ESAT et entreprises adaptées en Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting
Affiner la rechercheLes ESAT et Entreprises Adaptées proposent souvent des services d'assemblage d'articles ou de kittings dans le cadre de prestations de logistique ou de conditionnement plus globales. Ces services visent à construire / assembler un produit final ou l'un de ses composants. Il peut par exemple s'agir de montage de chariots de golf, d'assemblage de PLV ou de VMC. Il s'agit généralement d'opérations réalisées en amont des prestations de conditionnement.
Le métier «Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting» regroupe 640 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services dans ces domaines.
Voici la liste des entreprises concernées :
ESAT DEMONTAIS
Buis-les-Baronnies (26)10 travailleursDepuis 1993ESAT DES 3 VALLEES (22)
Trégueux (22)10 travailleursDepuis 2002ESAT DESCARTES
Artigues-près-Bordeaux (33)170 travailleursDepuis 1974ESAT DOUARNENEZ - KAN AR MOR
Douarnenez (29)83 travailleursDepuis 1969ESAT DU CAP SIZUN - KAN AR MOR
Pont-Croix (29)85 travailleursDepuis 1981ESAT DU CIRCUIT
Le Mans (72)110 travailleursDepuis 1991ESAT DU FAUCIGNY
Bonneville (74)135 travailleursDepuis 1975ESAT DU RANGEN
Thann (68)50 travailleursDepuis 1987ESAT DU ROITELET
Tourcoing (59)110 travailleursDepuis 1972ESAT DU THERAIN
Beauvais (60)175 travailleursDepuis 1977ESAT DU VAL D'EUROPE
Bailly-Romainvilliers (77)110 travailleursDepuis 2003ESAT DU VIMEU
Woincourt (80)46 travailleursESAT ELISA 30
Nîmes (30)86 travailleursDepuis 2011ESAT ELISA 77
Chelles (77)82 travailleursESAT ESSOR
Mignaloux-Beauvoir (86)181 travailleursDepuis 1974ESAT EURYDICE
Plaisir (78)64 travailleursDepuis 1986ESAT FOYER DE CLUNY
Ligueil (37)110 travailleursDepuis 1973ESAT GEORGES FAUCONNET
Crissey (71)111 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT Guillaume POSTEL
Barenton (50)80 travailleursDepuis 1973ESAT GURE NAHIA
Arbonne (64)180 travailleursDepuis 1970ESAT HILAIRE MALEYSSON
Breteuil (60)100 travailleursDepuis 2003ESAT HORS MURS LADAPT Ain
Viriat (01)15 travailleursDepuis 2007ESAT ITHAC
Saint-Étienne (42)47 travailleursDepuis 1979ESAT KAEMMERLEN
Dannemarie (68)90 travailleursDepuis 1980ESAT L' ATELIER DES TALENTS DE MORHANGE
Morhange (57)40 travailleursDepuis 1980ESAT L'ARCHE A COGNAC
Châteaubernard (16)60 travailleursDepuis 1978ESAT L'ARCHE EN CHARENTE SITE DE LA MERCI
Courbillac (16)56 travailleursDepuis 1970ESAT L'Edelweiss
Bagnères-de-Luchon (31)45 travailleursDepuis 2003ESAT L'ENVOL - Bertrange
Bertrange (57)64 travailleursDepuis 1970ESAT L'ENVOL - Rieux-Minervois
Rieux-Minervois (11)43 travailleursDepuis 1969ESAT L'ENVOLEE CHI CLERMONT
Creil (60)83 travailleursDepuis 1977ESAT L'EVEIL
Cormontreuil (51)60 travailleursDepuis 1988ESAT L'ORANGE ÉPICÉE
Lieusaint (77)70 travailleursDepuis 2006ESAT LA CHARTREUSE
Auray (56)47 travailleursDepuis 1983ESAT LA GRANGE AU BOIS
Lagny-sur-Marne (77)130 travailleursDepuis 1974ESAT LA JOUVENE
Châteauneuf-de-Gadagne (84)94 travailleursDepuis 1978ESAT LA VALLEE
Serémange-Erzange (57)97 travailleursDepuis 1998ESAT LE BLANC MESNIL
Le Blanc-Mesnil (93)110 travailleursDepuis 1991ESAT LE COLOMBIER - Biaudos
Biaudos (40)86 travailleursDepuis 1979ESAT LE GARMOUZET
Le Nouvion-en-Thiérache (02)60 travailleursDepuis 1988ESAT LE GUETTE MIDI
Ballon-Saint Mars (72)50 travailleursDepuis 1987ESAT LE MANOIR
Champigny-sur-Marne (94)150 travailleursDepuis 1972ESAT LE MONT JOLY
Sallanches (74)65 travailleursDepuis 1983ESAT LE MOULIN DU SOLEIL
Tulle (19)70 travailleursDepuis 1967ESAT LE VALOIS
