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Liste des entreprises d'entretien de voirie parking et espaces extérieurs à Gennevilliers

Des ESAT et Entreprises Adaptées offrent des prestations d'entretien de voiries, de parkings et autres espaces urbains. Ces prestations comprennent le nettoyage, le dégagement et l'aménagement des zones extérieures. Ces organismes peuvent par exemple intervenir pour la réparation de chariots, le traçage de parking pour les acteurs de la grande distribution, la pose de signalisation, de détagage, la pose de mobilier urbain ou encore l’entretien d'abribus. Des équipes peuvent également effectuer le nettoyage d’ornements et de monuments, le nettoyage d’espaces verts, le balayage de communes et de places de villages, le ramassage de déchets et autres prestations au service des collectivités publiques et des entreprises.

Le métier Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs à Gennevilliers et dans sa région :

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)136 travailleursDepuis 1989

ATELIER D'AUBERVILLIERS

Aubervilliers (93)à 6 km62 travailleursDepuis 1957

ESAT JEAN CHARCOT

Sartrouville (78)à 9 km60 travailleursDepuis 1985
Nettoyage de locaux

ESAT APF BOBIGNY

Bobigny (93)à 9 km70 travailleursDepuis 1990

IRIS MESSIDOR

Bobigny (93)à 9 km65 travailleursDepuis 2007
Entretien et maintenance du mobilier urbain

ESAT LEOPOLD BELLAN - Montesson

Montesson (78)à 11 km90 travailleursDepuis 1991

ESAT PIERRE BOUDET

Montreuil (93)à 13 km118 travailleurs

LES ATELIERS DE ROSNY

Rosny-sous-Bois (93)à 14 km97 travailleursDepuis 1990

ESAT LE MANOIR IVRY

Ivry-sur-Seine (94)à 15 km139 travailleursDepuis 1972

Les Ateliers d’Avenir Apei - EA AVENIR APEI

Saint-Germain-en-Laye (78)à 15 km42 travailleursDepuis 1974

ESAT Lozaits & Seguin

Villejuif (94)à 16 km76 travailleursDepuis 1952

ESAT LA GRANGE SAINT LOUIS (78)

Poissy (78)à 18 km100 travailleursDepuis 1963

ENTREPRISE ADAPTEE CHLOROPHYLLE

Carrières-sous-Poissy (78)à 19 km93 travailleursDepuis 1985

ESAT LES SARRAZINS

Créteil (94)à 19 km130 travailleursDepuis 1994

ESAT AGECET

Montfermeil (93)à 19 km135 travailleursDepuis 1968

APF ENTREPRISES PARIS

Choisy-le-Roi (94)à 20 km150 travailleurs
Nettoyage industriel

ESAT LE MANOIR AFASER

Champigny-sur-Marne (94)à 20 km141 travailleursDepuis 1984

ESAT LA HETRAIE

Jouy-le-Moutier (95)à 21 km110 travailleursDepuis 1973

ESAT LES PETITS CARREAUX

Bonneuil-sur-Marne (94)à 22 km152 travailleursDepuis 1972

EA LES JARDINS DE LA SELLERIE

Limeil-Brévannes (94)à 24 km20 travailleursDepuis 1979

ESAT EURYDICE

Plaisir (78)à 28 km64 travailleursDepuis 1986

Entreprises d'entretien de voirie parking et espaces extérieurs : les questions fréquentes

Quelle est la capacité d'innovation des ESAT et Entreprises Adaptées ?

Les entreprises adaptées et les ESAT n’ont de cesse d’innover afin de développer de nouveaux métiers alignés à l’évolution du marché, aux besoins des entreprises clientes et aux compétences des travailleurs en situation de handicap. Selon l’Observatoire national des achats responsables, au fil de ces deux dernières années, plus de 60 % de l’ensemble des Entreprises adaptées et ESAT en France ont créé une nouvelle activité.

Que signifie "achats responsables" ?

Un achat est considéré comme responsable à partir du moment où il répond à des enjeux environnementaux, sociétaux ou économiques. Réaliser un achat responsable est une véritable démarche éthique pouvant s’inscrire dans la politique RSE d’une entreprise. Les achats effectués auprès d’ESAT ou d’entreprises adaptées peuvent par exemple être qualifiés d’achats responsables.

Quels sont les modes de collaboration possibles avec les ESAT et Entreprises Adaptées ?

Il existe 3 mode de collaboration avec les ESAT et Entreprises Adaptées :
- L'achat d'une prestation : après validation d'un devis, vous signez un contrat de prestation avec un ESAT ou une entreprise adaptée. Pour répondre à des marchés à forte volumétrie, les ESAT et EA peuvent former un groupement (une cotraitance), en s'associant avec des prestataires classiques ou d'autres ESAT ou EA.
- La mise à disposition : un travailleur d'ESAT ou d'EA occupe un poste de travail au sein de votre organisation. Au quotidien, il exerce sa mission sous votre encadrement, mais reste contractuellement lié à son ESAT ou son EA.
- Le travail temporaire : proposé par certaines entreprises adaptées agréées "travail temporaire", il s'agit de missions d'intérim réalisées par des travailleurs en situation de handicap.

Quelle est la différence entre un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Si elles répondent, in fine, à une mission similaire, les ESAT et les Entreprises Adaptées présentent plusieurs distinctions. En effet, un ESAT est une structure médico-sociale qui accueille exclusivement des personnes en situation de handicap, afin de leur offrir un accès à l’emploi, entre autres. Les Entreprises Adaptées sont quant à elles tenues d’accueillir, a minima, 55 % de travailleurs en situation de handicap. L’ESAT est agréé par le Ministère des Affaires sociales, tandis que l’Entreprise Adaptée est encadrée par le Ministère du travail, comme toute entreprise "traditionnelle".

Que signifie "achats inclusifs ou solidaires" ?

Les achats inclusifs, également nommés achats solidaires, concernent tous les achats réalisés auprès de fournisseurs inclusifs qui concourent à la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi. Il peut également s'agir d'achats qui dans leurs spécifications incorporent des incitations/obligations au recours à des personnes éloignées de l'emploi. Les fournisseurs principaux de cette catégorie d'achats responsables sont les ESAT et Entreprises Adaptées ainsi que le domaine de l'Insertion par l'Activité Économique (Entreprise d'insertion, chantier d'insertion, etc.).