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Liste des entreprises de services de saisie informatique à Paris 14

De nombreux ESAT et Entreprises Adaptées proposent des services de saisie informatique, d’indexation de documents et de traitement de données. Bon nombre de ces prestataires sont dotés de la certification qualité ISO 9001. Tous travaillent dans le respect de la confidentialité des informations et des documents qui leur sont confiés. Parmi les travaux proposés par ces établissements figurent : le traitement de flux documentaires (courriers, contrats, factures, notes de frais, dossier RH…), la reprise d’archives back-office, les opérations de saisie informatique (pour des présentations commerciales, des présentations PowerPoint, des cahiers des charges…). Ces prestataires proposent aussi des services de scan et d’archivage de documents, de mise en forme de textes, de mailing, de numérisation ou encore de gestion de bases de données.

Le métier Saisie informatique regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Saisie informatique à Paris 14 et dans sa région :

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)96 travailleursDepuis 1994

ESAT DE L'ELAN

Paris 13 (75)à 2 km177 travailleursDepuis 1993

ESAT COS Regain

Paris 13 (75)à 2 km87 travailleursDepuis 2002
Numérisation

ESAT ANRH PARIS 13

Paris 13 (75)à 2 km64 travailleursDepuis 2007

ESAT VIALA

Paris 15 (75)à 2 km41 travailleursDepuis 1970
GED (gestion électronique des documents)

ESAT C.A.R.T. BANQUE DE FRANCE

Paris 1 (75)à 3 km22 travailleursDepuis 1979

ESAT CISP JEAN CAURANT

Bagneux (92)à 3 km55 travailleursDepuis 1984
E-mailing

ESAT JULES ET MARCELLE LEVY

Paris 12 (75)à 4 km67 travailleursDepuis 1991

ESAT BASTILLE

Paris 11 (75)à 4 km163 travailleursDepuis 1981

ANRH ESAT de Paris 11ème

Paris 11 (75)à 4 km120 travailleursDepuis 1958
Contrôle et complétude de dossiers

ANRH EA de Paris

Paris 11 (75)à 4 km65 travailleursDepuis 1997
Gestion de bases de données

ESAT Hors-murs LADAPT Paris

Paris 11 (75)à 4 km40 travailleursDepuis 2007

SOTRES EA

Paris 11 (75)à 4 km27 travailleursDepuis 1992

HANDIRECT PARIS NORD/EST

Paris 11 (75)à 4 km8 travailleursDepuis 2007

HANDIRECT PARIS EST

Paris 11 (75)à 4 km5 travailleursDepuis 2014

VINCI FACILITIES ENTREPRISE ADAPTEE

Boulogne-Billancourt (92)à 6 km140 travailleursDepuis 2007

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)à 6 km160 travailleursDepuis 1969

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 6 km65 travailleursDepuis 1980

Trajectoires Emploi

Meudon (92)à 6 km40 travailleursDepuis 2011

ATELIER DE LA VILLETTE

Paris 19 (75)à 7 km35 travailleursDepuis 1990

ESAT COPERNIC

Le Plessis-Robinson (92)à 7 km41 travailleursDepuis 1991

ESAT L'ATELIER

Châtenay-Malabry (92)à 8 km100 travailleursDepuis 1961

ESAT MARSOULAN

Montreuil (93)à 8 km270 travailleurs

ESAT DES BEAUX ARTS

La Plaine Saint Denis (93)à 9 km132 travailleursDepuis 1969

ESAT APAJH JACQUES MONOD

Antony (92)à 9 km103 travailleursDepuis 1976

L'atelier du Courrier

Antony (92)à 9 km13 travailleursDepuis 2017

ACCES INCLUSIVE TECH PANTIN

Pantin (93)à 9 km1 travailleurs

APF ENTREPRISES PARIS

Choisy-le-Roi (94)à 9 km150 travailleurs

GESTFORM PARIS

La Garenne-Colombes (92)à 10 km61 travailleursDepuis 2010

HANDIRECT LA DEFENSE

Bois-Colombes (92)à 10 km25 travailleursDepuis 1996

ANRH EA de Nanterre

Nanterre (92)à 11 km59 travailleursDepuis 1973

Solipolis - ESAT LES ATELIERS DU PHARE

Nanterre (92)à 11 km92 travailleursDepuis 1967

LES ATELIERS DE LA GARENNE

Nanterre (92)à 11 km32 travailleursDepuis 1992

AP'AIPS

Nanterre (92)à 11 km300 travailleursDepuis 1997

Acces Inclusive Tech

Saint-Denis (93)à 11 km20 travailleursDepuis 2020
Autres services RH

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 11 km103 travailleursDepuis 1985

