Notre site utilise des cookies nécessaires à son bon fonctionnement. Pour améliorer votre expérience, d’autres cookies peuvent être utilisés : vous pouvez choisir de les désactiver. Cela reste modifiable à tout moment via le lien Cookies en bas de page.

Participez aux Rendez-vous de l'Inclusion 2026, l'événement annuel dédié aux initiatives et coopérations inclusives, le 19 novembre prochain à l'Institut Pasteur (Paris). Cliquez ici pour découvrir le programme et vous inscrire


 

Liste des entreprises conditionnement colisage à Marseille 7

Le métier du conditionnement / colisage est le second métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées, avec plus de 1 000 prestataires positionnés sur ce type de services. En fonction des compétences et des machines qu'il possède, chaque prestataire propose un modèle de conditionnement spécifique : conditionnement manuel ; semi-manuel ; ou automatisé. Ces prestations peuvent concerner tous types de produits et des volumes parfois très conséquents (plusieurs dizaines ou centaines de milliers d'unités). Le conditionnement est composé de plusieurs opérations distinctes qui peuvent être fluctuantes en fonction du besoin : montage, remplissage, mise sous film, etc.

Le métier Conditionnement, colisage regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Conditionnement, colisage à Marseille 7 et dans sa région :

ESAT SAINT JEAN

Marseille 10 (13)à 4 km104 travailleursDepuis 1966

ESAT LEON BERENGER

Marseille 10 (13)à 4 km90 travailleursDepuis 1980

ESAT ANDRE DE VILLENEUVE

Marseille 10 (13)à 4 km40 travailleursDepuis 2007

ESATONIC LES PINS - UNAPEI Alpes Provence

Marseille 9 (13)à 5 km120 travailleursDepuis 1967

ESAT VERT PRE

Marseille 9 (13)à 5 km100 travailleursDepuis 1971

ESAT LES ARGONAUTES

Marseille 9 (13)à 5 km80 travailleursDepuis 1987

ESATONIC LES CITRONNIERS - UNAPEI Alpes Provence

Marseille 12 (13)à 5 km120 travailleursDepuis 1990
Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique)

ESAT LE ROUET

Marseille 12 (13)à 5 km130 travailleursDepuis 1965

ESAT LA VALBARELLE

Marseille 11 (13)à 6 km100 travailleursDepuis 1984

ESAT LA MANADE

Marseille 11 (13)à 6 km61 travailleursDepuis 1989

ESAT PHOCEEN

Marseille 14 (13)à 6 km39 travailleursDepuis 1982

VIDEAL 13

Marseille 14 (13)à 6 km3 travailleursDepuis 2009
Etiquetage, codage, badges

STD PRO

Marseille 16 (13)à 8 km40 travailleursDepuis 2010

ESATONIC LES LIERRES - UNAPEI Alpes Provence

Marseille 15 (13)à 9 km120 travailleursDepuis 1980

ESATONIC LES GLYCINES - UNAPEI Alpes Provence

Aubagne (13)à 16 km120 travailleursDepuis 1971

LE GRAND LINCHE

Aubagne (13)à 16 km100 travailleursDepuis 1986

ESAT LA GAUTHIERE

Aubagne (13)à 16 km69 travailleursDepuis 1978

L'ARC-EN-CIEL

Carnoux-en-Provence (13)à 16 km114 travailleursDepuis 1978

ESATONIC LES ORMEAUX - UNAPEI Alpes Provence

Bouc-Bel-Air (13)à 17 km127 travailleursDepuis 1981

EA LA RUCHE

Gardanne (13)à 21 km37 travailleursDepuis 1990

ESAT DE LUYNES

Aix-en-Provence (13)à 27 km87 travailleursDepuis 1982

ESAT DES PARONS

Aix-en-Provence (13)à 27 km52 travailleursDepuis 1974

ELISA 13

Aix-en-Provence (13)à 27 km84 travailleursDepuis 2001

APF Entreprise PACA

Aix-en-Provence (13)à 27 km65 travailleursDepuis 2014

HUMEA - RESEAUX ADAPTES

Aix-en-Provence (13)à 27 km12 travailleursDepuis 2014

ANRH SERVICES SITE D'AIX EN PROVENCE

Aix-en-Provence (13)à 27 km1 travailleurs

Les autres ESAT et EA à Marseille 7

À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise adaptée à Marseille 7 ? Filtrez votre recherche sur ces autres métiers :

