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Liste des entreprises de destruction confidentielle de documents à Paris 11

De nombreux ESAT et Entreprises Adaptées offrent aux entreprises et aux collectivités des services de tri et de destruction de documents et d’archives, notamment de documents confidentiels ou sensibles et d’archives départementales. Ces prestataires, impliqués dans les enjeux de développement durable, s’occupent également de réaliser le recyclage et la valorisation de vos documents, ainsi que la numérisation de vos fichiers. D’autres travaux de secrétariat divers peuvent venir compléter ces prestations, tels que l’archivage physique ou numérique de documents, le suivi de dossiers, la mise sous film de documentation, la mise sous pli… Enfin, certains établissements sont en mesure de réaliser la collecte multi-déchets au sein des entreprises et administrations (gobelets, canettes, bouteilles, papiers, piles, cartouches, capsules de cafés…) et d'accompagner votre organisation dans la mise en place du tri sélectif.

Le métier Tri et destruction de documents regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Tri et destruction de documents à Paris 11 et dans sa région :

ANRH ESAT de Paris 11ème

Paris 11 (75)120 travailleursDepuis 1958

ATELIER DE LA VILLETTE

Paris 19 (75)à 2 km35 travailleursDepuis 1990
Mise sous pli, mailing, routage

ESAT PIERRE BOUDET

Montreuil (93)à 4 km118 travailleurs
Gestion de courrier entrant (PND, NPAI)

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 4 km96 travailleursDepuis 1994

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 6 km151 travailleursDepuis 1975

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)à 7 km160 travailleursDepuis 1969

LE PETIT PLUS

La Courneuve (93)à 8 km40 travailleursDepuis 2009

LES ATELIERS DU PERREUX

Le Perreux-sur-Marne (94)à 9 km52 travailleursDepuis 1985

ESAT LES SARRAZINS

Créteil (94)à 9 km130 travailleursDepuis 1994

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 10 km103 travailleursDepuis 1985
Numérisation

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 10 km80 travailleursDepuis 2007
Gestion de bases de données

HANDIRECT LA DEFENSE

Bois-Colombes (92)à 10 km25 travailleursDepuis 1996

GESTFORM PARIS

La Garenne-Colombes (92)à 11 km61 travailleursDepuis 2010

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 11 km65 travailleursDepuis 1980

Trajectoires Emploi

Meudon (92)à 11 km40 travailleursDepuis 2011

ESAT COPERNIC

Le Plessis-Robinson (92)à 12 km41 travailleursDepuis 1991

ESAT CAMILLE HERMANGE

Nanterre (92)à 13 km60 travailleursDepuis 1994
GED (gestion électronique des documents)

TRIETHIC

Nanterre (92)à 13 km19 travailleursDepuis 2015

ESAT APAJH JACQUES MONOD

Antony (92)à 13 km103 travailleursDepuis 1976

CEDRE Argenteuil

Argenteuil (95)à 14 km122 travailleursDepuis 2008

Les ateliers du val d'Oise

Soisy-sous-Montmorency (95)à 15 km191 travailleursDepuis 1974

DSI IDF

Marolles-en-Brie (94)à 18 km120 travailleursDepuis 2013

CITAD'AILES

Palaiseau (91)à 19 km10 travailleursDepuis 2016

TERRAFOLIO - ELISE PARIS OUEST

Versailles (78)à 19 km30 travailleursDepuis 2016

Les Ateliers d’Avenir Apei - EA AVENIR APEI

Saint-Germain-en-Laye (78)à 22 km42 travailleursDepuis 1974

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 24 km105 travailleursDepuis 1994

LES ATELIERS DE LA NACELLE

Évry-Courcouronnes (91)à 26 km179 travailleursDepuis 1996

EA LOXY

Saint-Ouen-l'Aumône (95)à 27 km35 travailleursDepuis 2005

ESAT LES CLAYES SOUS BOIS

Les Clayes-sous-Bois (78)à 29 km81 travailleursDepuis 1969

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)à 29 km145 travailleursDepuis 1979

Entreprises de destruction confidentielle de documents : les questions fréquentes

Comment définir l'inclusion sociale ?

Le concept d'inclusion sociale a été utilisé par Niklas Luhmann pour caractériser les rapports entre individus et systèmes sociaux. L'inclusion s'oppose à l'exclusion sociale et caractérise l'intégration à la société de toute personne éloignée de la norme et qui rencontre des difficultés à s'en rapprocher.

Quelles organisations doivent mettre en place un référent Handicap ?

Tous les organismes du secteur privé ou public comptant plus de 250 salariés doivent obligatoirement désigner un référent handicap. Ce dernier a pour rôle d’accompagner les travailleurs handicapés et les personnes qui souhaitent demander une reconnaissance en qualité de travailleur handicapé. Cet interlocuteur veille également à ce que les conditions de travail soient adaptées aux personnes en situation de handicap.

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La co-traitance est un accord privé entre entreprises qui leur permet de répondre ensemble à des marchés sur lesquels elles n'auraient pas pu se positionner seules. La co-traitance est formalisée par un Groupement Momentané d'Entreprises (GME) et permet à bon nombre d'acteurs du territoire (en particulier ceux de l'Économie Sociale et Solidaire) de répondre à des marchés à forts enjeux volumétriques et/ou techniques. Il est également à noter qu'à l'inverse de la sous-traitance, la co-traitance permet au donneur d'ordres de valoriser les prestations réalisées par les ESAT et Entreprises Adaptées au titre de son Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH).

Quels sont les principaux achats responsables ?

Tout comme la RSE, les achats responsables font état de plusieurs composantes. On peut en effet les découper en trois sous-catégories d'achats responsables, que sont :
- Les achats inclusifs : il s'agit d'achats réalisés auprès de prestataires inclusifs comme les ESAT et les Entreprises Adaptées.
- Les achats éco-responsables : il s'agit d'achats prenant en compte la protection de l'environnement et le développement durable.
- Les achats éthiques et équitables : il s'agit d'achats permettant de trouver un esprit d'équilibre entre les parties prenantes et prônant un juste traitement des fournisseurs et de leurs salariés.

Que signifie "achats responsables" ?

Les achats responsables sont des achats inscrits dans une démarche environnementale, sociale et économique vertueuse. Il s’agit d’un achat pensé pour réduire son impact environnemental, maximiser son impact sociétal et respecter les bonnes pratiques en termes d’éthique. Un achat responsable s’inscrit généralement dans une démarche RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises).