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Liste des entreprises d'entretien d'espaces verts à Talaudière

L'entretien d'espaces verts est le métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées. Les prestataires positionnés sur ce métier peuvent proposer différents services de taille, tonte, désherbage, fauchage, gestion des déchets verts, etc. Ils interviendront également sur du "petit abattage" (hauteur inférieure à 3 mètres). Cependant, seul un nombre très restreint d'ESAT et Entreprises Adaptées pourront intervenir sur de l'élagage ou des prestations spécifiques de type "entretien de systèmes d'irrigation"

Le métier Entretien d'espaces verts regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Entretien d'espaces verts à Talaudière et dans sa région :

LES ATELIERS BEL AIR-MOLINA - Site de Molina

La Talaudière (42)50 travailleursDepuis 1997

APM ESPACES VERTS ADAPEI LOIRE

La Talaudière (42)90 travailleursDepuis 1998

VERT'AUTIS

Sorbiers (42)à 2 km7 travailleursDepuis 2019
Création d'espaces verts

EA MESSIDOR (ST PRIEST EN JAREZ)

Saint-Priest-en-Jarez (42)à 3 km25 travailleursDepuis 1993

ESAT CDAT

Saint-Priest-en-Jarez (42)à 3 km111 travailleursDepuis 1981

PEPITH

Saint-Jean-Bonnefonds (42)à 3 km40 travailleursDepuis 1997

LES ATELIERS BEL AIR-MOLINA - Site de Bel Air

Saint-Étienne (42)à 4 km80 travailleursDepuis 1975

ITHAC Conseil et recrutement

Saint-Étienne (42)à 4 km40 travailleursDepuis 2020

LES ATELIERS GIER

La Grand-Croix (42)à 9 km180 travailleursDepuis 1973

LES ATELIERS ONDAINE

Le Chambon-Feugerolles (42)à 11 km153 travailleursDepuis 1983

ESAT LA GOUTTE D'OR

Meys (69)à 21 km93 travailleursDepuis 1982

ESAT LOUIS JAFFRIN

Mornant (69)à 24 km139 travailleursDepuis 1987

ESAT43 AIMCP

Monistrol-sur-Loire (43)à 28 km44 travailleursDepuis 2021

Les autres ESAT et EA à La Talaudière

À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise adaptée à La Talaudière ? Filtrez votre recherche sur ces autres métiers :

Entreprises d'entretien d'espaces verts : les questions fréquentes

Quels sont les principaux achats responsables ?

Les achats responsables peuvent se diviser en plusieurs groupes : les achats éco-responsables, qui répondent à des enjeux écologiques ; les achats inclusifs, auprès d’acteurs tels que des ESAT et des entreprises adaptées, engagés dans une démarche d’insertion des personnes en situation de handicap. Enfin, les achats équitables, sont quant à eux réalisés auprès de fournisseurs et prestataires qui assurent équité et transparence en matière de rémunération et de conditions de travail, entre autres.

Qui peut travailler dans un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Les ESAT et les entreprises adaptées peuvent accueillir toute personne en situation de handicap après orientation par la MDPH. En moyenne, un ESAT reçoit 90 travailleurs handicapés et une entreprise adaptée regroupe près de 44 salariés en situation de handicap. Certaines structures sont ouvertes à tous types de handicaps, tandis que d’autres organismes sont spécialisés dans une typologie de handicap spécifique (cécité, autisme, handicap moteur, polyhandicap…).

Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

L’Observatoire économique national des achats responsables a révélé la volonté des organisations (ESAT, entreprises adaptées…) d’étendre leur offre d’achats solidaires localement. Les sondés ont également partagé leur volonté d’apporter une réponse à l’OETH (Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés) et aux besoins émergents dans le sillage de la crise sanitaire.

Qu'est-ce qu'un marché réservé ?

Un marché réservé est l'un des dispositifs possibles pour intégrer une disposition sociale au sein d'un marché public. Il s'agit d'un marché dédié à des prestataires ESAT ou Entreprises Adaptées, ou bien issus du secteur de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Ce dispositif nécessite d’identifier en amont et en profondeur les capacités d’intervention des ESAT-EA pour éviter l’infructueux ou la réduction de la mise en concurrence, un sourcing qualifié est donc essentiel. À noter : depuis décembre 2020, il est possible de réserver à la fois à des structures du handicap (ESAT-EA) et de l’insertion (IAE).

Quelle est la différence entre un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Les ESAT (ancien CAT) sont des établissements médico-sociaux qui proposent différents services à destination de clients publics et privés. Ces établissements sont régis par le Code de l'Action Sociale et des Familles et disposent de 100% de leurs effectifs de production reconnus en situation de handicap. Les Entreprises Adaptées (anciens Ateliers Protégés) sont des entreprises régies par le Ministère du Travail et qui ont la spécificité d'employer, a minima, 55% de personnes en situation de handicap parmi leurs effectifs globaux.