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Liste des entreprises d'entretien d'espaces verts

L'entretien d'espaces verts est le métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées. Les prestataires positionnés sur ce métier peuvent proposer différents services de taille, tonte, désherbage, fauchage, gestion des déchets verts, etc. Ils interviendront également sur du "petit abattage" (hauteur inférieure à 3 mètres). Cependant, seul un nombre très restreint d'ESAT et Entreprises Adaptées pourront intervenir sur de l'élagage ou des prestations spécifiques de type "entretien de systèmes d'irrigation"

Le métier «Entretien d'espaces verts» regroupe 1425 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services dans ces domaines.
Voici la liste des entreprises concernées :

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France entière ...
France métropolitaineAuvergne-Rhône-AlpesBourgogne-Franche-ComtéBretagneCentre-Val de LoireCorseGrand Est Hauts-de-FranceÎle-de-FranceNormandieNouvelle-AquitaineOccitaniePays de la LoireProvence-Alpes-Côte d'AzurFrance Outre-mer

ESAT Henri Baillot (Groupe VYV)

Châtillon-sur-Seine (21)50 travailleursDepuis 1978

ESAT HERSIN-COUPIGNY

Hersin-Coupigny (62)94 travailleursDepuis 1983

ESAT HORS LES MURS ROUEN

Le Mesnil-Esnard (76)108 travailleursDepuis 2011

ESAT INDUSTRIEL ADAPEIM

Verdun (55)104 travailleursDepuis 1977

ESAT ISLE AUX BOIS

Châlons-en-Champagne (51)144 travailleursDepuis 1981

ESAT JACQUES PREVERT

La Hague (50)103 travailleursDepuis 1999

ESAT James marangé

La Souterraine (23)40 travailleursDepuis 1988

ESAT JARDIN DES PLANTES

Doué-en-Anjou (49)40 travailleursDepuis 1984

ESAT JEAN CAHUC

Lézignan-Corbières (11)42 travailleursDepuis 1984

ESAT JEAN CLERMONT (ST ANDRE)

Saint-André (974)80 travailleursDepuis 1994

ESAT JEAN DEBELUT

Saint-Julien-l'Ars (86)61 travailleursDepuis 1993

ESAT JEAN PIERRAT

Buc (78)153 travailleursDepuis 2007

ESAT JEAN PINAUD

Saran (45)100 travailleursDepuis 1981

ESAT JEUNESSE ET AVENIR

Guérande (44)98 travailleurs

ESAT JOAN CAYROL

Bompas (66)96 travailleursDepuis 1983

ESAT JULES FIL CARCASSONNE

Carcassonne (11)91 travailleursDepuis 1982

ESAT KAEMMERLEN

Dannemarie (68)90 travailleursDepuis 1980

ESAT Kalistâ La Flèche

La Flèche (72)73 travailleursDepuis 1984

ESAT Kalistâ Le Mans

Allonnes (72)13 travailleursDepuis 2008

ESAT Kalistâ Marolles les Braults

Marolles-les-Braults (72)68 travailleursDepuis 1989

ESAT Kalistâ Saint Calais

Saint-Calais (72)74 travailleursDepuis 1976

ESAT L' ARCHE

Aurillac (15)43 travailleursDepuis 1970

ESAT L'ARC-EN-CIEL

Cholet (49)153 travailleursDepuis 1991

ESAT L'ARCHE Les Trois Fontaines

Ambleteuse (62)55 travailleursDepuis 1972

ESAT L'ATELIER - Bastia

Bastia (2B)140 travailleursDepuis 1985

ESAT L'EBENE

Cayenne (973)100 travailleursDepuis 1989

ESAT L'ELAN QUALITE

Creuzier-le-Neuf (03)160 travailleursDepuis 1973

ESAT L'ENSOLEILLADE

Lons (64)80 travailleursDepuis 1979

ESAT L'ENVOL - Castelnau-le-Lez

Castelnau-le-Lez (34)130 travailleursDepuis 1982

ESAT L'ENVOL - Limoux

Limoux (11)45 travailleursDepuis 1973

ESAT L'ENVOL - Narbonne

Narbonne (11)68 travailleursDepuis 1964

ESAT L'ENVOL - Rieux-Minervois

Rieux-Minervois (11)43 travailleursDepuis 1969

ESAT L'ENVOL DELOS APEI 78

Mantes-la-Ville (78)186 travailleursDepuis 1973

ESAT L'ESSOR AGERIS

Castelsarrasin (82)50 travailleursDepuis 1997

ESAT L'EVENTAIL

Sarrebourg (57)150 travailleursDepuis 1978

ESAT L'OASIS

Chauffailles (71)49 travailleursDepuis 1992

ESAT LA BASTIDE - AFPJR

Châteauneuf-Grasse (06)197 travailleursDepuis 1980

ESAT La Bastide des Taillades (Groupe VYV)

