTILLE

Paris 11 (75)à 5 km163 travailleursDepuis 1981
E-mailing

ANRH ESAT de Paris 11ème

Paris 11 (75)à 5 km120 travailleursDepuis 1958
Contrôle et complétude de dossiers

ANRH EA de Paris

Paris 11 (75)à 5 km65 travailleursDepuis 1997

ESAT Hors-murs LADAPT Paris

Paris 11 (75)à 5 km40 travailleursDepuis 2007

SOTRES EA

Paris 11 (75)à 5 km27 travailleursDepuis 1992

HANDIRECT PARIS NORD/EST

Paris 11 (75)à 5 km8 travailleursDepuis 2007

HANDIRECT PARIS EST

Paris 11 (75)à 5 km5 travailleursDepuis 2014

HANDIRECT LA DEFENSE

Bois-Colombes (92)à 6 km25 travailleursDepuis 1996

ESAT JULES ET MARCELLE LEVY

Paris 12 (75)à 7 km67 travailleursDepuis 1991

ESAT MARSOULAN

Montreuil (93)à 8 km270 travailleurs

GESTFORM PARIS

La Garenne-Colombes (92)à 8 km61 travailleursDepuis 2010

ESAT LES VOIES DU BOIS

Colombes (92)à 8 km76 travailleursDepuis 1968

ESAT VIALA

Paris 15 (75)à 8 km41 travailleursDepuis 1970

ESAT DE L'ELAN

Paris 13 (75)à 8 km177 travailleursDepuis 1993

ESAT COS Regain

Paris 13 (75)à 8 km87 travailleursDepuis 2002

ESAT ANRH PARIS 13

Paris 13 (75)à 8 km64 travailleursDepuis 2007

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 9 km96 travailleursDepuis 1994

ESAT LE PETIT ROSNE - CAP DEVANT

Sarcelles (95)à 9 km65 travailleursDepuis 1981

Les ateliers du val d'Oise

Soisy-sous-Montmorency (95)à 9 km191 travailleursDepuis 1974

EA Tech’Air (Groupe VYV)

Villiers-le-Bel (95)à 11 km65 travailleursDepuis 1978

ANRH EA de Nanterre

Nanterre (92)à 11 km59 travailleursDepuis 1973

Solipolis - ESAT LES ATELIERS DU PHARE

Nanterre (92)à 11 km92 travailleursDepuis 1967

LES ATELIERS DE LA GARENNE

Nanterre (92)à 11 km32 travailleursDepuis 1992

AP'AIPS

Nanterre (92)à 11 km300 travailleursDepuis 1997

VINCI FACILITIES ENTREPRISE ADAPTEE

Boulogne-Billancourt (92)à 12 km140 travailleursDepuis 2007

ESAT CISP JEAN CAURANT

Bagneux (92)à 12 km55 travailleursDepuis 1984

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)à 13 km160 travailleursDepuis 1969

ESAT Atelier du Château

Rueil-Malmaison (92)à 14 km74 travailleursDepuis 1968

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 14 km65 travailleursDepuis 1980

Trajectoires Emploi

Meudon (92)à 14 km40 travailleursDepuis 2011

ESAT PIERRE SOUWEINE

Champigny-sur-Marne (94)à 15 km75 travailleursDepuis 1996

ESAT COPERNIC

Le Plessis-Robinson (92)à 16 km41 travailleursDepuis 1991

APF ENTREPRISES PARIS

Choisy-le-Roi (94)à 16 km150 travailleurs

ATELIER PROTEGE DES YVELINES (AP'Y)

Croissy-sur-Seine (78)à 16 km64 travailleursDepuis 1976

ESAT L'ATELIER

Châtenay-Malabry (92)à 17 km100 travailleursDepuis 1961

ESAT APAJH JACQUES MONOD

Antony (92)à 18 km103 travailleursDepuis 1976

L'atelier du Courrier

Antony (92)à 18 km13 travailleursDepuis 2017

ESAT JEAN PIERRAT

Buc (78)à 22 km153 travailleursDepuis 2007

VIVRE ENSEMBLE

Chambourcy (78)à 23 km105 travailleursDepuis 1968

CITAD'AILES

Palaiseau (91)à 24 km10 travailleursDepuis 2016

DSI IDF

Marolles-en-Brie (94)à 24 km120 travailleursDepuis 2013

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 25 km105 travailleursDepuis 1994

ESAT DES BELLEVUES

Cergy (95)à 28 km80 travailleursDepuis 1994

Entreprises de services de saisie informatique : les questions fréquentes

Qu'est-ce qu'un marché réservé ?

Un marché réservé est un marché où seul un public particulier sera en mesure de se positionner et de déposer sa candidature. Les marchés réservés ont pour but de favoriser l'insertion en incitant les ESAT, les Entreprises Adaptées et également les Structures de l'Insertion par l'Activité Économique (SIAE) à répondre à ces marchés. Avant de lancer un marché réservé, l'acheteur se doit d'interroger au préalable les différentes structures afin d'éviter que personne ne réponde et que son marché tombe en infructueux.

Quelle est la différence entre un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Les Entreprises Adaptées ainsi que les ESAT répondent à un objectif similaire et sont tous deux issus du Secteur du Travail Protégé et Adapté (STPA). Toutefois, ces organismes présentent certaines différences. Alors qu’un ESAT, établissement médico-social, est encadré par le Ministère des Affaires Sociales, les entreprises adaptées sont régies par le Code du Travail. En outre, les ESAT accueillent une moyenne de 90 travailleurs handicapés (ce qui correspond à 100 % des effectifs) contre 44 pour les entreprises adaptées (a minima 55 % de l’ensemble des effectifs).

Qu'est-ce qu'un CDD Tremplin au sein des Entreprises Adaptées Tremplin ?

Les Entreprises Adaptées Tremplin proposent la mise à disposition de personnes en situation de handicap recrutées via des CDD Tremplin d'une durée de 4 à 24 mois. Ces contrats sont tissés entre une Entreprise Adaptée et une personne en situation de handicap. Les personnes ainsi recrutées peuvent ensuite être mises à disposition chez les clients des EA Tremplin. Les prestations réalisées par les EA Tremplin sont valorisables dans le cadre de l'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) sous forme de "sous-traitance".

Comment trouver un ESAT ou une Entreprise adaptée ?


Identifier le prestataire proposant la meilleure réponse à son besoin n'est souvent pas chose aisée. En consultant les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées via l'annuaire du Réseau Gesat vous pouvez rapidement identifier les prestataires positionnés sur les métiers en phase avec vos besoins et leur adresser une demande de devis (via l'onglet du même nom présent sur leur page). Cela vous permet donc de sourcer et d'adresser rapidement plusieurs demandes de devis, maximisant ainsi l'efficacité de votre mise en concurrence.

Comment les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent être intégrés dans la réponse aux clauses sociales d'insertion ?

Il convient tout d'abord de rappeler que les ESAT et Entreprises Adaptées figurent parmi les publics éligibles aux clauses sociales d'insertion. À ce titre, tout soumissionnaire à un marché public peut répondre en co-traitance ou en sous-traitance avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée pour répondre au volume d'heures clausées. Il peut également avoir recours à la mise à disposition de personnel (par un prestataire ESAT ou Entreprise Adaptée) qui interviendra dans le cadre de la prestation qui sera à réaliser pour le donneur d'ordres.