Notre site utilise des cookies nécessaires à son bon fonctionnement. Pour améliorer votre expérience, d’autres cookies peuvent être utilisés : vous pouvez choisir de les désactiver. Cela reste modifiable à tout moment via le lien Cookies en bas de page.

Participez aux Rendez-vous de l'Inclusion 2026, l'événement annuel dédié aux initiatives et coopérations inclusives, le 19 novembre prochain à l'Institut Pasteur (Paris). Cliquez ici pour découvrir le programme et vous inscrire


 

Liste des entreprises d'entretien d'espaces verts

L'entretien d'espaces verts est le métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées. Les prestataires positionnés sur ce métier peuvent proposer différents services de taille, tonte, désherbage, fauchage, gestion des déchets verts, etc. Ils interviendront également sur du "petit abattage" (hauteur inférieure à 3 mètres). Cependant, seul un nombre très restreint d'ESAT et Entreprises Adaptées pourront intervenir sur de l'élagage ou des prestations spécifiques de type "entretien de systèmes d'irrigation"

Le métier «Entretien d'espaces verts» regroupe 1425 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services dans ces domaines.
Voici la liste des entreprises concernées :

Affiner les critères géographiques


France entière ...
France métropolitaineAuvergne-Rhône-AlpesBourgogne-Franche-ComtéBretagneCentre-Val de LoireCorseGrand Est Hauts-de-FranceÎle-de-FranceNormandieNouvelle-AquitaineOccitaniePays de la LoireProvence-Alpes-Côte d'AzurFrance Outre-mer

ESAT DE L'ALSACE BOSSUE

Diemeringen (67)74 travailleurs

ESAT DE L'APF Valenciennes

Famars (59)20 travailleursDepuis 1991

ESAT de l'association traits d'union

Féron (59)166 travailleursDepuis 2002

ESAT De l'Auxois (Groupe VYV)

Semur-en-Auxois (21)60 travailleursDepuis 1976

ESAT de l'EPMS DU PROVINOIS

Provins (77)105 travailleursDepuis 2006

ESAT DE L'IROISE

Brest (29)160 travailleursDepuis 1989

ESAT DE LA BAROUSSE - SARP

Sarp (65)25 travailleursDepuis 1987

ESAT DE LA BIEVRE

Paris 13 (75)67 travailleursDepuis 1982

ESAT de la Chaume (Groupe VYV)

