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Liste des entreprises de destruction confidentielle de documents à Bois-Colombes

De nombreux ESAT et Entreprises Adaptées offrent aux entreprises et aux collectivités des services de tri et de destruction de documents et d’archives, notamment de documents confidentiels ou sensibles et d’archives départementales. Ces prestataires, impliqués dans les enjeux de développement durable, s’occupent également de réaliser le recyclage et la valorisation de vos documents, ainsi que la numérisation de vos fichiers. D’autres travaux de secrétariat divers peuvent venir compléter ces prestations, tels que l’archivage physique ou numérique de documents, le suivi de dossiers, la mise sous film de documentation, la mise sous pli… Enfin, certains établissements sont en mesure de réaliser la collecte multi-déchets au sein des entreprises et administrations (gobelets, canettes, bouteilles, papiers, piles, cartouches, capsules de cafés…) et d'accompagner votre organisation dans la mise en place du tri sélectif.

Le métier Tri et destruction de documents regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Tri et destruction de documents à Bois-Colombes et dans sa région :

GESTFORM PARIS

La Garenne-Colombes (92)à 2 km61 travailleursDepuis 2010

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 3 km103 travailleursDepuis 1985
Mise sous pli, mailing, routage Numérisation

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 3 km80 travailleursDepuis 2007

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 3 km151 travailleursDepuis 1975
Gestion de courrier entrant (PND, NPAI)

CEDRE Argenteuil

Argenteuil (95)à 4 km122 travailleursDepuis 2008

ESAT CAMILLE HERMANGE

Nanterre (92)à 5 km60 travailleursDepuis 1994
GED (gestion électronique des documents)

TRIETHIC

Nanterre (92)à 5 km19 travailleursDepuis 2015

Les ateliers du val d'Oise

Soisy-sous-Montmorency (95)à 8 km191 travailleursDepuis 1974
Contrôle et complétude de dossiers

ATELIER DE LA VILLETTE

Paris 19 (75)à 9 km35 travailleursDepuis 1990

LE PETIT PLUS

La Courneuve (93)à 9 km40 travailleursDepuis 2009

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 10 km96 travailleursDepuis 1994

ANRH ESAT de Paris 11ème

Paris 11 (75)à 10 km120 travailleursDepuis 1958

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 11 km65 travailleursDepuis 1980

Trajectoires Emploi

Meudon (92)à 11 km40 travailleursDepuis 2011

Les Ateliers d’Avenir Apei - EA AVENIR APEI

Saint-Germain-en-Laye (78)à 12 km42 travailleursDepuis 1974

ESAT PIERRE BOUDET

Montreuil (93)à 14 km118 travailleurs

ESAT COPERNIC

Le Plessis-Robinson (92)à 15 km41 travailleursDepuis 1991

TERRAFOLIO - ELISE PARIS OUEST

Versailles (78)à 16 km30 travailleursDepuis 2016

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)à 16 km160 travailleursDepuis 1969

EA LOXY

Saint-Ouen-l'Aumône (95)à 17 km35 travailleursDepuis 2005

ESAT APAJH JACQUES MONOD

Antony (92)à 18 km103 travailleursDepuis 1976

LES ATELIERS DU PERREUX

Le Perreux-sur-Marne (94)à 19 km52 travailleursDepuis 1985

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 19 km105 travailleursDepuis 1994

ESAT LES SARRAZINS

Créteil (94)à 19 km130 travailleursDepuis 1994

ESAT DES BELLEVUES

Cergy (95)à 22 km80 travailleursDepuis 1994

CITAD'AILES

Palaiseau (91)à 22 km10 travailleursDepuis 2016

ESAT LES CLAYES SOUS BOIS

Les Clayes-sous-Bois (78)à 23 km81 travailleursDepuis 1969

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)à 25 km145 travailleursDepuis 1979

DSI IDF

Marolles-en-Brie (94)à 29 km120 travailleursDepuis 2013

Entreprises de destruction confidentielle de documents : les questions fréquentes

Qu'est-ce qu'être inclusif ?

Être inclusif signifie agir contre l’exclusion sociale d’un individu (ou d’un groupe de personnes) en contribuant à son insertion dans la société, quelles que soient ses différences. Parmi les acteurs inclusifs, on peut notamment citer les Entreprises Adaptées et les ESAT, qui contribuent à l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La cotraitance ou groupement momentané d’entreprises (GME) est un accord privé entre entreprises (ESAT, entreprises adaptées et/ou fournisseurs classiques) qui leur permet de s’organiser afin de répondre à un marché privé ou public auquel elles n’auraient pu soumissionner si elles avaient été seules. La cotraitance permet aux ESAT et Entreprises Adaptées de se positionner sur des marchés à forte volumétrie, forte technicité, ou sur des zones géographiques étendues. Le client signe généralement un contrat multipartite avec les différents fournisseurs du groupement. Ce schéma contractuel permet au client de valoriser la part du marché confiée à un ESAT ou une EA.

Comment sont pilotés, en interne, les achats responsables au sein des organisations ?

Les achats responsables font principalement l'objet d'un pilotage assuré par la direction des achats. Pour autant, afin de mener à bien leurs objectifs, les achats peuvent également bénéficier de l'aide de services transverses tels que les services RSE et/ou les missions handicap lorsque ces derniers sont existants.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L’inclusion sociale consiste à permettre à toute personne d’avoir accès, sans distinction, à l’éducation, à la santé, à l’emploi, à la sécurité et au logement au sein d’une société, quelles que soient son origine, sa religion, sa situation financière ou ses capacités intellectuelles. Le principe d’inclusion sociale, qui s’oppose à l’exclusion sociale, concerne tous les pans de la société (culturel, économique, professionnel, culturel, éducatif…).

Que signifie "achats responsables" ?

La notion d'achat responsable englobe plusieurs composantes essentiellement environnementales, sociales et éthiques. Les achats responsables sont réalisés dans le respect d'une ou plusieurs de ces composantes. L'achat peut devenir responsable dès la phase de définition du besoin, en favorisant l'éco-conception ou en privilégiant des biens et services socialement ou environnementalement moins impactants. L'achat peut également être considéré comme "responsable" s'il est effectué localement et/ou auprès d'acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire (comme les ESAT et Entreprises Adaptées).