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Liste des entreprises de livraison plateaux repas en entreprise à Paris 12

De nombreux ESAT et Entreprises Adaptées proposent de la livraison de plateaux-repas, réalisés par leur soin dans leurs cuisines. Ces derniers peuvent être consommés pendant vos déjeuners de travail, réunions, séminaires, journées d'équipes, formations… En cela, les ESAT et EA proposent des menus variés et adaptés à vos besoins, qui comprennent bien souvent des entrées, plats, fromages et desserts, avec la possibilité d'ajouter des boissons.

Le métier Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises) regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises) à Paris 12 et dans sa région :

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 4 km96 travailleursDepuis 1994

ESAT La Fabrique

Vitry-sur-Seine (94)à 6 km140 travailleursDepuis 1968
Restauration collective interne

EA L'ENVOL

Paris 15 (75)à 6 km7 travailleurs
Portage de repas

Solipolis - ESAT LES ATELIERS DE GARLANDE

Bagneux (92)à 7 km79 travailleursDepuis 1993

IRIS MESSIDOR

Bobigny (93)à 7 km65 travailleursDepuis 2007

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 7 km151 travailleursDepuis 1975
Paniers gourmands

Solipolis - ESAT YVONNE WENDLING

Issy-les-Moulineaux (92)à 9 km98 travailleursDepuis 1990

EN 10 SAVEURS

Levallois-Perret (92)à 9 km6 travailleursDepuis 2019

ESAT EVELYNE CONTE

Villeneuve-la-Garenne (92)à 11 km75 travailleursDepuis 1984
Cuisine centrale

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 11 km103 travailleursDepuis 1985

ESAT PLEYEL

Stains (93)à 12 km70 travailleursDepuis 1997

ESAT LES FOURNEAUX DE MARTHE ET MATTHIEU

Colombes (92)à 13 km52 travailleursDepuis 1991

BISCORNU

Colombes (92)à 13 km24 travailleursDepuis 2020

ESAT AGECET

Montfermeil (93)à 14 km135 travailleursDepuis 1968

ESAT CAMILLE HERMANGE

Nanterre (92)à 14 km60 travailleursDepuis 1994

ESAT Atelier du Château

Rueil-Malmaison (92)à 15 km74 travailleursDepuis 1968

DFI INCLUSION

Bussy-Saint-Georges (77)à 23 km6 travailleursDepuis 2023

ESAT Mosaïc Services

Les Ulis (91)à 26 km85 travailleursDepuis 1998

ESAT LES ATELIERS DU VIEUX CHATRES

Brétigny-sur-Orge (91)à 26 km144 travailleursDepuis 1989

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)à 29 km145 travailleursDepuis 1979

Entreprises de livraison plateaux repas en entreprise : les questions fréquentes

Qu'est-ce que la mise à disposition ?

La mise à disposition est un dispositif d'inclusion. Il s'agit d'un prêt de main-d'œuvre : un travail d'ESAT ou d'Entreprise Adaptée est détaché dans une entreprise ordinaire, pour laquelle il va réaliser une mission donnée. Lors d'une mise à disposition, le travailleur en situation de handicap est encadré par l'entreprise cliente, mais bénéficie de l'accompagnement socio-médical de son ESAT ou Entreprise Adaptée. Il s'agit d'un contrat à but non-lucratif, qui a pour objectif, lorsque cela est possible, le recrutement durable du collaborateur au sein de l'entreprise cliente.

Comment les ESAT et Entreprises Adaptées apportent-ils une réponse RSE à leurs clients ?

Pour les entreprises souhaitant renforcer leur politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises), faire appel à un ESAT ou à une Entreprise Adaptée est un choix très judicieux. Cela permet en effet au client de jouer un rôle dans l’accès à l’emploi et la professionnalisation des personnes en situation de handicap. Par ailleurs, travailler avec des établissements socialement responsables, acteurs de l’économie locale, permet de répondre à des problématiques économiques et environnementales.

Qui sont les acteurs de l’ESS ?

Les acteurs de l’ESS (Économie Sociale et Solidaire) peuvent être classés en trois grandes catégories. On distingue ainsi les mutuelles, les associations (telles que le Réseau GESAT), et les coopératives. Au-delà de ces trois familles, d’autres organisations, dites « marges », font également partie de l’ESS : les comités d’entreprise et d’établissement, les caisses d’épargne et de prévoyance, les organisations culturelles…

Qu’est-ce qu'un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Acteurs essentiels de l’inclusion des personnes éloignées du marché du travail, les ESAT et les EA répondent à un objectif commun : favoriser la professionnalisation de personnes en situation de handicap. Les établissements et services d’accompagnement par le travail (ESAT) sont des structures médico-sociales qui favorisent l’accès à l’emploi, la formation et la montée en compétences des travailleurs handicapés. Tandis que les entreprises adaptées sont des organisations qui comptent, a minima, 55 % de travailleurs en situation de handicap dans leurs effectifs, avec des conditions de travail adaptées à leurs besoins.

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?

Pour intégrer des dimensions sociales aux marchés publics et faire appel aux services des ESAT et Entreprises Adaptées, le Code de la Commande publique prévoit quatre types de dispositifs possibles à identifier et sélectionner en amont en fonction de ses marchés et de ses besoins :
- L'allotissement, qui permet une meilleure accessibilité des ESAT-EA à des lots techniques, géographiques ou volumétriques et une mise en concurrence plus large et une réactivité locale.
- L'insertion de critères sociaux qui vise à inciter le fournisseur du milieu ordinaire à inclure des Travailleurs Handicapés dans sa réponse (en prévoyant si besoin des pénalités en cas de non-respect).
- Des clauses d'insertion qui favorisent le recours aux publics éloignés de l’emploi (ESAT, Entreprises Adaptées, Entreprises d'Insertion…), avec la possibilité de mettre l’accent sur les publics en situation de handicap.
- Des marchés réservés qui permettent de réserver tout ou partie d’un marché à des ESAT-EA et/ou à des structures d’insertion.