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Liste des entreprises de destruction confidentielle de documents à Versailles

De nombreux ESAT et Entreprises Adaptées offrent aux entreprises et aux collectivités des services de tri et de destruction de documents et d’archives, notamment de documents confidentiels ou sensibles et d’archives départementales. Ces prestataires, impliqués dans les enjeux de développement durable, s’occupent également de réaliser le recyclage et la valorisation de vos documents, ainsi que la numérisation de vos fichiers. D’autres travaux de secrétariat divers peuvent venir compléter ces prestations, tels que l’archivage physique ou numérique de documents, le suivi de dossiers, la mise sous film de documentation, la mise sous pli… Enfin, certains établissements sont en mesure de réaliser la collecte multi-déchets au sein des entreprises et administrations (gobelets, canettes, bouteilles, papiers, piles, cartouches, capsules de cafés…) et d'accompagner votre organisation dans la mise en place du tri sélectif.

Le métier Tri et destruction de documents regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Tri et destruction de documents à Versailles et dans sa région :

TERRAFOLIO - ELISE PARIS OUEST

Versailles (78)30 travailleursDepuis 2016

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 5 km105 travailleursDepuis 1994

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 8 km65 travailleursDepuis 1980
Mise sous pli, mailing, routage

Trajectoires Emploi

Meudon (92)à 8 km40 travailleursDepuis 2011
Contrôle et complétude de dossiers

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)à 9 km145 travailleursDepuis 1979
Gestion de courrier entrant (PND, NPAI)

ESAT LES CLAYES SOUS BOIS

Les Clayes-sous-Bois (78)à 10 km81 travailleursDepuis 1969

ESAT COPERNIC

Le Plessis-Robinson (92)à 10 km41 travailleursDepuis 1991

ESAT CAMILLE HERMANGE

Nanterre (92)à 11 km60 travailleursDepuis 1994

TRIETHIC

Nanterre (92)à 11 km19 travailleursDepuis 2015

CITAD'AILES

Palaiseau (91)à 12 km10 travailleursDepuis 2016

ESAT APAJH JACQUES MONOD

Antony (92)à 14 km103 travailleursDepuis 1976

Les Ateliers d’Avenir Apei - EA AVENIR APEI

Saint-Germain-en-Laye (78)à 14 km42 travailleursDepuis 1974

GESTFORM PARIS

La Garenne-Colombes (92)à 14 km61 travailleursDepuis 2010

SIFU GROUPE - ILE DE FRANCE

La Verrière (78)à 14 km150 travailleursDepuis 1993

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 15 km96 travailleursDepuis 1994

HANDIRECT LA DEFENSE

Bois-Colombes (92)à 16 km25 travailleursDepuis 1996

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 16 km151 travailleursDepuis 1975

CEDRE Argenteuil

Argenteuil (95)à 17 km122 travailleursDepuis 2008

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 19 km103 travailleursDepuis 1985

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 19 km80 travailleursDepuis 2007

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)à 19 km160 travailleursDepuis 1969

ANRH ESAT de Paris 11ème

Paris 11 (75)à 19 km120 travailleursDepuis 1958

ATELIER DE LA VILLETTE

Paris 19 (75)à 21 km35 travailleursDepuis 1990

ESAT PIERRE BOUDET

Montreuil (93)à 24 km118 travailleurs

Les ateliers du val d'Oise

Soisy-sous-Montmorency (95)à 24 km191 travailleursDepuis 1974

ESAT LES SARRAZINS

Créteil (94)à 24 km130 travailleursDepuis 1994

LE PETIT PLUS

La Courneuve (93)à 24 km40 travailleursDepuis 2009

EA LOXY

Saint-Ouen-l'Aumône (95)à 26 km35 travailleursDepuis 2005

ESAT DES BELLEVUES

Cergy (95)à 28 km80 travailleursDepuis 1994

LES ATELIERS DU PERREUX

Le Perreux-sur-Marne (94)à 28 km52 travailleursDepuis 1985

Entreprises de destruction confidentielle de documents : les questions fréquentes

Comment travailler avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Toute entreprise privée ou organisme public peut faire appel aux ESAT et Entreprises Adaptées selon quatre modes de collaboration (sous-traitance ou co-traitance, mise à disposition, travail temporaire et CDD Tremplin) pour de multiples types de prestations : les ESAT et Entreprises Adaptées sont avant tout des prestataires répondant à des besoins de fourniture de produits ou de services au même titre que n’importe quel autre acteur économique. Afin de maximiser le positionnement des ESAT et Entreprises Adaptées sur les projets de donneurs d’ordres, il convient d’anticiper les projets et de mettre en place des actions de sourcing via l’annuaire du Réseau Gesat qui référence l’intégralité des 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées du territoire français. La place de marché du Réseau Gesat peut également permettre aux donneurs d’ordres partenaires de relayer des projets de sourcing (étude de faisabilité, RFI etc.) ou des consultations (marchés publics, appel d’offres, demande de devis).

Qu'est-ce que la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) ?

La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) représente l'intégration des problématiques sociales et environnementales par les entreprises dans le cadre de l'exercice de leurs activités. La notion de RSE peut également englober la gestion des relations avec les parties prenantes de l'entreprise.

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

L’achat inclusif, ou solidaire, auprès d’ESAT, d’entreprises adaptées participe fortement à l’embauche de personnes en situation de handicap. Les dispositifs passerelles proposés (travail temporaire, CDD tremplin, stages, prestations de services sur site...) permettent aujourd’hui à 54 % des organisations publiques et privées d’employer des personnes en situation de handicap.

Qu’est-ce que l’ESS ?

L'Économie Sociale et Solidaire est un ensemble de structures qui répond à une mission sociale en plus de leur mission commerciale. En France, l'ESS compte plus 220 000 établissements, dans tous les secteurs d'activité, qui emploient 2,4 millions de salariés, soit 10,5% de l'emploi en France. Les ESAT et Entreprises Adaptées appartiennent à l'ESS.

Qu'est-ce qu'être inclusif ?

Un acteur dit « inclusif » contribue à favoriser l’insertion d’un groupe d’individus (quelles que soient ses particularités et différences) au sein de la société, en milieu « ordinaire ». Les ESAT et les Entreprises Adaptées sont qualifiés d’organisations inclusives, car elles participent activement à l’insertion sociale et professionnelle de personnes en situation de handicap.