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Liste des entreprises d'assemblage de sous-ensembles et kitting industriel à Saint-Herblain

Les ESAT et Entreprises Adaptées proposent souvent des services d'assemblage d'articles ou de kittings dans le cadre de prestations de logistique ou de conditionnement plus globales. Ces services visent à construire / assembler un produit final ou l'un de ses composants. Il peut par exemple s'agir de montage de chariots de golf, d'assemblage de PLV ou de VMC. Il s'agit généralement d'opérations réalisées en amont des prestations de conditionnement.

Le métier Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting à Saint-Herblain et dans sa région :

HANDIRECT NANTES

Saint-Herblain (44)10 travailleursDepuis 2007
Mise sous film

ESATCO ORVAULT

Orvault (44)à 4 km130 travailleursDepuis 1977
Remplissage, ensachage, flaconnage

EA APF ENTREPRISES PAYS DE LA LOIRE

La Montagne (44)à 6 km160 travailleursDepuis 2021

ESATCO Nantes

Nantes (44)à 6 km124 travailleursDepuis 1981
Etiquetage, codage, badges

ANRH EA de Nantes

Nantes (44)à 6 km65 travailleursDepuis 1986

ESATCO REZÉ

Rezé (44)à 9 km140 travailleursDepuis 1971

SAPRENA

Bouaye (44)à 10 km500 travailleursDepuis 1988

AMIPI Industrie - Nantes

Sainte-Luce-sur-Loire (44)à 12 km140 travailleursDepuis 1976
Conditionnement, colisage

ESATCO THOUARÉ (LES IRIS)

Thouaré-sur-Loire (44)à 15 km97 travailleursDepuis 1978

ASI PROD

Thouaré-sur-Loire (44)à 15 km370 travailleursDepuis 1992

ESAT DE LA VERTONNE

Vertou (44)à 15 km115 travailleursDepuis 1993

ESATCO CHAUMES EN RETZ (HORTICAT)

Chaumes-en-Retz (44)à 26 km98 travailleursDepuis 1981

Entreprises d'assemblage de sous-ensembles et kitting industriel : les questions fréquentes

Qu'est-ce que l'inclusion dans une entreprise ?

L'inclusion dans une entreprise est le fait d'intégrer n'importe quelle personne présentant un handicap au sein de son organisation. Une entreprise inclusive ne va donc pas discriminer une personne en situation de handicap, mais va au contraire l'aider avec toutes sortes d'aménagements adaptés à ses besoins, afin de lui permettre d'accéder à un emploi, ou à conserver son emploi actuel.

Qu'est-ce qu'un CDD Tremplin au sein des Entreprises Adaptées Tremplin ?

Les Entreprises Adaptées Tremplin proposent la mise à disposition de personnes en situation de handicap recrutées via des CDD Tremplin d'une durée de 4 à 24 mois. Ces contrats sont tissés entre une Entreprise Adaptée et une personne en situation de handicap. Les personnes ainsi recrutées peuvent ensuite être mises à disposition chez les clients des EA Tremplin. Les prestations réalisées par les EA Tremplin sont valorisables dans le cadre de l'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) sous forme de "sous-traitance".

Qu'est-ce qu'un handicap ?

D'après l'OMS "Le handicap n’est pas simplement un problème de santé. Il s’agit d’un phénomène complexe qui découle de l’interaction entre les caractéristiques corporelles d’une personne et les caractéristiques de la société où elle vit." En fonction des typologies et des situations le handicap peut être générateur de déficience et/ou d'incapacité et/ou de désavantage.

Quels sont les métiers sur lesquels les ESAT et les Entreprises Adaptées sont majoritairement positionnés ?

Les ESAT et les Entreprises Adaptées couvrent un très large panel de métiers divers (plus de 200 filières et 14 pôles de compétences). Parmi les activités les plus populaires, on peut notamment citer les métiers du conditionnement, de la logistique et du transport ; la gestion des espaces verts ; le nettoyage ; la production industrielle… Depuis quelques années, de nouvelles filières émergent au sein des ESAT et des Entreprises Adaptées, telles que les métiers de la restauration, des services touristiques, du marketing ou encore de l’environnement.

Comment travailler avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Les modalités de prise de contact et de contractualisation sont similaires que vous soyez amené à travailler avec un prestataire ESAT / Entreprise Adaptée ou n'importe quel autre acteur économique. Pour tout besoin, nous vous invitons à mettre en concurrence de manière la plus large possible les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées du territoire proposant les métiers correspondants à votre besoin. Pour ce faire, vous pouvez utiliser l'annuaire du Réseau Gesat ainsi que la place de marché. Si vous avez un doute sur l'existence d'un partenariat entre votre organisation et le Réseau Gesat, n'hésitez pas à nous contacter.