Seillans (83)30 travailleursDepuis 2015

ESAT LA BRECHE

Saumont-la-Poterie (76)115 travailleursDepuis 1985

ESAT LA BREOTIERE

Saint Martin d'Arce (49)35 travailleursDepuis 1986

ESAT LA BULLE BLEUE

Montpellier (34)46 travailleursDepuis 2012

ESAT LA CARDON

Palaiseau (91)128 travailleursDepuis 1971

ESAT LA CEZARENQUE

Concoules (30)90 travailleursDepuis 1972

ESAT LA CLAPE

Narbonne Plage (11)75 travailleursDepuis 1981

ESAT LA CLEPSYDRE

Santeny (94)72 travailleursDepuis 2001

ESAT LA COTIERE ET DU PAYS DE GEX

Meximieux (01)96 travailleursDepuis 1999

ESAT LA COURBAISSE

Lyon (69)144 travailleursDepuis 1978

ESAT LA CROIX VERTE

Montpellier (34)79 travailleursDepuis 1982

ESAT LA GAUTHIERE

Aubagne (13)69 travailleursDepuis 1978

ESAT LA GOUTTE D'OR

Meys (69)93 travailleursDepuis 1982

ESAT LA GRANGE SAINT LOUIS (78)

Poissy (78)100 travailleursDepuis 1963

ESAT LA HETRAIE

Jouy-le-Moutier (95)110 travailleursDepuis 1973

ESAT LA LANDE

Concarneau (29)55 travailleursDepuis 1981

ESAT LA LECHERE

Belley (01)132 travailleursDepuis 1974

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)145 travailleursDepuis 1979

ESAT LA MELTIERE

Menoncourt (90)150 travailleursDepuis 1989

ESAT LA PAILLERIE

Braud-et-Saint-Louis (33)83 travailleursDepuis 1983

ESAT La Passerelle Verte (Groupe VYV)

Ifs (14)60 travailleursDepuis 2005

ESAT LA PERSEVERANCE

Saint-Michel (02)125 travailleursDepuis 1972

ESAT LA PLAIGNE

Brassac-les-Mines (63)65 travailleursDepuis 1995

ESAT La Pradelle – Secteur Cévennes

Saumane (30)35 travailleursDepuis 1996

ESAT LA RIBIERE

Limoges (87)113 travailleursDepuis 2008

ESAT LA ROCHE - MULTISERVICES : ESPACES VERTS & ENTRETIEN ET PROPRETE DES LOCAUX - TARARE

Tarare (69)14 travailleursDepuis 1975

ESAT LA ROSELIERE

Elne (66)50 travailleursDepuis 1988

ESAT LA ROUE - ALGED

Rillieux-la-Pape (69)150 travailleursDepuis 1976

ESAT LA RUCHE

Sarreguemines (57)159 travailleursDepuis 1980

ESAT La Soubretière

Savenay (44)125 travailleursDepuis 1981

ESAT LA VERNEE

Nevers (58)64 travailleursDepuis 1972

ESAT LA VIE EN HERBES

Marcoussis (91)80 travailleursDepuis 1990

ESAT LA VIGERIE

Saint-Savinien (17)101 travailleursDepuis 1983

ESAT LADAPT Gaillan-Richelieu

Floirac (33)70 travailleursDepuis 1990

ESAT LANGEAC

Langeac (43)78 travailleursDepuis 1987

ESAT LE BELLAIE

Mesnil-Clinchamps (14)80 travailleursDepuis 1985

ESAT LE BERCAIL

Puget-sur-Argens (83)72 travailleursDepuis 1984

ESAT LE BERGERAT

Vesdun (18)43 travailleursDepuis 1972

ESAT LE BOIS DES BROCHES

Saint-Erme-Outre-et-Ramecourt (02)67 travailleursDepuis 1967

ESAT LE CHENE 1

Rambouillet (78)40 travailleursDepuis 1993

ESAT LE CLAIR LOGIS

Oucques La Nouvelle (41)60 travailleursDepuis 1999

ESAT Le Clos du Nid de l'Oise - Univi Handicap

Cires-lès-Mello (60)290 travailleursDepuis 1974

ESAT LE CORBELET

Cognin (73)88 travailleursDepuis 1978

ESAT LE GUETTE MIDI

Ballon-Saint Mars (72)50 travailleursDepuis 1987

ESAT LE HAMEAU ADAPEI 64

Pau (64)142 travailleursDepuis 1978

ESAT Le Mas Tempié – Secteur Camargue

Vauvert (30)40 travailleursDepuis 1987

ESAT LE MERIGNAC

Miramont-de-Guyenne (47)54 travailleursDepuis 1982

ESAT Le Mirande (Groupe VYV)

