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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Plémet (22210)

Plémet (Côtes-d'Armor) compte 5 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Plémet (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EA BELNA

Plémet (22)91 travailleursDepuis 2001
Cette EA est ouverte depuis 2001 et accueille 91 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Plémet (Côtes-d'Armor) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts, Blanchisserie, Conditionnement, colisage, Menuiserie.

ESAT BELNA

Plémet (22)79 travailleursDepuis 1991
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Production industrielle
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 79 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Plémet (Côtes-d'Armor) et propose les services suivants : , , , Production de caisses, palettes, Nettoyage de locaux.

Esatco Site du Pays de Loudéac (EA)

Loudéac (22)à 11 km26 travailleursDepuis 1988
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 26 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Loudéac (Côtes-d'Armor) et propose les services suivants : Mise sous pli, mailing, routage, , Création d'espaces verts, Cuisine centrale, Fabrication d’emballages.

Esatco Site du Pays de Loudéac (ESAT)

Loudéac (22)à 11 km144 travailleursDepuis 1975
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 144 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Loudéac (Côtes-d'Armor) et propose les services suivants : , , , Etiquetage, collage, pliage, Imprimerie, Façonnage du papier-carton.

E.A FERME DE LA VILLENEUVE

Plénée-Jugon (22)à 25 km8 travailleursDepuis 2013
Cette EA est ouverte depuis 2013 et accueille 8 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Plénée-Jugon (Côtes-d'Armor) et propose les services suivants : Maraîchage, Produits alimentaires divers.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce qu'un CDD Tremplin au sein des Entreprises Adaptées Tremplin ?

Une Entreprise Adaptée Tremplin est une structure qui recrute, forme et accompagne des travailleurs en situation de handicap, sous un contrat à durée déterminée (CDD) Tremplin, d’une durée allant de 4 à 24 mois. L’entreprise met ensuite ces travailleurs à disposition de sociétés privées et d’organisations publiques, avec pour finalité de favoriser l’accès à l’emploi du travailleur handicapé.

Comment faire des achats responsables ?

Pour faire des achats responsables, les entreprises et les organisations publiques peuvent recourir à des prestataires inclusifs, tels que les ESAT, les Entreprises Adaptées, les Travailleurs Indépendants Handicapés, ou les entreprises de l'insertion par l'activité économique. Travailler avec des prestataires socialement responsables est un levier essentiel dans une politique d'achats durables.

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Toutes les institutions publiques et sociétés privées de plus de 20 salariés doivent obligatoirement employer des travailleurs handicapés à hauteur de 6 % de leurs effectifs. Quand ce taux n’est pas respecté, les organismes concernés doivent verser une contribution annuelle. Cette contribution est calculée en fonction du nombre de travailleurs en situation de handicap manquants par rapport à l'objectif, et de la taille de l'organisation. En réalisant des achats responsables auprès d’ESAT et d’Entreprises Adaptées, les employeurs n’ayant pas atteint le taux exigé peuvent faire baisser le montant de cette contribution.

Quels sont les métiers sur lesquels les ESAT et les Entreprises Adaptées sont majoritairement positionnés ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées sont positionnés dans plus de 200 filières métiers regroupés en 14 grands domaines de compétences. Les ESAT et EA sont positionnés majoritairement dans les domaines de conditionnement, logistique et transport (65%), l'entretien des espaces verts et paysagers (63%), le nettoyage et l'entretien (51%) et la production industrielle (42%). Outre ces activités traditionnelles, de nombreuses activités émergent depuis ces dernières années dans des domaines tels que la communication et le marketing, la restauration, l'hébergement et les services touristiques ou encore l'énergie, l'environnement et la gestion des déchets.

(source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).

Quel est le principe de l’ESS ?

Pour appartenir à l'ESS, une organisation doit respecter des critères essentiels comme poursuivre un autre but que celui du partage des bénéfices, ou avoir une gouvernance démocratique. L'objet social de l'organisation doit être clairement défini, comme par exemple soutenir des personnes éloignées de l'emploi, lutter contre les inégalités, concourir au développement durable.


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