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Liste des entreprises d'étiquetage codage et badges à Marcoussis

Les ESAT et Entreprises Adaptées sont experts dans les métiers permettant d'assurer l'identification et la traçabilité des produits. Ils réalisent de la pose d'étiquette, en automatique ou manuellement, la pose de swifts, le codage de produits, la création de badges, dans le respect d'exigences qualité strictes. Ces prestations peuvent être réalisées sur le site du client, ou au sein de l'unité logistique du prestataire. De nombreux prestataires travaillent à façon sur des produits cosmétiques, pharmaceutiques ou médicaux : banderolage, manchonnage, sleeve, fardelage, mise sous film thermo-rétractable, flow-pack, mise en sachets...

Le métier Etiquetage, codage, badges regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Etiquetage, codage, badges à Marcoussis et dans sa région :

ESAT LA VIE EN HERBES

Marcoussis (91)80 travailleursDepuis 1990

ESAT APAJH JACQUES MONOD

Antony (92)à 13 km103 travailleursDepuis 1976
Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique)

LES ATELIERS DE FRESNES

Fresnes (94)à 15 km93 travailleursDepuis 1993

ESAT DES SAULES

Orly (94)à 17 km85 travailleursDepuis 2005

LES ATELIERS DE CHAGRENON

Auvers-Saint-Georges (91)à 17 km103 travailleursDepuis 1983

LES ATELIERS DE LA NACELLE

Évry-Courcouronnes (91)à 17 km179 travailleursDepuis 1996

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 18 km65 travailleursDepuis 1980
Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting

ESAT Lozaits & Seguin

Villejuif (94)à 19 km76 travailleursDepuis 1952

Solipolis - ESAT YVONNE WENDLING

Issy-les-Moulineaux (92)à 19 km98 travailleursDepuis 1990

ANRH EA de Corbeil-Essonnes

Corbeil-Essonnes (91)à 20 km75 travailleursDepuis 1979

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)à 20 km160 travailleursDepuis 1969

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)à 20 km145 travailleursDepuis 1979

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 22 km105 travailleursDepuis 1994

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 22 km96 travailleursDepuis 1994

ESAT COS Regain

Paris 13 (75)à 23 km87 travailleursDepuis 2002

ESAT LES SARRAZINS

Créteil (94)à 24 km130 travailleursDepuis 1994

ESAT DE ROSEBRIE

Mandres-les-Roses (94)à 25 km160 travailleursDepuis 1975

ESAT LES PETITS CARREAUX

Bonneuil-sur-Marne (94)à 25 km152 travailleursDepuis 1972

ESAT L'ORANGE ÉPICÉE

Lieusaint (77)à 25 km70 travailleursDepuis 2006

LOG'INS ARES & GXO - Lieusaint

Lieusaint (77)à 25 km30 travailleursDepuis 2022

ESAT Trait-d'Union

Saint-Mandé (94)à 26 km100 travailleursDepuis 1904

ANRH ESAT de Paris 11ème

Paris 11 (75)à 26 km120 travailleursDepuis 1958

ANRH EA de Nanterre

Nanterre (92)à 27 km59 travailleursDepuis 1973

Solipolis - ESAT LES ATELIERS DU PHARE

Nanterre (92)à 27 km92 travailleursDepuis 1967

ESAT MENILMONTANT

Paris 20 (75)à 28 km153 travailleursDepuis 1970

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 28 km151 travailleursDepuis 1975

ESAT MOSKOWA

Paris 18 (75)à 29 km76 travailleursDepuis 2002

ESAT PIERRE BOUDET

Montreuil (93)à 29 km118 travailleurs

Entreprises d'étiquetage codage et badges : les questions fréquentes

Quels sont les modes de collaboration possibles avec les ESAT et Entreprises Adaptées ?

Plusieurs modes de collaboration peuvent être envisagés pour faire appel à des ESAT et Entreprises Adaptées, tels que :
- La mise à disposition de main d’œuvre : un ou plusieurs travailleurs sont mis à disposition de l’entreprise cliente sous le contrôle de cette dernière.
- La prestation de services in situ : le prestataire se déplace sur le site du client pour effectuer la prestation, sous la supervision du supérieur hiérarchique.
- De nouveaux dispositifs existent depuis quelques années, tels que le travail temporaire via des entreprises adaptées ou le CDD Tremplin.

Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

L’Observatoire économique national des achats responsables a révélé la volonté des organisations (ESAT, entreprises adaptées…) d’étendre leur offre d’achats solidaires localement. Les sondés ont également partagé leur volonté d’apporter une réponse à l’OETH (Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés) et aux besoins émergents dans le sillage de la crise sanitaire.

Qui sont les acteurs de l’ESS ?

Les acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire peuvent être de formes diverses. Il s'agit principalement :
- Des mutuelles à but non-lucratif
- Des fondations de personne ou d'entreprise
- Des associations régies par la loi de 1901
- Des coopératives, constituées de membres associés qui détiennent au moins une part dans la structure.
- Des entreprises commerciales d’utilité sociale : leur finalité est sociale, et prioritaire par rapport à leurs objectifs économiques.

Que signifie "achats inclusifs ou solidaires" ?

Les termes « achat inclusif » et « achat solidaire » s’utilisent pour qualifier tout achat réalisé auprès d’acteurs engagés dans l’insertion sociale des personnes les plus fragiles. Par exemple, l’achat d’un produit auprès d’une structure telle qu’un ESAT ou une entreprise adaptée, favorisant l’insertion professionnelle, la formation et la montée en compétences de personnes en situation de handicap, est un achat inclusif ou solidaire.

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

L'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) précise que toute organisation de plus de 20 salariés doit avoir au moins 6% de personnes en situation de handicap dans ses effectifs ou s’acquitter d’une contribution. Le recours aux ESAT et Entreprises Adaptées permet de réduire la contribution : lorsqu'une entreprise achète une prestation à un ESAT ou une Entreprise Adaptée, elle peut déduire de sa contribution 30% de la part main d'oeuvre de la prestation.