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Liste des entreprises de service étiquetage collage pliage à Aubervilliers

Spécialistes du travail à façon, les ESAT et Entreprises Adaptées interviennent en sous-traitance sur des opérations d'étiquetage, d'encartage, de montage d'étuis, de mise en étui, de façonnage de produits, de découpe, notamment pour produits cosmétiques, pharmaceutiques, médicaux, automobiles ou industriels divers. Ils réalisent également de la pose d'étiquettes en banderolage sur des pots et flacons, du montage de coffrets, du formage de boîtes, de présentoirs, PLV, du manchonnage, sleeve, et du façonnage de carton. Ces prestataires sont capables de proposer des solutions sur mesure, pour de petites, moyennes et grandes séries.

Le métier Etiquetage, collage, pliage regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Etiquetage, collage, pliage à Aubervilliers et dans sa région :

ESAT AFASER

Aubervilliers (93)119 travailleursDepuis 1999

ANRH EA de Saint-Denis

La Plaine Saint Denis (93)à 2 km80 travailleursDepuis 1994

AFDAEIM ESAT LE CARREFOUR

La Courneuve (93)à 2 km101 travailleursDepuis 1992

ESAT ANAIS PARIS

Paris 19 (75)à 2 km52 travailleursDepuis 1991
Remplissage, ensachage, flaconnage

Les Ateliers 19

Paris 19 (75)à 2 km70 travailleursDepuis 1993

LES ATELIERS Agnès BOSSART-RALLION

Paris 19 (75)à 2 km101 travailleursDepuis 1978
Mise sous film

EA ANAIS Site de Paris

Paris 19 (75)à 2 km13 travailleursDepuis 1978

ESAT DES MUGUETS

Le Bourget (93)à 4 km145 travailleursDepuis 2009
Etiquetage, codage, badges

ESAT MENILMONTANT

Paris 20 (75)à 5 km153 travailleursDepuis 1970

ESAT APF NOISY-LE-SEC

Noisy-le-Sec (93)à 5 km60 travailleursDepuis 2004

AIA

Pierrefitte-sur-Seine (93)à 5 km97 travailleursDepuis 1992

ESAT BASTILLE

Paris 11 (75)à 5 km163 travailleursDepuis 1981

ANRH ESAT de Paris 11ème

Paris 11 (75)à 5 km120 travailleursDepuis 1958

ESAT Père Lachaise

Paris 11 (75)à 5 km100 travailleursDepuis 1992

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 6 km151 travailleursDepuis 1975

ESAT PIERRE BOUDET

Montreuil (93)à 6 km118 travailleurs

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 6 km103 travailleursDepuis 1985

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 6 km80 travailleursDepuis 2007

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 6 km136 travailleursDepuis 1989

ESAT Montgallet - Chérioux-Dumonteil Handicap

Paris 12 (75)à 7 km83 travailleursDepuis 1965

ESAT Trait-d'Union

Saint-Mandé (94)à 8 km100 travailleursDepuis 1904

ESAT LE PETIT ROSNE - CAP DEVANT

Sarcelles (95)à 8 km65 travailleursDepuis 1981

ESAT HORS MURS LADAPT 95

Sarcelles (95)à 8 km51 travailleursDepuis 2009

ESAT DE L'ELAN

Paris 13 (75)à 9 km177 travailleursDepuis 1993

ESAT LEOPOLD BELLAN - Paris

Paris 13 (75)à 9 km82 travailleursDepuis 1970

ESAT ANRH PARIS 13

Paris 13 (75)à 9 km64 travailleursDepuis 2007

ESAT LES ATELIERS DES FOUGERES

Le Raincy (93)à 9 km105 travailleursDepuis 1981

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 9 km96 travailleursDepuis 1994

ESAT VIALA

Paris 15 (75)à 9 km41 travailleursDepuis 1970

ESAT PIERRE BROSSOLETTE

Neuilly-sur-Marne (93)à 11 km75 travailleursDepuis 1987

ESAT Pierre BOREL

Gagny (93)à 12 km146 travailleursDepuis 1972

ESAT AGECET

Montfermeil (93)à 12 km135 travailleursDepuis 1968

Solipolis - ESAT YVONNE WENDLING

Issy-les-Moulineaux (92)à 13 km98 travailleursDepuis 1990

Solipolis - ESAT LES ATELIERS DE GARLANDE

Bagneux (92)à 13 km79 travailleursDepuis 1993

ANRH EA de Nanterre

Nanterre (92)à 13 km59 travailleursDepuis 1973

ESAT La Fabrique

Vitry-sur-Seine (94)à 13 km140 travailleursDepuis 1968

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)à 13 km160 travailleursDepuis 1969

