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Liste des entreprises d'objets publicitaires à Trappes

Vous êtes à la recherche d’objets publicitaires et de goodies reflétant l’identité de votre marque pour offrir à vos clients et faire plaisir à vos collaborateurs et autres parties prenantes ? Certains ESAT et entreprises adaptées vous accompagnent dans la commande, la conception et la fabrication d’objets promotionnels parfaitement adaptés à vos attentes et entièrement personnalisés à l’image de votre marque. Ces prestataires responsables sont en mesure de concevoir une large gamme d’articles en tous genres : stylos, crayons, classeurs, porte-blocs, chemises de présentation, calendriers, porte-clés, gobelets, balles anti-stress, clés USB, textiles, stickers, mugs, flacons, cartes de vœux, briquets, magnets, tapis de souris, couteaux, sacs publicitaires, trousses… Dans une démarche d'upcycling, certains prestataires proposent de créer vos goodies en recyclant vos supports publicitaires : par exemple, fabrication d'un tote-bag à partir d'un kakémono.

Le métier Objets publicitaires regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Objets publicitaires à Trappes et dans sa région :

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)145 travailleursDepuis 1979

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 5 km105 travailleursDepuis 1994

ESAT les ateliers de LA GENTILHOMMIERE

Marnes-la-Coquette (92)à 13 km45 travailleursDepuis 1975

LES PAPILLONS DE JOUR - Boulogne-Billancourt

Boulogne-Billancourt (92)à 18 km10 travailleursDepuis 2015
Carterie

CVSI EA - Agence Ile-de-France

Villebon-sur-Yvette (91)à 18 km8 travailleursDepuis 2014
Signalétique

COPIVER

Le Plessis-Robinson (92)à 19 km30 travailleursDepuis 2008

LE CHÊNE

Bagneux (92)à 23 km27 travailleursDepuis 1992

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 26 km151 travailleursDepuis 1975
Distribution de flyers, boitage

ESAT COS Regain

Paris 13 (75)à 26 km87 travailleursDepuis 2002

ESAT BASTILLE

Paris 11 (75)à 29 km163 travailleursDepuis 1981

Entreprises d'objets publicitaires : les questions fréquentes

Qu'est-ce qu'un handicap ?

D'après l'OMS "Le handicap n’est pas simplement un problème de santé. Il s’agit d’un phénomène complexe qui découle de l’interaction entre les caractéristiques corporelles d’une personne et les caractéristiques de la société où elle vit." En fonction des typologies et des situations le handicap peut être générateur de déficience et/ou d'incapacité et/ou de désavantage.

Qu'est-ce que la mise à disposition ?

La mise à disposition consiste en la fourniture de main-d'œuvre issue d'un ESAT ou d'une Entreprise Adaptée. À l'inverse de la prestation de services "classique" dans le cadre d'une mise à disposition, la mission doit être présentée sous forme d'une fiche de poste, les outils de réalisation des missions doivent être confiés par l'entreprise "utilisatrice" mais la rémunération du salarié mis à disposition reste versée par l'ESAT ou l'Entreprise Adaptée. Par ailleurs, la mise à disposition doit être proposée sans marge par les ESAT et Entreprises Adaptées.

Les entreprises privées sont-elles les seules à devoir employer des personnes handicapées ?

Depuis 2006, dans le cadre de l’OETH (Obligation d’Emploi de Travailleurs Handicapés), tous les organismes publics et privés de plus de 20 salariés doivent obligatoirement employer des travailleurs handicapés à hauteur de 6 % de leurs effectifs. Si ce taux n’est pas atteint, l’employeur devra se soumettre au versement d’une contribution annuelle auprès du FIPHFP (pour les organismes publics) ou de l'AGEFIPH (pour les sociétés privées).

Que signifie "achats inclusifs ou solidaires" ?

Les termes « achat inclusif » et « achat solidaire » s’utilisent pour qualifier tout achat réalisé auprès d’acteurs engagés dans l’insertion sociale des personnes les plus fragiles. Par exemple, l’achat d’un produit auprès d’une structure telle qu’un ESAT ou une entreprise adaptée, favorisant l’insertion professionnelle, la formation et la montée en compétences de personnes en situation de handicap, est un achat inclusif ou solidaire.

Comment définir l'inclusion sociale ?

La notion d'inclusion sociale caractérise les rapports entre les individus et les systèmes sociaux. L’inclusion sociale est considérée comme le contraire de l'exclusion sociale. Elle concerne les secteurs économiques, sociaux, culturels et politiques de la société. Les ESAT et Entreprises Adaptées contribuent à l'inclusion dans le milieu du travail de personnes qui pourraient en être exclues en raison de leur handicap.