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Liste des entreprises de gestion logistique e-commerce à Montesson

Les ESAT et Entreprises Adaptées interviennent en sous-traitance sur les activités de vente par correspondance et e-commerce. Ils gèrent le flux logistique, du stockage des produits à la réception des commandes, en passant par la préparation et l'expédition des colis, mais aussi le conditionnement de kits, en petits ou gros volumes. Les ESAT et Entreprises Adaptées interviennent sur tous types de produits (cosmétiques, pharmaceutiques, objets de décoration, textiles...). La traçabilité des produits est garantie de la gestion du stock à l'expédition. Certains établissements sont capables de travailler directement en lien avec la plateforme de commerce en ligne de leurs clients (Prestashop, Magento...).

Le métier Gestion de vente par correspondance et e-commerce regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Gestion de vente par correspondance et e-commerce à Montesson et dans sa région :

Les Ateliers d’Avenir Apei - EA AVENIR APEI

Saint-Germain-en-Laye (78)à 3 km42 travailleursDepuis 1974
Logistique (gestion de stocks, expéditions)

EA APAJH DE LEVALLOIS

Levallois-Perret (92)à 11 km196 travailleursDepuis 1991

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 11 km103 travailleursDepuis 1985

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 11 km136 travailleursDepuis 1989

ESAT ATELIERS GEORGES LAPIERRE

Taverny (95)à 12 km130 travailleursDepuis 1975

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 12 km151 travailleursDepuis 1975

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 14 km105 travailleursDepuis 1994

Solipolis - ESAT GEORGES DAGNEAUX

Meudon (92)à 14 km41 travailleursDepuis 1970

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 14 km65 travailleursDepuis 1980

Solipolis - ESAT SUZANNE LAWSON

Meudon (92)à 14 km95 travailleursDepuis 1977

ESAT LES CLAYES SOUS BOIS

Les Clayes-sous-Bois (78)à 16 km81 travailleursDepuis 1969

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 16 km96 travailleursDepuis 1994

EA ANAIS Site de Paris

Paris 19 (75)à 18 km13 travailleursDepuis 1978

LE CHÊNE

Bagneux (92)à 18 km27 travailleursDepuis 1992

ESAT BASTILLE

Paris 11 (75)à 18 km163 travailleursDepuis 1981

ESAT Montgallet - Chérioux-Dumonteil Handicap

Paris 12 (75)à 20 km83 travailleursDepuis 1965

ESAT Lozaits & Seguin

Villejuif (94)à 21 km76 travailleursDepuis 1952

ESAT PIERRE BOUDET

Montreuil (93)à 23 km118 travailleurs

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)à 23 km160 travailleursDepuis 1969

ESAT LES SARRAZINS

Créteil (94)à 27 km130 travailleursDepuis 1994

Entreprises de gestion logistique e-commerce : les questions fréquentes

Quelle est la mission d’un ESAT et d'une Entreprise Adaptée ?

Les Entreprises Adaptées et les ESAT (Établissements et Services d’Accompagnement par le Travail) ont deux objectifs majeurs, à la fois sociaux et économiques. D’une part, ils ont vocation à proposer, à des entreprises privées et publiques, des produits et services dans plus de 200 métiers. D’autre part, grâce à cette activité économique, ces organismes socialement responsables permettent à 150 000 personnes en situation de handicap d’exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à leurs besoins, et de bénéficier d’un soutien médico-social, de formations et de leviers de professionnalisation.

>> En savoir plus

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La co-traitance est un accord privé entre entreprises qui leur permet de répondre ensemble à des marchés sur lesquels elles n'auraient pas pu se positionner seules. La co-traitance est formalisée par un Groupement Momentané d'Entreprises (GME) et permet à bon nombre d'acteurs du territoire (en particulier ceux de l'Économie Sociale et Solidaire) de répondre à des marchés à forts enjeux volumétriques et/ou techniques. Il est également à noter qu'à l'inverse de la sous-traitance, la co-traitance permet au donneur d'ordres de valoriser les prestations réalisées par les ESAT et Entreprises Adaptées au titre de son Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH).

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Réaliser des achats inclusifs auprès d’ESAT ou d'Entreprises adaptées permet en effet de participer, de manière indirecte, à l’emploi, à la formation et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap. C’est grâce à ce genre d’initiatives et aux dispositifs passerelles mis en place par ces structures que 54 % des entreprises privées et organismes publics emploient aujourd’hui des travailleurs handicapés.

Qu’est-ce que l’ESS ?

L'ESS ou Économie Sociale et Solidaire est un ensemble d'organisations variées qui présentent un fonctionnement et des missions différentes de celles d'une entreprise "classique" : les structures de l'ESS, à l'instar du Réseau Gesat, placent l'impact social, économique et/ou environnemental en premier lieu de leurs actions et ont vocation à privilégier la solidarité et l'humain au centre de leur modèle économique. Plus d'informations sur le secteur sur le site d'ESS France ou sur le site du ministère de l'Économie et des Finances.

Quels sont les principaux achats responsables ?

On distingue trois grandes familles d’achats responsables :
- les achats éco-responsables, auprès de fournisseurs qui répondent à des problématiques environnementales ;
- les achats éthiques et équitables, auprès d’entreprises qui garantissent des conditions de travail et une rémunération justes, entre autres ;
- les achats inclusifs, réalisés auprès d’acteurs qui favorisent l’insertion et l’accès à l’emploi, auprès de personnes handicapées notamment - tels que des ESAT et des entreprises adaptées.