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Liste des entreprises d'entretien d'espaces verts à Marseille 16

L'entretien d'espaces verts est le métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées. Les prestataires positionnés sur ce métier peuvent proposer différents services de taille, tonte, désherbage, fauchage, gestion des déchets verts, etc. Ils interviendront également sur du "petit abattage" (hauteur inférieure à 3 mètres). Cependant, seul un nombre très restreint d'ESAT et Entreprises Adaptées pourront intervenir sur de l'élagage ou des prestations spécifiques de type "entretien de systèmes d'irrigation"

Le métier Entretien d'espaces verts regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Entretien d'espaces verts à Marseille 16 et dans sa région :

EA IDDHEA

Marseille 16 (13)16 travailleursDepuis 2011

ESAT PHOCEEN

Marseille 14 (13)à 2 km39 travailleursDepuis 1982

VIDEAL 13

Marseille 14 (13)à 2 km3 travailleursDepuis 2009
Création d'espaces verts

ESATONIC LES CITRONNIERS - UNAPEI Alpes Provence

Marseille 12 (13)à 8 km120 travailleursDepuis 1990

ESAT LE ROUET

Marseille 12 (13)à 8 km130 travailleursDepuis 1965

ESATONIC LES ORMEAUX - UNAPEI Alpes Provence

Bouc-Bel-Air (13)à 8 km127 travailleursDepuis 1981

ESAT LA VALBARELLE

Marseille 11 (13)à 9 km100 travailleursDepuis 1984

ESAT LA MANADE

Marseille 11 (13)à 9 km61 travailleursDepuis 1989

EA LA RUCHE

Gardanne (13)à 12 km37 travailleursDepuis 1990

ESAT VERT PRE

Marseille 9 (13)à 12 km100 travailleursDepuis 1971

ESAT LES ARGONAUTES

Marseille 9 (13)à 12 km80 travailleursDepuis 1987

ESAT LES PIERRES FAUVES

Vitrolles (13)à 13 km82 travailleursDepuis 1996

ESAT LA GARRIGUE

Marignane (13)à 15 km70 travailleursDepuis 1989

ESAT LA BESSONNIERE

Marseille (13)à 15 km65 travailleursDepuis 1989

UNAPEI Alpes Provence ESAT HORS LES MURS LES MERISIERS

Aubagne (13)à 16 km30 travailleursDepuis 2006

ESATONIC LES GLYCINES - UNAPEI Alpes Provence

Aubagne (13)à 16 km120 travailleursDepuis 1971

LE GRAND LINCHE

Aubagne (13)à 16 km100 travailleursDepuis 1986

ESAT LA GAUTHIERE

Aubagne (13)à 16 km69 travailleursDepuis 1978

L'ARC-EN-CIEL

Carnoux-en-Provence (13)à 18 km114 travailleursDepuis 1978

ARI - LES ATELIERS DE PROVENCE

Carnoux-en-Provence (13)à 18 km83 travailleursDepuis 1985

ESAT DE LUYNES

Aix-en-Provence (13)à 18 km87 travailleursDepuis 1982

ESAT DES PARONS

Aix-en-Provence (13)à 18 km52 travailleursDepuis 1974

ELISA 13

Aix-en-Provence (13)à 18 km84 travailleursDepuis 2001

ANRH SERVICES SITE D'AIX EN PROVENCE

Aix-en-Provence (13)à 18 km1 travailleurs

Les autres ESAT et EA à Marseille 16

À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise adaptée à Marseille 16 ? Filtrez votre recherche sur ces autres métiers :

Entreprises d'entretien d'espaces verts : les questions fréquentes

Comment faire des achats responsables ?

Pour une entreprise, effectuer des achats responsables signifie être plus vigilant dans le choix de ses fournisseurs et prestataires. Cela requiert de faire appel à des entreprises socialement ou écologiquement responsables, telles que les ESAT, les Entreprises Adaptées, les Structures de l'Insertion par l'Activité Économique ou encore les SCOP et SCIC.

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Les entreprises privées ou organismes publics employant au moins 20 salariés ont pour obligation d'employer directement des travailleurs en situation de handicap à hauteur de 6% de leur effectif total. Lorsque ce taux d'emploi direct n'est pas atteint, le recours aux ESAT et Entreprises Adaptées via des achats responsables vient en déduction de la contribution brute théorique. Cette déductibilité varie selon deux plafonds :
- En cas d'un taux d'emploi direct inférieur à 3%, la déduction maximale d'achats réalisés auprès d'ESAT-EA est de 50% de la contribution brute.
- En cas d'un taux d'emploi direct supérieur à 3%, la déduction maximale d'achats réalisés auprès d'ESAT-EA est de 75% de la contribution brute.

Qu’est-ce que l’ESS ?

L'Économie Sociale et Solidaire est un ensemble de structures qui répond à une mission sociale en plus de leur mission commerciale. En France, l'ESS compte plus 220 000 établissements, dans tous les secteurs d'activité, qui emploient 2,4 millions de salariés, soit 10,5% de l'emploi en France. Les ESAT et Entreprises Adaptées appartiennent à l'ESS.

Qu'est-ce qu'être inclusif ?

Être inclusif signifie agir contre l’exclusion sociale d’un individu (ou d’un groupe de personnes) en contribuant à son insertion dans la société, quelles que soient ses différences. Parmi les acteurs inclusifs, on peut notamment citer les Entreprises Adaptées et les ESAT, qui contribuent à l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.

Qu'est-ce que la mise à disposition ?

La mise à disposition est l'un des modes de collaboration avec les ESAT et Entreprises Adaptées. La mise à disposition correspond à une fourniture de main-d'œuvre : le travailleur en situation de handicap d'ESAT ou d'EA exerce une activité à caractère professionnel en milieu ordinaire de travail (chez l'organisation cliente), susceptible de favoriser son épanouissement personnel et professionnel et de développer sa capacité d’emploi. Il ne réalise pas une prestation donnée, mais occupe un poste de travail au sein de l'organisation cliente, en vue d'une potentielle embauche dans la continuité de son projet professionnel. D'un point de vue contractuel, il s'agit d'un contrat de mise à disposition entre le donneur d'ordres et le prestataire ESAT ou Entreprise Adaptée. À noter : certains ESAT sont spécialisés dans ce type de dispositif, à l'instar des "ESAT hors murs" ou des "ESAT de transition".