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 11 km80 travailleursDepuis 2007

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 11 km136 travailleursDepuis 1989

ESAT LES OLIVIERS (APEI de la boucle de la seine)

Gennevilliers (92)à 11 km100 travailleursDepuis 1982

ESAT Atelier du Château

Rueil-Malmaison (92)à 11 km74 travailleursDepuis 1968

ESAT LES VOIES DU BOIS

Colombes (92)à 11 km76 travailleursDepuis 1968

AFDAEIM ESAT LE CARREFOUR

La Courneuve (93)à 12 km101 travailleursDepuis 1992

ESAT PIERRE SOUWEINE

Champigny-sur-Marne (94)à 14 km75 travailleursDepuis 1996

ATELIER PROTEGE DES YVELINES (AP'Y)

Croissy-sur-Seine (78)à 14 km64 travailleursDepuis 1976

CITAD'AILES

Palaiseau (91)à 15 km10 travailleursDepuis 2016

ESAT JEAN PIERRAT

Buc (78)à 15 km153 travailleursDepuis 2007

Les ateliers du val d'Oise

Soisy-sous-Montmorency (95)à 17 km191 travailleursDepuis 1974

ESAT LE PETIT ROSNE - CAP DEVANT

Sarcelles (95)à 18 km65 travailleursDepuis 1981

DSI IDF

Marolles-en-Brie (94)à 19 km120 travailleursDepuis 2013

EA Tech’Air (Groupe VYV)

Villiers-le-Bel (95)à 20 km65 travailleursDepuis 1978

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 20 km105 travailleursDepuis 1994

VIVRE ENSEMBLE

Chambourcy (78)à 22 km105 travailleursDepuis 1968

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)à 24 km145 travailleursDepuis 1979

ANRH EA de Corbeil-Essonnes

Corbeil-Essonnes (91)à 27 km75 travailleursDepuis 1979

SIFU GROUPE - ILE DE FRANCE

La Verrière (78)à 29 km150 travailleursDepuis 1993

Entreprises de services de saisie informatique : les questions fréquentes

Comment définir l'inclusion sociale ?

Le concept d'inclusion sociale a été utilisé par Niklas Luhmann pour caractériser les rapports entre individus et systèmes sociaux. L'inclusion s'oppose à l'exclusion sociale et caractérise l'intégration à la société de toute personne éloignée de la norme et qui rencontre des difficultés à s'en rapprocher.

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés privés ?

Les achats privés font l'objet d'une grande liberté dans le choix des dispositifs sociétaux pouvant être intégrés à leurs consultations. Afin d'associer un maximum de prestataires inclusifs à la réponse aux marchés, les acheteurs peuvent utiliser différents dispositifs :
- L'allotissement technique ou géographique
- Les critères de notation sociaux
- Les clauses d'incitation / d'obligation à la réponse avec des prestataires inclusifs
- La création de marchés dédiés aux prestataires inclusifs
Chaque dispositif peut faire l'objet d'une formalisation différente en fonction des enjeux de l'organisation.

Quelle est l'offre de services des ESAT et Entreprises Adaptées ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées sont des prestataires positionnés dans plus de 200 filières métiers, qui peuvent être assimilées à une quinzaine de pôles de compétences qu'il est possible de retrouver dans l'annuaire du Réseau Gesat. Les prestations proposées sont essentiellement des services (à 70%) et s'adaptent aux attentes des clients : à ce titre, 62% des ESAT et Entreprises Adaptées ont lancé de nouvelles activités en 2029-2020 pour répondre aux enjeux de leurs clients.

Qu'est-ce qu'un handicap ?

D'après l'OMS "Le handicap n’est pas simplement un problème de santé. Il s’agit d’un phénomène complexe qui découle de l’interaction entre les caractéristiques corporelles d’une personne et les caractéristiques de la société où elle vit." En fonction des typologies et des situations le handicap peut être générateur de déficience et/ou d'incapacité et/ou de désavantage.

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

Pour travailler en milieu protégé ou adapté, une personne en situation de handicap peut se rapprocher de la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées) de son département, qui pourra l'aider à présenter son dossier à la Commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH). En fonction de l'autonomie de la personne en situation de handicap, la CDAPH pourra l'orienter vers un ESAT ou une Entreprise Adaptée, qui se chargera de l'accompagner dans son projet professionnel et dans son projet de vie.