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Liste des entreprises conditionnement colisage à Roque-d'Anthéron

Le métier du conditionnement / colisage est le second métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées, avec plus de 1 000 prestataires positionnés sur ce type de services. En fonction des compétences et des machines qu'il possède, chaque prestataire propose un modèle de conditionnement spécifique : conditionnement manuel ; semi-manuel ; ou automatisé. Ces prestations peuvent concerner tous types de produits et des volumes parfois très conséquents (plusieurs dizaines ou centaines de milliers d'unités). Le conditionnement est composé de plusieurs opérations distinctes qui peuvent être fluctuantes en fonction du besoin : montage, remplissage, mise sous film, etc.

Le métier Conditionnement, colisage regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Conditionnement, colisage à Roque-d'Anthéron et dans sa région :

ESAT LA FARIGOULE

La Roque-d'Anthéron (13)158 travailleursDepuis 1973

ESAT DE LUYNES

Aix-en-Provence (13)à 21 km87 travailleursDepuis 1982
Remplissage, ensachage, flaconnage

ESAT DES PARONS

Aix-en-Provence (13)à 21 km52 travailleursDepuis 1974

ELISA 13

Aix-en-Provence (13)à 21 km84 travailleursDepuis 2001

APF Entreprise PACA

Aix-en-Provence (13)à 21 km65 travailleursDepuis 2014

HUMEA - RESEAUX ADAPTES

Aix-en-Provence (13)à 21 km12 travailleursDepuis 2014

ANRH SERVICES SITE D'AIX EN PROVENCE

Aix-en-Provence (13)à 21 km1 travailleurs

EA LE CHÂTAIGNIER

Robion (84)à 22 km49 travailleursDepuis 1988

ESAT LES CIGALES JEAN PAOUR

Salon-de-Provence (13)à 22 km120 travailleursDepuis 1983

ESAT ATELIER DU MERLE

Salon-de-Provence (13)à 22 km36 travailleursDepuis 2008

ESAT COALLIA TOURVILLE

Caseneuve (84)à 23 km50 travailleursDepuis 1980

ESAT LES ATELIERS DU LUBERON

Cavaillon (84)à 25 km95 travailleursDepuis 1973

EA LUBERON MULTISERVICES

Cavaillon (84)à 25 km26 travailleursDepuis 2001

Entreprises conditionnement colisage : les questions fréquentes

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Les organismes publics et entreprises privées n’ayant pas atteint le taux de 6 % d’emploi de personnes en situation de handicap dans leurs effectifs doivent verser une contribution financière, dont le montant varie selon le nombre de travailleurs handicapés recrutés et selon la taille de la société. Cette contribution financière peut être réduite de manière significative en effectuant des achats responsables auprès d'Entreprises Adaptées et d’ESAT.

Quelles organisations doivent mettre en place un référent Handicap ?

La loi de 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel prévoit la désignation d'un référent Handicap au sein de toute entreprise employant au moins 250 salariés. Ce référent Handicap a pour mission d'orienter, d'informer et d'accompagner les personnes en situation de handicap, au long de leur carrière et de leur orientation professionnelle. À ce titre, il suit entre autres les salariés détenteurs d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH), accompagne ceux qui souhaitent obtenir cette reconnaissance, facilite leur intégration et contribue à développer la politique inclusive de son organisation.

Qu'est-ce que l'inclusion dans une entreprise ?

L’inclusion en entreprise fait référence à l’intégration, dans une société, de personnes éloignées de l’emploi, pour diverses raisons (handicap, genre, âge, origine ethnique…). Pour favoriser la bonne intégration de ces personnes au sein de l’entreprise, l’employeur peut notamment aménager un cadre de travail spécifique, adapté à leurs besoins. Cette démarche d’inclusion s’inscrit dans la politique RSE des organisations.

Pourquoi intégrer la RSE dans les achats ?

Aujourd'hui, la RSE n'est plus seulement marketing, mais constitue un élément essentiel pour garantir la pérennité de son entreprise. Intégrer la RSE à ses achats permet de sécuriser ses approvisionnements en instaurant des relations durables avec des fournisseurs responsables et de proximité. Cela permet aussi de mieux gérer les risques d'image liés à une chaîne d'approvisionnement ayant un impact négatif sur l'Homme ou sur l'environnement. Enfin, cette démarche est un atout pour se différencier commercialement. Intégrer la RSE à ses achats contribue ainsi à la performance économique, sociale et environnementale des organisations.

Quelle est l'offre de services des ESAT et Entreprises Adaptées ?

L'offre de services proposés par les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées est très variée et s'articule autour de plus de 200 métiers regroupés sur une quinzaine de pôles de compétences. Il s'agit pour la majeure partie (70 %) de métiers de services que vous pourrez retrouver en intégralité sur l'annuaire du Réseau Gesat.
Vous pourrez également retrouver toutes les tendances d'évolution de l'offre métiers proposée par les ESAT et Entreprises Adaptées au sein de l'Observatoire Économique National des achats auprès des ESAT et Entreprises Adaptées accessible ICI