Quetigny (21)160 travailleursDepuis 1976

ESAT LE MONA SESAME OCCITANIE EST

Tordères (66)39 travailleursDepuis 2001

ESAT LE MONTHOUX

Annemasse (74)166 travailleursDepuis 1960

ESAT LE MOULIN DE LA MARE - COUTANCES

Coutances (50)95 travailleursDepuis 1979

ESAT LE MOULIN DU PIN (groupe VYV)

Vernantes (49)55 travailleursDepuis 1983

ESAT LE PAILLERET

Mozac (63)75 travailleursDepuis 1971

ESAT LE PERRAY

Le Perray-en-Yvelines (78)64 travailleursDepuis 1984

ESAT LE POINT DU JOUR

Pierrevillers (57)120 travailleursDepuis 1969

ESAT Le Pré la Bataille Notre-Dame-de-Bondeville

Notre-Dame-de-Bondeville (76)150 travailleursDepuis 1993

ESAT Le Pré la Bataille Saint Pierre les Elbeuf

Saint-Pierre-lès-Elbeuf (76)150 travailleursDepuis 2013

ESAT Le Pré la Bataille Saint-Étienne-du-Rouvray

Saint-Étienne-du-Rouvray (76)90 travailleursDepuis 1993

ESAT LE PUCH - SECTION AGRICOLE

Sauveterre-de-Guyenne (33)37 travailleursDepuis 1984

ESAT LE RAZES

Nailloux (31)55 travailleursDepuis 2003

ESAT LE ROUET

Marseille 12 (13)130 travailleursDepuis 1965

ESAT LE ROYAL

Uchaux (84)103 travailleursDepuis 1982

ESAT LE RUISSELET

Rieux-Volvestre (31)60 travailleursDepuis 1980

Entreprises d'entretien d'espaces verts : les questions fréquentes

Qu'est-ce qu'un marché réservé ?

Un marché réservé est l'un des dispositifs possibles pour intégrer une disposition sociale au sein d'un marché public. Il s'agit d'un marché dédié à des prestataires ESAT ou Entreprises Adaptées, ou bien issus du secteur de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Ce dispositif nécessite d’identifier en amont et en profondeur les capacités d’intervention des ESAT-EA pour éviter l’infructueux ou la réduction de la mise en concurrence, un sourcing qualifié est donc essentiel. À noter : depuis décembre 2020, il est possible de réserver à la fois à des structures du handicap (ESAT-EA) et de l’insertion (IAE).

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La cotraitance ou groupement momentané d’entreprises (GME) est un accord privé entre entreprises (ESAT, entreprises adaptées et/ou fournisseurs classiques) qui leur permet de s’organiser afin de répondre à un marché privé ou public auquel elles n’auraient pu soumissionner si elles avaient été seules. La cotraitance permet aux ESAT et Entreprises Adaptées de se positionner sur des marchés à forte volumétrie, forte technicité, ou sur des zones géographiques étendues. Le client signe généralement un contrat multipartite avec les différents fournisseurs du groupement. Ce schéma contractuel permet au client de valoriser la part du marché confiée à un ESAT ou une EA.

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Toutes les institutions publiques et sociétés privées de plus de 20 salariés doivent obligatoirement employer des travailleurs handicapés à hauteur de 6 % de leurs effectifs. Quand ce taux n’est pas respecté, les organismes concernés doivent verser une contribution annuelle. Cette contribution est calculée en fonction du nombre de travailleurs en situation de handicap manquants par rapport à l'objectif, et de la taille de l'organisation. En réalisant des achats responsables auprès d’ESAT et d’Entreprises Adaptées, les employeurs n’ayant pas atteint le taux exigé peuvent faire baisser le montant de cette contribution.

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?

La commande publique prévoit différents dispositifs et outils permettant de valoriser les dimensions sociales dans l'acte d'achats et plus particulièrement de privilégier le recours aux prestataires inclusifs. Il s'agit notamment de :
- L'allotissement technique ou géographique
- La mise en place de critères de notation sociaux (liés à l'objet du marché)
- La mise en place de clauses sociales d'insertion
- La réservation de lots ou de marchés aux acteurs du Secteur du Travail Protégé et Adapté et/ou de l'Insertion par l'Activité Économique.

Qui peut travailler dans un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Toute personne nécessitant un accompagnement adapté à son handicap afin de favoriser son insertion professionnelle peut intégrer un ESAT ou une Entreprise Adaptée (EA). Selon son handicap, le travailleur sera orienté par la MDPH (Maison Départementale pour les Personnes Handicapées) soit vers un ESAT, soit vers une EA. Un ESAT accueille en moyenne 90 travailleurs tandis qu'une EA accueille en moyenne 44 salariés.

Les autres métiers du pôle de compétences

Retrouvez tous les autres métiers du pôle de compétences «Espaces verts et paysagers» disponibles sur notre annuaire des ESAT et Entreprises adaptées :