Saint-Benoît (86)31 travailleursDepuis 1991
Création d'espaces verts

ESAT DE LA CORBINAIS

Rives-du-Couesnon (35)32 travailleursDepuis 1987

ESAT DE LA CRAU

Istres (13)64 travailleursDepuis 2005

ESAT DE LA MAULDRE

Maule (78)78 travailleursDepuis 1973

ESAT DE LA THIBAUDIERE

Chambray-lès-Tours (37)147 travailleursDepuis 1994

ESAT DE LACHAUSSEE

Lachaussée (55)40 travailleursDepuis 1982

ESAT DE LASTOURS

Narbonne (11)59 travailleursDepuis 1977

ESAT DE LIBISEY

Hérouville-Saint-Clair (14)116 travailleursDepuis 1974

ESAT DE LORMES

Lormes (58)38 travailleursDepuis 1996

ESAT DE MARLONGES

Périgny (17)90 travailleursDepuis 1975

ESAT DE MAURIENNE

Saint-Avre (73)74 travailleursDepuis 1975

ESAT de Melle

Melle (79)126 travailleursDepuis 1994

ESAT DE MEYMAC

Le Monastier-sur-Gazeille (43)95 travailleursDepuis 1980

ESAT DE MONTIGNY - Montigny-en-Gohelle

Montigny-en-Gohelle (62)264 travailleursDepuis 1975

ESAT DE PERONNE

Albert (80)70 travailleursDepuis 1972

ESAT DE PERRIGNY

Perrigny (39)178 travailleursDepuis 1963

ESAT DE PONT A MOUSSON

Pont-à-Mousson (54)78 travailleursDepuis 1990

ESAT DE PONT-AUDEMER ET DES CANTONS DE LA RISLE

Pont-Audemer (27)138 travailleursDepuis 1976

ESAT DE POUANCE

Ombrée d'Anjou (49)18 travailleursDepuis 1999

ESAT de Quimper - KAN AR MOR

Quimper (29)70 travailleursDepuis 1984

ESAT de ROCHE

Roche-lez-Beaupré (25)50 travailleursDepuis 1989

ESAT DE ROCHEFORT MONTAGNE

Rochefort-Montagne (63)60 travailleursDepuis 1972

ESAT DE ROSEBRIE

Mandres-les-Roses (94)160 travailleursDepuis 1975

ESAT de Saint-Hilaire

Saint-Hilaire (03)94 travailleursDepuis 1992

ESAT DE SAINTES

Saintes (17)50 travailleursDepuis 2007

ESAT DE SEMEAC

Séméac (65)60 travailleursDepuis 1987

ESAT DE SENS

Sens (89)188 travailleursDepuis 1979

ESAT DE SEZANNE

Sézanne (51)64 travailleursDepuis 1989

ESAT DE SOULTZ

Soultz-Haut-Rhin (68)105 travailleursDepuis 1990

ESAT DE VARILHES / ESAT INDUSTRIEL ADAPEI 09

Varilhes (09)200 travailleursDepuis 1983

ESAT DE VIC-EN-BIGORRE

Vic-en-Bigorre (65)35 travailleursDepuis 1988

ESAT DE VILLAMBIS

Cissac-Médoc (33)100 travailleursDepuis 1979

ESAT DE VILLERS LA MONTAGNE

Villers-la-Montagne (54)195 travailleursDepuis 1973

ESAT DE VILLERSEXEL

Villersexel (70)35 travailleursDepuis 2008

ESAT DELTA PLUS 87

Panazol (87)186 travailleursDepuis 1971

ESAT Des 4 Vallées

Albertville (73)120 travailleursDepuis 1973

ESAT des Ateliers d'Étran

Martin-Église (76)132 travailleursDepuis 1988

ESAT DES BERGES DE L'AISNE

Soissons (02)163 travailleursDepuis 1970

ESAT DES COMBRAILLES

Saint-Éloy-les-Mines (63)57 travailleursDepuis 1985

ESAT DES MUGUETS

Le Bourget (93)145 travailleursDepuis 2009

ESAT DES PARONS

Aix-en-Provence (13)52 travailleursDepuis 1974

ESAT DOMAINE DE PESCHERAY

Le Breil-sur-Mérize (72)72 travailleursDepuis 1968

ESAT DOMAINE DU PLOVIER

Valence (26)21 travailleursDepuis 1981

ESAT DU BOULONNAIS

Boulogne-sur-Mer (62)240 travailleursDepuis 1962

ESAT DU CCAS

Clermont-Ferrand (63)83 travailleursDepuis 1945

ESAT DU CHAMP FLEURI

Cléon (76)64 travailleursDepuis 2005

ESAT du CONTE

Mont-de-Marsan (40)120 travailleursDepuis 1972

ESAT du FIEF

Amiens (80)85 travailleursDepuis 1972

ESAT du GPEAJH

Saint-Brice-Courcelles (51)58 travailleursDepuis 1994

ESAT DU HAUT VIVARAIS

Roiffieux (07)118 travailleursDepuis 1974

ESAT du HAUT-POITOU

Neuville-de-Poitou (86)47 travailleursDepuis 1999

ESAT DU HAUT-VAR

Salernes (83)30 travailleursDepuis 2013

ESAT du Livradois – Forez

Thiers (63)134 travailleursDepuis 1974

ESAT DU MARAND

Saint-Amant-Tallende (63)87 travailleursDepuis 1976

ESAT DU MARENSIN

Lesperon (40)56 travailleursDepuis 1977

ESAT DU PAYS BIGOUDEN

Plonéour-Lanvern (29)70 travailleursDepuis 1977

ESAT DU PECH BLANC

Montauban (82)58 travailleursDepuis 1983

ESAT DU PLATEAU - LANNEMEZAN

Lannemezan (65)60 travailleursDepuis 1988

ESAT DU RAQUET

Sin-le-Noble (59)400 travailleursDepuis 2013

ESAT DU TREGOR - EMERAUDE ID ESAT

Lannion (22)32 travailleurs

ESAT DU VAL DE DROME

Crest (26)35 travailleursDepuis 1995

ESAT DUTTLENHEIM - Ateliers de la Bruche

Duttlenheim (67)145 travailleursDepuis 1976

ESAT d’ILLZACH - LES ATELIERS DES 3 RIVIERES

Illzach (68)143 travailleursDepuis 1997

ESAT E.P.I.F.A.J.

Bacqueville-en-Caux (76)99 travailleursDepuis 2001

ESAT EDMOND DUFOUR

Chauny (02)224 travailleursDepuis 1970

ESAT ELAN-ARGONNAIS

Sainte-Menehould (51)94 travailleursDepuis 1981

ESAT ELISA 30

Nîmes (30)86 travailleursDepuis 2011

ESAT ELISA 31

Pechbonnieu (31)65 travailleursDepuis 2007

ESAT ELISA 51

Reims (51)59 travailleursDepuis 2004

ESAT ELISA SENART

Combs-la-Ville (77)104 travailleursDepuis 2005

ESAT Entre Cher et Loire - site de Vierzon

Vierzon (18)115 travailleursDepuis 1979

ESAT Entre cher et Loire -site de Veaugues

Veaugues (18)74 travailleursDepuis 1991

ESAT EPIS

Cantaron (06)145 travailleursDepuis 1977

ESAT EPSILON de Lunéville

Lunéville (54)125 travailleursDepuis 1980

ESAT EPSILON de Saint Nicolas

Saint-Nicolas-de-Port (54)95 travailleursDepuis 1991

ESAT EQUESTRE DU MAROUILLET

Yves (17)30 travailleursDepuis 1997

ESAT ESPIUTE ADAPEI 64

Espiute (64)68 travailleursDepuis 1979

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)160 travailleursDepuis 1969

