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Liste des prestataires logistique stockage et préparation de commandes à Trappes

Près de 200 ESAT et Entreprises Adaptées proposent des services de stockage, logistique et préparation de commande adaptés à vos besoins. Des professionnels se chargent de décharger, trier, organiser, étiqueter et stocker les marchandises. Ils s'occupent ensuite de la préparation et de l'envoi des commandes, notamment en picking pour le secteur du e-commerce, dans le respect des exigences de traçabilité. Ces prestataires peuvent également gérer toutes les activités en lien avec les métiers de la logistique : inventaire, reconditionnement, contrôle qualité, mise sous film, et étiquetage. Ces services s’adressent à tous types de secteurs ayant recours à des services logistiques, en particulier le retail, le commerce, la distribution, et les entreprises réalisant de la vente en ligne (e-commerce).

Le métier Stockage et préparation de commande regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Stockage et préparation de commande à Trappes et dans sa région :

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)145 travailleursDepuis 1979

YLS - LOGISTIQUE

Trappes (78)20 travailleursDepuis 2020

ESAT LES CLAYES SOUS BOIS

Les Clayes-sous-Bois (78)à 4 km81 travailleursDepuis 1969
Gestion de vente par correspondance et e-commerce

SIFU GROUPE - ILE DE FRANCE

La Verrière (78)à 5 km150 travailleursDepuis 1993

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 5 km105 travailleursDepuis 1994

ESAT JEAN PIERRAT

Buc (78)à 9 km153 travailleursDepuis 2007

ESAT les ateliers de LA GENTILHOMMIERE

Marnes-la-Coquette (92)à 13 km45 travailleursDepuis 1975

ESAT Atelier du Château

Rueil-Malmaison (92)à 16 km74 travailleursDepuis 1968

Solipolis - ESAT GEORGES DAGNEAUX

Meudon (92)à 17 km41 travailleursDepuis 1970

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 17 km65 travailleursDepuis 1980

Solipolis - ESAT SUZANNE LAWSON

Meudon (92)à 17 km95 travailleursDepuis 1977

Les Ateliers d’Avenir Apei - EA AVENIR APEI

Saint-Germain-en-Laye (78)à 18 km42 travailleursDepuis 1974

ESAT COPERNIC

Le Plessis-Robinson (92)à 19 km41 travailleursDepuis 1991

ESAT LEOPOLD BELLAN - Montesson

Montesson (78)à 19 km90 travailleursDepuis 1991

Solipolis - ESAT LES ATELIERS DU PHARE

Nanterre (92)à 20 km92 travailleursDepuis 1967

ESAT APAJH JACQUES MONOD

Antony (92)à 22 km103 travailleursDepuis 1976

ANRH EA d'Epône

Épône (78)à 22 km80 travailleursDepuis 1970

LE CHÊNE

Bagneux (92)à 23 km27 travailleursDepuis 1992

ESAT Falguière

Paris 15 (75)à 23 km95 travailleursDepuis 1969

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 24 km96 travailleursDepuis 1994

EA APAJH DE LEVALLOIS

Levallois-Perret (92)à 25 km196 travailleursDepuis 1991

HANDIRECT LA DEFENSE

Bois-Colombes (92)à 25 km25 travailleursDepuis 1996

LES ATELIERS DU VAL D'ARGENT

Argenteuil (95)à 25 km136 travailleursDepuis 1985

CEDRE Argenteuil

Argenteuil (95)à 25 km122 travailleursDepuis 2008

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 26 km151 travailleursDepuis 1975

ESAT Lozaits & Seguin

Villejuif (94)à 26 km76 travailleursDepuis 1952

ESAT ANRH PARIS 13

Paris 13 (75)à 26 km64 travailleursDepuis 2007

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 28 km103 travailleursDepuis 1985

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 28 km80 travailleursDepuis 2007

ESAT MOSKOWA

Paris 18 (75)à 28 km76 travailleursDepuis 2002

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)à 28 km160 travailleursDepuis 1969

ANRH EA d'Ivry

Ivry-sur-Seine (94)à 29 km50 travailleursDepuis 1954

ESAT DES SAULES

Orly (94)à 29 km85 travailleursDepuis 2005

ANRH ESAT de Paris 11ème

Paris 11 (75)à 29 km120 travailleursDepuis 1958

ESAT JULES ET MARCELLE LEVY

Paris 12 (75)à 29 km67 travailleursDepuis 1991

ESAT Montgallet - Chérioux-Dumonteil Handicap

Paris 12 (75)à 29 km83 travailleursDepuis 1965

ESAT EVELYNE CONTE

Villeneuve-la-Garenne (92)à 29 km75 travailleursDepuis 1984

Prestataires logistique stockage et préparation de commandes : les questions fréquentes

Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Les achats inclusifs sont une typologie d'achats responsables. Un achat inclusif est un achat qui contribue à l'inclusion dans la société de personnes qui pourraient en être exclues, en raison d'un handicap par exemple. L'achat inclusif est donc un achat jugé responsable grâce à son impact positif sur l'Homme et sur la société. Un achat responsable peut, quant à lui, être un achat inclusif, mais aussi un achat présentant un faible impact environnemental. Pour résumer, un achat inclusif est un achat responsable, mais un achat responsable n'est pas nécessairement inclusif !

Qu'est-ce que la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) ?

Selon la définition donnée par la Commission européenne, la RSE, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises, désigne « l’intégration volontaire, par les entreprises, de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec leurs parties prenantes ». Il s’agit, autrement dit, de toutes les actions déployées par une organisation pour contribuer aux enjeux du développement durable, que ce soit au niveau social, environnemental ou économique.

Quels sont les piliers de la RSE ?

La RSE, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises, est fondée sur plusieurs grands principes, que l’on peut regrouper en trois axes majeurs : l’économie (faire appel aux circuits courts et aux acteurs de l’économie locale par exemple…) ; l’environnement (réduire son impact environnemental, améliorer la gestion et le recyclage des déchets…) et la société (adopter un comportement éthique, honnête, équitable et intègre ; respecter les intérêts de ses parties prenantes…).

Pourquoi faire des achats responsables ?

Faire des achats responsables permet de rendre l'organisation en charge de ses achats plus vertueuse, tant sur les aspects sociaux qu'environnementaux. C'est aussi, aujourd'hui, un enjeu d'image qui permet aux organisations de développer leur "marque employeur" et ainsi attirer les jeunes talents. Par ailleurs, certains achats responsables peuvent également permettre (au-delà de leur aspect "responsable") de générer des économies financières. C'est notamment le cas des achats aux ESAT et aux Entreprises Adaptées qui permettent aux organisations de réduire le montant de la contribution versée dans le cadre de l'Obligation d'Emploi de Travailleurs en situation de Handicap (OETH).

Les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent-ils accueillir tout type de handicap ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées s’adressent à tout type de handicap (mental, physique, polyhandicap…), sans discrimination. Certaines structures font cependant le choix d’accueillir des personnes concernées par le même type de handicap (spectre de l’autisme, cécité, trouble moteur…), afin de leur proposer des conditions de travail, un soutien médico-social et une formation parfaitement adaptés à leurs besoins.