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Liste des entreprises mise sous pli mailing routage à Meyzieu

Le métier de "mise sous pli, mailing et routage" est le plus représenté parmi les prestations administratives proposées par les ESAT et les Entreprises Adaptées. La mise sous pli est assurée manuellement tandis que le routage fait l'objet de contrats postaux mutualisant les quantités. Enfin, certains prestataires peuvent également proposer des services de mailing permettant d'optimiser la joignabilité lors de campagnes de mailing.

Le métier Mise sous pli, mailing, routage regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Mise sous pli, mailing, routage à Meyzieu et dans sa région :

EA KERAMI

Meyzieu (69)9 travailleursDepuis 1997

EA FLAVIEN - GCAT

Décines-Charpieu (69)à 2 km50 travailleursDepuis 1954

ESAT MYRIADE

Vaulx-en-Velin (69)à 6 km63 travailleursDepuis 2001
Gestion de courrier entrant (PND, NPAI)

ESAT LEON FONTAINE

Vaulx-en-Velin (69)à 6 km180 travailleursDepuis 1975
Tri et destruction de documents

ESAT ROBERT LAFON - ALGED

Villeurbanne (69)à 9 km102 travailleursDepuis 1982

ESAT HORS MURS APAJH DU GRAND LYON

Villeurbanne (69)à 9 km26 travailleursDepuis 2005
Archivage et classement Numérisation

PAPYRUS EA

Lyon 8 (69)à 10 km35 travailleursDepuis 1993

ESAT MESSIDOR - Vénissieux

Vénissieux (69)à 12 km87 travailleursDepuis 1999
Gestion d'élections professionnelles

ESAT HORS MURS LADAPT RHONE METROPOLE DE LYON

Lyon 7 (69)à 12 km70 travailleursDepuis 2004
Contrôle et complétude de dossiers

ESAT JACQUES CHAVENT (Oseat)

Lyon 7 (69)à 12 km153 travailleursDepuis 1978

ESAT LA COURBAISSE

Lyon (69)à 13 km144 travailleursDepuis 1978

ATELIERS DU MOULIN A VENT

Saint-Fons (69)à 13 km98 travailleursDepuis 1983

ATELIERS SAINT-LEONARD

Couzon-au-Mont-d'Or (69)à 14 km148 travailleursDepuis 1970

ESAT HENRI CASTILLA Odyneo

Lyon 9 (69)à 15 km70 travailleursDepuis 1975

HANDIRECT SERVICES LYON

Lyon 9 (69)à 15 km9 travailleursDepuis 2008
Gestion de bases de données

Handishare Interim

Lyon 9 (69)à 15 km20 travailleursDepuis 2020

ESAT WITKOWSKA

Sainte-Foy-lès-Lyon (69)à 16 km92 travailleursDepuis 1961

ESAT LA COTIERE ET DU PAYS DE GEX

Meximieux (01)à 20 km96 travailleursDepuis 1999
Conciergerie Bien-être au travail

EA DE LENTILLY (ERDTA)

Lentilly (69)à 27 km8 travailleursDepuis 1994

AFIPH ENTREPRISES ISERE RHODANIENNE

Vienne (38)à 28 km256 travailleursDepuis 1970

Les autres ESAT et EA à Meyzieu

À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise adaptée à Meyzieu ? Filtrez votre recherche sur ces autres métiers :

Entreprises mise sous pli mailing routage : les questions fréquentes

Quels sont les différents types de handicap ?

Le Handicap peut être classifié en différentes typologies que sont :
Le handicap moteur : il se caractérise par une capacité limitée pour un individu de se déplacer, de réaliser des gestes, ou de bouger certains membres.
Le handicap sensoriel : il fait référence aux difficultés liées aux organes sensoriels, (exemple : handicap visuel ou auditif).
Le handicap psychique : il se définit par l'atteinte d'une pathologie mentale entraînant des troubles mentaux, affectifs et émotionnels ou une perturbation dans la personnalité.
Le handicap mental : il s'agit d'une déficience des fonctions mentales et intellectuelles, qui entraîne des difficultés de réflexion, de compréhension et de conceptualisation.

Quelle est la différence entre un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Si elles répondent, in fine, à une mission similaire, les ESAT et les Entreprises Adaptées présentent plusieurs distinctions. En effet, un ESAT est une structure médico-sociale qui accueille exclusivement des personnes en situation de handicap, afin de leur offrir un accès à l’emploi, entre autres. Les Entreprises Adaptées sont quant à elles tenues d’accueillir, a minima, 55 % de travailleurs en situation de handicap. L’ESAT est agréé par le Ministère des Affaires sociales, tandis que l’Entreprise Adaptée est encadrée par le Ministère du travail, comme toute entreprise "traditionnelle".

Pourquoi intégrer la RSE dans les achats ?

Les achats responsables jouent un rôle clé dans la démarche RSE des entreprises. C’est en effet un moyen efficace et éthique de contribuer à répondre aux enjeux en matière d’insertion sociale et d’économie solidaire. Créer des relations pérennes avec des fournisseurs et prestataires locaux, responsables et engagés (tels que des ESAT et des entreprises adaptées) est également une manière de se positionner comme une entreprise aux fortes valeurs éthiques, qui place le développement durable au cœur de ses engagements.

Quels sont les modes de collaboration possibles avec les ESAT et Entreprises Adaptées ?

Il existe 3 grands modes de collaboration avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée :
1/ L'achat direct, qui consiste à établir un contrat de prestation de services. Cette prestation peut alors être réalisée sur le site du client ou du prestataire.
2/ La mise à disposition de personnel, qui vise à accueillir un travailleur d'ESAT ou d'Entreprise Adaptée en sein de son équipe, pour réaliser une mission donnée.
3/ Le recours à des missions d'intérim, proposées par des Entreprises Adaptées spécialistes du travail temporaire des personnes en situation de handicap.

Quels sont les retours des clients d'ESAT et d'Entreprises Adaptées ?

On estime que 97 % des entreprises privées et organismes publics bénéficiant des services et produits d’ESAT et Entreprises Adaptées sont « satisfaits » ou « très satisfaits » de cette collaboration. 68 % des sondés déclarent même avoir constaté une qualité supérieure à celle de prestataires traditionnels. La qualité des produits et services, la proximité et l'adaptabilité sont les maîtres-mots dans les retours des clients d’ESAT et d’Entreprises Adaptées.