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Liste des entreprises de traitement du courrier entrant npai pnd à Gennevilliers

Les ESAT et Entreprises Adaptées assurent la gestion des courriers entrants, simples et recommandés, de leur réception à leur restitution : réception, tri du courrier entrant, ouverture, numérisation, contrôle, indexation, saisie, archivage, réexpédition, destruction, tri du courrier NPAI (N'habite Pas à l'Adresse Indiquée) et PND (Pli Non Distribuable). Cette sous-traitance administrative est réalisée dans les locaux du client, via des contrats de mise à disposition de personnel ou de prestations de services du site. Plus largement, les ESAT et Entreprises Adaptées interviennent sur des missions de secrétariat, d'appui à la comptabilité et de suivi de facturation.

Le métier Gestion de courrier entrant (PND, NPAI) regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Gestion de courrier entrant (PND, NPAI) à Gennevilliers et dans sa région :

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)80 travailleursDepuis 2007

HANDIRECT LA DEFENSE

Bois-Colombes (92)à 3 km25 travailleursDepuis 1996

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 4 km151 travailleursDepuis 1975
Gestion de courrier entrant (PND, NPAI)

NEA IDF

Paris 17 (75)à 4 km35 travailleursDepuis 2016

GESTFORM PARIS

La Garenne-Colombes (92)à 5 km61 travailleursDepuis 2010

Solipolis - ESAT LES ATELIERS DU PHARE

Nanterre (92)à 8 km92 travailleursDepuis 1967
Numérisation

AP'AIPS

Nanterre (92)à 8 km300 travailleursDepuis 1997

ACCES INCLUSIVE TECH PANTIN

Pantin (93)à 8 km1 travailleurs
GED (gestion électronique des documents)

ESAT BASTILLE

Paris 11 (75)à 10 km163 travailleursDepuis 1981
E-mailing

ANRH ESAT de Paris 11ème

Paris 11 (75)à 10 km120 travailleursDepuis 1958

ANRH EA de Paris

Paris 11 (75)à 10 km65 travailleursDepuis 1997

HANDIRECT PARIS NORD/EST

Paris 11 (75)à 10 km8 travailleursDepuis 2007

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 11 km96 travailleursDepuis 1994

ESAT ANRH PARIS 13

Paris 13 (75)à 11 km64 travailleursDepuis 2007
Saisie informatique

VINCI FACILITIES ENTREPRISE ADAPTEE

Boulogne-Billancourt (92)à 12 km140 travailleursDepuis 2007

ESAT PIERRE BOUDET

Montreuil (93)à 13 km118 travailleurs

Trajectoires Emploi

Meudon (92)à 14 km40 travailleursDepuis 2011

ANRH EA d'Ivry

Ivry-sur-Seine (94)à 15 km50 travailleursDepuis 1954

Les Ateliers d’Avenir Apei - EA AVENIR APEI

Saint-Germain-en-Laye (78)à 15 km42 travailleursDepuis 1974

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)à 17 km160 travailleursDepuis 1969

ESAT COPERNIC

Le Plessis-Robinson (92)à 17 km41 travailleursDepuis 1991

HANDEA

Versailles (78)à 19 km111 travailleursDepuis 2008

APF ENTREPRISES PARIS

Choisy-le-Roi (94)à 20 km150 travailleurs

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 22 km105 travailleursDepuis 1994

CITAD'AILES

Palaiseau (91)à 25 km10 travailleursDepuis 2016

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)à 28 km145 travailleursDepuis 1979

DSI IDF

Marolles-en-Brie (94)à 28 km120 travailleursDepuis 2013

Entreprises de traitement du courrier entrant npai pnd : les questions fréquentes

Comment trouver un ESAT ou une Entreprise adaptée ?

Afin de faciliter le sourcing de prestataires socialement engagés dans l’insertion professionnelle de travailleurs handicapés, le Réseau GESAT référence dans un annuaire la totalité des 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées présents sur tout le territoire, avec la possibilité de demander un devis en quelques clics. Les entreprises partenaires peuvent également utiliser notre place de marché pour déposer leurs projets de sourcing.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L'inclusion sociale est l'action de garantir à chacun l'accès à un emploi, à une formation, à la vie en société, à la culture et à la santé, quels que soient son origine, son genre, son handicap ou son milieu social. Faire de l'inclusion sociale implique de tenir compte des différences de chacun et de s'y adapter, pour assurer une égalité des chances entre citoyens.

Pourquoi faire des achats responsables ?

Effectuer des achats responsables auprès des ESAT et Entreprises Adaptées permet aux organisations donneuses d'ordres de renforcer positivement leur politique en matière d'Inclusion et de Handicap et plus largement leur stratégie de responsabilité sociétale (RSE). Ces achats présentent plusieurs bénéfices : contribuer à l'insertion professionnelle et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap, bénéficier d'une offre locale "Made in France" permettant réduisant son impact environnemental, diminuer leur contribution due dans le cadre de leur Obligation d'Emploi des Personnes Handicapées (OETH), tout en contribuant au développement économique des territoires.

Quelle est l'offre de services des ESAT et Entreprises Adaptées ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées proposent une offre très large, avec plus de 200 métiers, dans une quinzaine de pôles de compétences différents, référencés sur l’annuaire du Réseau Gesat. La plupart des offres (70 %) sont des prestations de services. L’offre de services de ces organismes engagés socialement évolue en permanence pour répondre au plus près des besoins des clients.

Que signifie "achats responsables" ?

Un achat responsable, ou solidaire, fait référence à l’acquisition d’un produit ou d’un service auprès d’un fournisseur engagé dans une démarche sociale, environnementale ou d’économie solidaire. Les achats effectués auprès d’Entreprises adaptées ou d’ESAT sont des exemples d’achats responsables. Pour une entreprise, réaliser des achats responsables fait partie des actions pouvant s’intégrer à une démarche RSE.