ESAT Lozaits & Seguin

Villejuif (94)à 13 km76 travailleursDepuis 1952

LES ATELIERS de l' ETAI

Villejuif (94)à 13 km135 travailleursDepuis 1966

ESAT LES SARRAZINS

Créteil (94)à 14 km130 travailleursDepuis 1994

ESAT Madeleine Viguié - Fondation Léopold Bellan

Créteil (94)à 14 km50 travailleursDepuis 1998

Solipolis - ESAT GEORGES DAGNEAUX

Meudon (92)à 15 km41 travailleursDepuis 1970

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 15 km65 travailleursDepuis 1980

ESAT DE L'ARMME

Saint-Leu-la-Forêt (95)à 16 km87 travailleursDepuis 1983

ESAT ELISA 77

Chelles (77)à 16 km82 travailleurs

ESAT LES PETITS CARREAUX

Bonneuil-sur-Marne (94)à 16 km152 travailleursDepuis 1972

ESAT LES ATELIERS DE CHENNEVIERES

Chennevières-sur-Marne (94)à 16 km91 travailleursDepuis 1981

ESAT LEOPOLD BELLAN - Montesson

Montesson (78)à 18 km90 travailleursDepuis 1991

ESAT DES SAULES

Orly (94)à 18 km85 travailleursDepuis 2005

ESAT ANAIS PIERRELAYE

Pierrelaye (95)à 20 km58 travailleursDepuis 1999

ESAT DE ROSEBRIE

Mandres-les-Roses (94)à 25 km160 travailleursDepuis 1975

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 27 km105 travailleursDepuis 1994

LES ATELIERS MORSAINTOIS

Morsang-sur-Orge (91)à 28 km120 travailleursDepuis 1973

ESAT DES BELLEVUES

Cergy (95)à 29 km80 travailleursDepuis 1994

Entreprises de service étiquetage collage pliage : les questions fréquentes

Qu'est-ce que l'inclusion dans une entreprise ?

La notion d’inclusion dans l’entreprise est le fait, pour une organisation privée ou publique, d’accueillir en tant que collaborateurs des personnes éloignées du marché de l’emploi, pour des raisons variées (âge, origine socio-culturelle, handicap…). L’entreprise inclusive contribue ainsi à répondre à des enjeux sociétaux majeurs, qui peuvent s’inscrire dans une démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).

Quels sont les principaux achats responsables ?

Les achats responsables peuvent se diviser en plusieurs groupes : les achats éco-responsables, qui répondent à des enjeux écologiques ; les achats inclusifs, auprès d’acteurs tels que des ESAT et des entreprises adaptées, engagés dans une démarche d’insertion des personnes en situation de handicap. Enfin, les achats équitables, sont quant à eux réalisés auprès de fournisseurs et prestataires qui assurent équité et transparence en matière de rémunération et de conditions de travail, entre autres.

Comment les ESAT et Entreprises Adaptées apportent-ils une réponse RSE à leurs clients ?

Les ESAT et les entreprises adaptées jouent un rôle social essentiel, puisqu'ils oeuvrent à l'inclusion des personnes en situation de handicap par le travail. Recourir à un ESAT ou à une EA permet de contribuer à l'insertion des personnes en situation de handicap dans le monde du travail, mais également de privilégier des prestataires de proximité, qui travaillent localement et en circuit-court. Les ESAT et EA sont des partenaires clés des démarches RSE des organisations.

Quelle est la capacité d'innovation des ESAT et Entreprises Adaptées ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées sont respectivement positionnés sur 7 ou 5 filières métiers en moyenne, mais se lancent régulièrement sur de nouvelles activités afin de répondre aux attentes de leurs travailleurs en situation de handicap en matière de formation, ainsi qu'aux enjeux et besoins de leurs clients privés ou publics. Dans cette perspective, 62% des ESAT-EA se sont lancés dans de nouvelles activités ces deux dernières années et 77% ont réalisé des investissements, notamment en faisant évoluer leur appareil de production, afin de répondre aux attentes et aux exigences de leurs clients.

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La cotraitance ou groupement momentané d’entreprises (GME) est un accord privé entre entreprises (ESAT, entreprises adaptées et/ou fournisseurs classiques) qui leur permet de s’organiser afin de répondre à un marché privé ou public auquel elles n’auraient pu soumissionner si elles avaient été seules. La cotraitance permet aux ESAT et Entreprises Adaptées de se positionner sur des marchés à forte volumétrie, forte technicité, ou sur des zones géographiques étendues. Le client signe généralement un contrat multipartite avec les différents fournisseurs du groupement. Ce schéma contractuel permet au client de valoriser la part du marché confiée à un ESAT ou une EA.