Entreprises conditionnement colisage : les questions fréquentes

Quels sont les modes de collaboration possibles avec les ESAT et Entreprises Adaptées ?

Il existe 3 mode de collaboration avec les ESAT et Entreprises Adaptées :
- L'achat d'une prestation : après validation d'un devis, vous signez un contrat de prestation avec un ESAT ou une entreprise adaptée. Pour répondre à des marchés à forte volumétrie, les ESAT et EA peuvent former un groupement (une cotraitance), en s'associant avec des prestataires classiques ou d'autres ESAT ou EA.
- La mise à disposition : un travailleur d'ESAT ou d'EA occupe un poste de travail au sein de votre organisation. Au quotidien, il exerce sa mission sous votre encadrement, mais reste contractuellement lié à son ESAT ou son EA.
- Le travail temporaire : proposé par certaines entreprises adaptées agréées "travail temporaire", il s'agit de missions d'intérim réalisées par des travailleurs en situation de handicap.

Pourquoi intégrer la RSE dans les achats ?

Les achats responsables jouent un rôle clé dans la démarche RSE des entreprises. C’est en effet un moyen efficace et éthique de contribuer à répondre aux enjeux en matière d’insertion sociale et d’économie solidaire. Créer des relations pérennes avec des fournisseurs et prestataires locaux, responsables et engagés (tels que des ESAT et des entreprises adaptées) est également une manière de se positionner comme une entreprise aux fortes valeurs éthiques, qui place le développement durable au cœur de ses engagements.

Comment travailler avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Toute entreprise privée ou organisme public peut faire appel aux ESAT et Entreprises Adaptées selon quatre modes de collaboration (sous-traitance ou co-traitance, mise à disposition, travail temporaire et CDD Tremplin) pour de multiples types de prestations : les ESAT et Entreprises Adaptées sont avant tout des prestataires répondant à des besoins de fourniture de produits ou de services au même titre que n’importe quel autre acteur économique. Afin de maximiser le positionnement des ESAT et Entreprises Adaptées sur les projets de donneurs d’ordres, il convient d’anticiper les projets et de mettre en place des actions de sourcing via l’annuaire du Réseau Gesat qui référence l’intégralité des 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées du territoire français. La place de marché du Réseau Gesat peut également permettre aux donneurs d’ordres partenaires de relayer des projets de sourcing (étude de faisabilité, RFI etc.) ou des consultations (marchés publics, appel d’offres, demande de devis).

Quels sont les piliers de la RSE ?

La RSE, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises, est fondée sur plusieurs grands principes, que l’on peut regrouper en trois axes majeurs : l’économie (faire appel aux circuits courts et aux acteurs de l’économie locale par exemple…) ; l’environnement (réduire son impact environnemental, améliorer la gestion et le recyclage des déchets…) et la société (adopter un comportement éthique, honnête, équitable et intègre ; respecter les intérêts de ses parties prenantes…).

Qu'est-ce qu'un handicap ?

La loi du 11 février 2005, portant sur l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées (article 114) donne la définition du handicap suivante : "Constitue un handicap, au sens de la présente loi, toute limitation d’activité ou restriction de participation à la vie en société subie dans son environnement par une personne en raison d’une altération substantielle, durable ou définitive d’une ou plusieurs fonctions physiques, sensorielles, mentales, cognitives ou psychiques, d’un polyhandicap ou d’un trouble de santé invalidant."