Crépy-en-Valois (60)50 travailleursDepuis 1993ESAT LE VILLAGES DES METIERS
Chartres (28)226 travailleursDepuis 1978ESAT LEOPOLD BELLAN - Magnaville
Magnanville (78)39 travailleursDepuis 2008ESAT LES ARGONAUTES
Marseille 9 (13)80 travailleursDepuis 1987ESAT LES ATELIERS DE BEAUREGARD
La Ferté Macé (61)49 travailleursDepuis 1995ESAT Les Ateliers de BRACONNAC
Jonquières (81)132 travailleursDepuis 1976ESAT LES ATELIERS DE CUZON
Quimper (29)18 travailleursDepuis 2006ESAT LES ATELIERS DE L'AMBRESIS
Villeparisis (77)100 travailleursDepuis 1969ESAT LES ATELIERS DE LAVERGNE
Prats-de-Carlux (24)142 travailleursDepuis 1973Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LES ATELIERS DU LUBERON
Cavaillon (84)95 travailleursDepuis 1973Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LES ATELIERS DU VALLON - Clairvaux-d'Aveyron
Clairvaux-d'Aveyron (12)67 travailleursDepuis 1972ESAT LES ATELIERS DU VALLON - Eygurande
Eygurande (19)73 travailleursDepuis 1980ESAT LES CHARMES
Paray-le-Monial (71)79 travailleursDepuis 1981ESAT LES COURTIS
Vendôme (41)61 travailleursDepuis 1994ESAT LES DOLMENS
Martiel (12)63 travailleursDepuis 1986ESAT LES GARDONS
Salindres (30)164 travailleursDepuis 1973ESAT Les Genets d'or de Briec
Briec (29)89 travailleursDepuis 1974ESAT LES IRIS
Poilly-lez-Gien (45)87 travailleursDepuis 1980ESAT LES MICOCOULIERS
Sorède (66)88 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LES ORMEAUX
Montlouis-sur-Loire (37)129 travailleursDepuis 1994ESAT LES TILLEULS - Condé-en-Normandie
Condé-en-Normandie (14)88 travailleursDepuis 1981ESAT LES TROIS FONTAINES
Montlieu-la-Garde (17)55 travailleursDepuis 1975ESAT LES TROIS SOLEILS
Bordères-sur-l'Échez (65)170 travailleursDepuis 1988ESAT LIGNEROLLES
Fleury-les-Aubrais (45)100 travailleursDepuis 1982ESAT PEP GIENNOIS
Dampierre-en-Burly (45)64 travailleursDepuis 1988ESAT PIERRE BOUDET
Montreuil (93)118 travailleursESAT PIERRE MONDOLONI
Gonesse (95)85 travailleursDepuis 1986ESAT RECOUBEAU (CROIX ROUGE FRANÇAISE)
Recoubeau-Jansac (26)66 travailleursDepuis 1980ESAT RENAISSANCE
Loos (59)32 travailleursDepuis 1964Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT SAINT YVES
Plouray (56)70 travailleursDepuis 1982ESAT SAINT-ANDRE - Colmar
Colmar (68)55 travailleursDepuis 1988ESAT SAINTE AGATHE
Florange (57)148 travailleursDepuis 1977ESAT SAINTE ANNE - ALBESTROFF
Albestroff (57)96 travailleursDepuis 1974ESAT SATREC
La Ravoire (73)69 travailleursESAT SOLIDARITE DU RHIN
Eguisheim (68)86 travailleursDepuis 2003ESAT TIDALONS NORD
Sainte-Clotilde (974)150 travailleursDepuis 1994ESAT TIDALONS SAINT-PIERRE
Saint-Pierre (974)74 travailleursDepuis 1993ESAT TRAIT D'UNION
Rouffach (68)90 travailleursDepuis 1988ESAT Tulle
Tulle (19)62 travailleursDepuis 1976ESAT VAL DE VAY
Vay (44)66 travailleursDepuis 2000ESAT VIALA
Paris 15 (75)41 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT WATTRELOS
Wattrelos (59)148 travailleursDepuis 1982ESAT-ANEHP
Montebourg (50)105 travailleursDepuis 1963ESAT-R LE PONCEAU
La Selle-Craonnaise (53)42 travailleursDepuis 1973ESAT/E.A. SAINT ANDRE - CERNAY
Cernay (68)270 travailleursDepuis 1975ESPACE INDUSTRIEL D'ADAPTATION
Fontaine (38)72 travailleursDepuis 1972FEDERATION DES AVEUGLES ALSACE LORRAINE Site de Metz
Metz (57)1 travailleursDepuis 1981FILEC PRODUCTION
Airvault (79)45 travailleursDepuis 1987FMEA CENTRE VAL DE LOIRE
Saint-Cyr-en-Val (45)14 travailleursDepuis 2014FMEA HAUTS DE FRANCE - CHATEAU THIERRY
Château-Thierry (02)65 travailleursDepuis 2017FMEA HAUTS DE FRANCE - CREPY EN VALOIS