ESAT ETP SYNERGIE

Dole (39)144 travailleursDepuis 1970

ESAT EURYDICE

Plaisir (78)64 travailleursDepuis 1986

ESAT EVELYNE CONTE

Villeneuve-la-Garenne (92)75 travailleursDepuis 1984

ESAT EZANVILLE

Ézanville (95)60 travailleursDepuis 1976

ESAT FERME DE LA HAUTE LANDE

Captieux (33)85 travailleursDepuis 1984

ESAT FOYER DE CLUNY

Ligueil (37)110 travailleursDepuis 1973

ESAT FRANCHEVILLE APAJH

Francheville (27)123 travailleursDepuis 1989

ESAT FRONCLES

Froncles (52)83 travailleursDepuis 1983

ESAT GAIA 17 FDR Arvert

Arvert (17)45 travailleursDepuis 2007

ESAT GEORGES FAUCONNET

Crissey (71)111 travailleursDepuis 1981

ESAT H.ROBIN APAJH BEAUREPAIRE

Beaurepaire (38)97 travailleursDepuis 1984

ESAT HAGUENAU - Ateliers Barberousse

Haguenau (67)104 travailleursDepuis 1986

ESAT HAUT- MEXANT

Saint-Denis-de-Pile (33)93 travailleursDepuis 1987

ESAT HELENE MAC DOUGALL

Bayeux (14)88 travailleursDepuis 1968

Entreprises d'entretien d'espaces verts : les questions fréquentes

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?

Pour intégrer des dimensions sociales aux marchés publics et faire appel aux services des ESAT et Entreprises Adaptées, le Code de la Commande publique prévoit quatre types de dispositifs possibles à identifier et sélectionner en amont en fonction de ses marchés et de ses besoins :
- L'allotissement, qui permet une meilleure accessibilité des ESAT-EA à des lots techniques, géographiques ou volumétriques et une mise en concurrence plus large et une réactivité locale.
- L'insertion de critères sociaux qui vise à inciter le fournisseur du milieu ordinaire à inclure des Travailleurs Handicapés dans sa réponse (en prévoyant si besoin des pénalités en cas de non-respect).
- Des clauses d'insertion qui favorisent le recours aux publics éloignés de l’emploi (ESAT, Entreprises Adaptées, Entreprises d'Insertion…), avec la possibilité de mettre l’accent sur les publics en situation de handicap.
- Des marchés réservés qui permettent de réserver tout ou partie d’un marché à des ESAT-EA et/ou à des structures d’insertion.

Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

Les entreprises et les organisations publiques cherchent de plus en plus à relocaliser leurs achats pour les rendre plus responsables, et plus pérennes. Cette tendance a été renforcée par la crise du Covid, et répond également aux attentes des consommateurs, en quête de plus de transparence. Les organisations ont donc tout intérêt à placer les achats responsables au cœur de leur politique RSE, pour rester attractives et concurrentielles.

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Toutes les institutions publiques et sociétés privées de plus de 20 salariés doivent obligatoirement employer des travailleurs handicapés à hauteur de 6 % de leurs effectifs. Quand ce taux n’est pas respecté, les organismes concernés doivent verser une contribution annuelle. Cette contribution est calculée en fonction du nombre de travailleurs en situation de handicap manquants par rapport à l'objectif, et de la taille de l'organisation. En réalisant des achats responsables auprès d’ESAT et d’Entreprises Adaptées, les employeurs n’ayant pas atteint le taux exigé peuvent faire baisser le montant de cette contribution.

Qu'est-ce que la mise à disposition ?

La mise à disposition fait partie des formes de collaboration envisageables pour travailler avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée. Il s’agit, en d’autres termes, de la mise à disposition de main d‘œuvre. Le principe : le travailleur en situation de handicap réalise la mission chez l’entreprise cliente, où il occupe un poste de travail, dans la perspective de renforcer sa capacité d’emploi et de favoriser son épanouissement individuel et sa professionnalisation. Le salaire de l’employé est directement versé par l’ESAT ou par l’Entreprise Adaptée.

Qu'est-ce que la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) ?

La RSE fait référence aux actions mises en place par une entreprise, au-delà de ses obligations juridiques, pour contribuer à répondre aux problématiques sociales, environnementales et économiques actuelles, que ce soit dans le cadre de son activité commerciale ou de ses relations avec les parties prenantes (collaborateurs, clients, fournisseurs, prestataires…).

Les autres métiers du pôle de compétences

Retrouvez tous les autres métiers du pôle de compétences «Espaces verts et paysagers» disponibles sur notre annuaire des ESAT et Entreprises adaptées :