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Liste des entreprises d'entretien de voirie parking et espaces extérieurs à Bonneuil-sur-Marne

Des ESAT et Entreprises Adaptées offrent des prestations d'entretien de voiries, de parkings et autres espaces urbains. Ces prestations comprennent le nettoyage, le dégagement et l'aménagement des zones extérieures. Ces organismes peuvent par exemple intervenir pour la réparation de chariots, le traçage de parking pour les acteurs de la grande distribution, la pose de signalisation, de détagage, la pose de mobilier urbain ou encore l’entretien d'abribus. Des équipes peuvent également effectuer le nettoyage d’ornements et de monuments, le nettoyage d’espaces verts, le balayage de communes et de places de villages, le ramassage de déchets et autres prestations au service des collectivités publiques et des entreprises.

Le métier Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs à Bonneuil-sur-Marne et dans sa région :

ESAT LES PETITS CARREAUX

Bonneuil-sur-Marne (94)152 travailleursDepuis 1972

ESAT LES SARRAZINS

Créteil (94)à 2 km130 travailleursDepuis 1994

EA LES JARDINS DE LA SELLERIE

Limeil-Brévannes (94)à 3 km20 travailleursDepuis 1979

ESAT LE MANOIR AFASER

Champigny-sur-Marne (94)à 4 km141 travailleursDepuis 1984

APF ENTREPRISES PARIS

Choisy-le-Roi (94)à 5 km150 travailleurs
Nettoyage industriel

ESAT LE MANOIR IVRY

Ivry-sur-Seine (94)à 8 km139 travailleursDepuis 1972

ESAT PIERRE BOUDET

Montreuil (93)à 9 km118 travailleurs

ESAT Lozaits & Seguin

Villejuif (94)à 9 km76 travailleursDepuis 1952

LES ATELIERS DE ROSNY

Rosny-sous-Bois (93)à 11 km97 travailleursDepuis 1990

ESAT AGECET

Montfermeil (93)à 14 km135 travailleursDepuis 1968

ESAT APF BOBIGNY

Bobigny (93)à 15 km70 travailleursDepuis 1990

IRIS MESSIDOR

Bobigny (93)à 15 km65 travailleursDepuis 2007
Entretien et maintenance du mobilier urbain

ATELIER D'AUBERVILLIERS

Aubervilliers (93)à 16 km62 travailleursDepuis 1957

LES ATELIERS DE LA NACELLE

Évry-Courcouronnes (91)à 16 km179 travailleursDepuis 1996

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 22 km136 travailleursDepuis 1989

ESAT DU VAL D'EUROPE

Bailly-Romainvilliers (77)à 25 km110 travailleursDepuis 2003

ESAT JEAN CHARCOT

Sartrouville (78)à 29 km60 travailleursDepuis 1985

Entreprises d'entretien de voirie parking et espaces extérieurs : les questions fréquentes

Comment sont pilotés, en interne, les achats responsables au sein des organisations ?

Les achats responsables font principalement l'objet d'un pilotage assuré par la direction des achats. Pour autant, afin de mener à bien leurs objectifs, les achats peuvent également bénéficier de l'aide de services transverses tels que les services RSE et/ou les missions handicap lorsque ces derniers sont existants.

Comment faire des achats responsables ?

Toute entreprise privée ou organisme public peut effectuer des achats responsables en faisant appel à des prestataires de l'Économie sociale et solidaire tels que les ESAT et Entreprises Adaptées, via de la sous-traitance, de la co-traitance, de la mise à disposition, du travail temporaire ou un CDD Tremplin. Les achats responsables peuvent être faits dans de nombreux domaines puisque les ESAT et Entreprises Adaptées proposent des services et prestations dans plus de 200 filières métiers. L'annuaire du Réseau Gesat, sa place de marchés, ainsi que son offre d'accompagnement sont des outils à disposition des donneurs d'ordres pour identifier et sélectionner leurs prestataires responsables selon leurs besoins.

Qu'est-ce qu'une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire (EATT) ?

L'Entreprise Adaptée de Travail Temporaire est, avant tout, une Entreprise Adaptée, mais qui a la particularité de proposer exclusivement des services sous la forme de contrats intérimaires de personnes en situation de handicap. Dans ce cadre, l'Entreprise Adaptée assure le sourcing des profils qui correspondent à la demande client ainsi que l'accompagnement du salarié tout au long de son parcours d'intégration au sein de l'entreprise accueillante. Il est également à noter que les prestations réalisées par les Entreprises Adaptées de Travail Temporaire sont valorisées (dans le cadre de l'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés) sous forme d'emploi direct pour les organisations privées et sous forme de sous-traitance pour les organisations publiques.

Quels sont les principaux achats responsables ?

Les achats responsables peuvent se diviser en plusieurs groupes : les achats éco-responsables, qui répondent à des enjeux écologiques ; les achats inclusifs, auprès d’acteurs tels que des ESAT et des entreprises adaptées, engagés dans une démarche d’insertion des personnes en situation de handicap. Enfin, les achats équitables, sont quant à eux réalisés auprès de fournisseurs et prestataires qui assurent équité et transparence en matière de rémunération et de conditions de travail, entre autres.

Comment les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent être intégrés dans la réponse aux clauses sociales d'insertion ?

Il convient tout d'abord de rappeler que les ESAT et Entreprises Adaptées figurent parmi les publics éligibles aux clauses sociales d'insertion. À ce titre, tout soumissionnaire à un marché public peut répondre en co-traitance ou en sous-traitance avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée pour répondre au volume d'heures clausées. Il peut également avoir recours à la mise à disposition de personnel (par un prestataire ESAT ou Entreprise Adaptée) qui interviendra dans le cadre de la prestation qui sera à réaliser pour le donneur d'ordres.