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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Sainte-Sévère-sur-Indre (36160)

Sainte-Sévère-sur-Indre (Indre) compte 4 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Sainte-Sévère-sur-Indre (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

LES BLANCHISSERiES SEVEROISES

Sainte-Sévère-sur-Indre (36)32 travailleursDepuis 2012
Cette EA est ouverte depuis 2012 et accueille 32 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Sainte-Sévère-sur-Indre (Indre) et propose les services suivants : Blanchisserie.

ESAT ADPEP 36 Antenne de La Chatre

La Châtre (36)à 14 km18 travailleursDepuis 1991
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 18 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de La Châtre (Indre) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts.

ESAT DE CLUIS

Cluis (36)à 25 km22 travailleursDepuis 1985
Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 22 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Cluis (Indre) et propose les services suivants : , , Nettoyage de locaux.

ESAT LE BERGERAT

Vesdun (18)à 28 km43 travailleursDepuis 1972
Construction et bâtiment Productions alimentaires ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 43 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vesdun (Cher) et propose les services suivants : Maraîchage, , , Élevage de viandes et volailles, Petite maintenance technique, Apiculture, Confiturerie, Conserverie, charcuterie, plats cuisinés, Œufs et produits laitiers, Paniers gourmands, Production de compost, Légumerie, Conditionnement alimentaire, Nettoyage industriel, Tri et destruction de documents.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quelle est la mission d’un ESAT et d'une Entreprise Adaptée ?

L’Entreprise adaptée et l’ESAT ont pour mission de faciliter l’intégration des personnes en situation de handicap via une activité professionnelle. En proposant à ces personnes un parcours professionnel dans des conditions adaptées à leur handicap, ces établissements ont une double vocation, sociale et économique. Les ESAT et les EA proposent leurs services dans plus de 200 métiers, ce qui permet à leurs collaborateurs de développer leurs compétences dans des domaines d'activité variés.

>> En savoir plus

Qu'est-ce qu'une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire (EATT) ?

L'Entreprise Adaptée de Travail Temporaire est, avant tout, une Entreprise Adaptée, mais qui a la particularité de proposer exclusivement des services sous la forme de contrats intérimaires de personnes en situation de handicap. Dans ce cadre, l'Entreprise Adaptée assure le sourcing des profils qui correspondent à la demande client ainsi que l'accompagnement du salarié tout au long de son parcours d'intégration au sein de l'entreprise accueillante. Il est également à noter que les prestations réalisées par les Entreprises Adaptées de Travail Temporaire sont valorisées (dans le cadre de l'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés) sous forme d'emploi direct pour les organisations privées et sous forme de sous-traitance pour les organisations publiques.

Quels sont les principaux achats responsables ?

Les achats responsables regroupent plusieurs familles d'achat : les achats écoresponsables, qui ont un impact réduit sur l'environnement, et les achats solidaires. Les achats solidaires peuvent être des achats inclusifs, auprès de structures de l'insertion par l'activité professionnelle, d'ESAT ou d'Entreprises Adaptées ou des achats équitables, qui rémunèrent les fournisseurs au prix le plus juste.

Que signifie "achats responsables" ?

Les achats responsables sont des achats inscrits dans une démarche environnementale, sociale et économique vertueuse. Il s’agit d’un achat pensé pour réduire son impact environnemental, maximiser son impact sociétal et respecter les bonnes pratiques en termes d’éthique. Un achat responsable s’inscrit généralement dans une démarche RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises).

Les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent-ils accueillir tout type de handicap ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent accueillir toute personne en situation de handicap, sans discrimination, dès lors que cette dernière a reçu une orientation de sa Maison Départementale pour les Personnes Handicapées vers un ESAT ou une Entreprise Adaptée. Certains ESAT accueillent des catégories de personnes avec des handicaps psychiques ou physiques spécifiques (autisme, paralysie, cécité, etc.) afin de pouvoir leur apporter un accompagnement et une formation les plus adaptés aux besoins et aux conditions de leur handicap.