Crépy-en-Valois (60)11 travailleursDepuis 2020FMEA HAUTS DE FRANCE - LONGUEIL SAINTE MARIE
Longueil-Sainte-Marie (60)7 travailleursDepuis 2019FMEA HAUTS DE FRANCE - RESSONS SUR MATZ
Ressons-sur-Matz (60)6 travailleursDepuis 2019FONDATION AMIPI NANTES
Sainte-Luce-sur-Loire (44)220 travailleursDepuis 1976GROUPE MALECOT - LOOS
Loos (59)100 travailleursDepuis 2005Vos questions sur les ESAT et EA
Faire appel à ESAT ou à une Entreprise Adaptée pour acheter un produit ou souscrire un service participe directement au développement de la démarche RSE du client. En effet, cela permet à l’entreprise de contribuer à l’insertion professionnelle, à la formation et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap. En outre, les ESAT et Entreprises Adaptées, acteurs des circuits courts, permettent aux clients de participer au développement économique des territoires et de contribuer à répondre aux enjeux environnementaux.
Un marché réservé au Secteur du Travail Protégé et Adapté est un marché auquel seuls les ESAT, Entreprises Adaptées, ou Travailleurs Indépendants Handicapés (TIH) peuvent répondre. C'est un dispositif prévu par le Code de la Commande Publique. Un marché peut être réservé à des structures du STPA et/ou de l'Insertion par l'activité économique. Dans le cadre d'un marché réservé uniquement aux ESAT et EA, le titulaire n'est pas autorisé à sous-traiter ni à co-traiter une partie de la prestation à un fournisseur ordinaire, ni même un fournisseur de l'insertion.
Un achat est considéré comme responsable à partir du moment où il répond à des enjeux environnementaux, sociétaux ou économiques. Réaliser un achat responsable est une véritable démarche éthique pouvant s’inscrire dans la politique RSE d’une entreprise. Les achats effectués auprès d’ESAT ou d’entreprises adaptées peuvent par exemple être qualifiés d’achats responsables.
Toute organisation, quels que soient sa taille et son secteur d’activité, doit obligatoirement réaliser une déclaration annuelle du nombre de travailleurs handicapés recrutés. Cependant, dans le cadre de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH), seuls les organismes dont les effectifs se montent à 20 salariés ou plus doivent compter, dans leurs équipes, un minimum de 6 % de travailleurs en situation de handicap, sans quoi l’employeur devra se soumettre au versement d’une contribution annuelle.
Plusieurs principes majeurs encadrent les actions des organisations appartenant au secteur de l’ESS (Économie Sociale et Solidaire). Ces dernières doivent en effet mettre en place une gouvernance démocratique, garantir une libre adhésion à leurs parties prenantes, répartir équitablement les excédents (sans lucrativité individuelle) et mener des actions à l’impact social ou collectif, entre autres. En tant qu’acteur de l’ESS, il faut également faire primer l’humain et l’objet social sur l’aspect économique.
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Les autres métiers du pôle de compétences
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- Conditionnement alimentaire en salle propre
- Conditionnement cosmétique
- Conditionnement pharmaceutique, médical et paramédical
- Conditionnement, colisage
- Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique)
- Etiquetage, codage, badges
- Etiquetage, collage, pliage
- Gestion de vente par correspondance et e-commerce
- Livraisons, coursier
- Logistique (gestion de stocks, expéditions)
- Mise sous film
- Remplissage, ensachage, flaconnage
- Stockage et préparation de commande
- Transport de marchandises
- Transport de personnes