Notre site utilise des cookies nécessaires à son bon fonctionnement. Pour améliorer votre expérience, d’autres cookies peuvent être utilisés : vous pouvez choisir de les désactiver. Cela reste modifiable à tout moment via le lien Cookies en bas de page.

Participez aux Rendez-vous de l'Inclusion 2026, l'événement annuel dédié aux initiatives et coopérations inclusives, le 19 novembre prochain à l'Institut Pasteur (Paris). Cliquez ici pour découvrir le programme et vous inscrire


 

Liste des entreprises d'entretien d'espaces verts à Benfeld

L'entretien d'espaces verts est le métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées. Les prestataires positionnés sur ce métier peuvent proposer différents services de taille, tonte, désherbage, fauchage, gestion des déchets verts, etc. Ils interviendront également sur du "petit abattage" (hauteur inférieure à 3 mètres). Cependant, seul un nombre très restreint d'ESAT et Entreprises Adaptées pourront intervenir sur de l'élagage ou des prestations spécifiques de type "entretien de systèmes d'irrigation"

Le métier Entretien d'espaces verts regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Entretien d'espaces verts à Benfeld et dans sa région :

ESAT de Benfeld - Ateliers de l'll

Benfeld (67)0 travailleurs

E.S.A.T. Nouveaux Horizons

Erstein (67)à 7 km94 travailleursDepuis 1994

LES ATELIERS DU WILLERHOF

Hilsenheim (67)à 9 km40 travailleursDepuis 1984

GINKGO ESPACES VERTS

Eschau (67)à 15 km15 travailleursDepuis 2005

ESAT SELESTAT – Ateliers du Haut-Koenigsbourg

Sélestat (67)à 15 km155 travailleursDepuis 1982

ESAT DUTTLENHEIM - Ateliers de la Bruche

Duttlenheim (67)à 17 km145 travailleursDepuis 1976

LA MAIN VERTE

Molsheim (67)à 20 km18 travailleursDepuis 2007

EA EMI CRENO

Lingolsheim (67)à 21 km22 travailleursDepuis 2005

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE

Lingolsheim (67)à 21 km2 travailleursDepuis 2017

REGIE DES ECRIVAINS

Schiltigheim (67)à 28 km23 travailleursDepuis 2002

MEINAU ET ILLKIRCH SERVICES - Régie de Quartiers

Strasbourg (67)à 29 km37 travailleursDepuis 1992

AU PORT'UnES Entreprise Adaptée

Strasbourg (67)à 29 km18 travailleursDepuis 2008

UP'Interim Strasbourg

Strasbourg (67)à 29 km150 travailleursDepuis 2021

ESAT ROTHAU

Rothau (67)à 29 km30 travailleursDepuis 1994

Les autres ESAT et EA à Benfeld

À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise adaptée à Benfeld ? Filtrez votre recherche sur ces autres métiers :

Entreprises d'entretien d'espaces verts : les questions fréquentes

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?

Comme défini dans le Code de la Commande Publique, plusieurs leviers peuvent être actionnés pour faciliter la création ou le développement d'une dimension sociale au sein de son entreprise publique, tels que : les clauses d’insertion pour les personnes éloignées de l’emploi, les allotissements, les critères de notation sociaux… Ces outils sont destinés à faciliter la collaboration avec des prestataires socialement responsables, qui participent notamment à l’inclusion professionnelle de personnes en situation de handicap.

Qu'est-ce qu'un handicap ?

Selon l’OMS (Organisation Mondiale de la Santé), une personne est considérée comme étant en situation de handicap à partir du moment où son intégrité physique ou mentale est diminuée, temporairement ou définitivement, limitant ainsi son autonomie et son insertion sociale et professionnelle, et ce quelle que soit la cause du handicap (problème congénital, accident, effet de l’âge…).

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

L’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés exige que toutes les organisations de plus de 20 salariés accueillent, a minima, 6 % de travailleurs handicapés parmi leurs effectifs. Les employeurs qui ne se soumettent pas à cette obligation s’exposent au paiement d’une contribution financière proportionnelle au nombre de collaborateurs en situation de handicap manquant pour atteindre le taux cible.

Pourquoi intégrer la RSE dans les achats ?

La RSE est aujourd'hui une notion qui se doit d'être transverse au sein de toute organisation. Les achats ont une place prépondérante à jouer dans la mise en application des enjeux RSE en les déclinant sous forme d'une stratégie d'achats responsables. Celle-ci permet à l'organisation de valoriser les aspects éthiques et sociaux de ses fournisseurs tout en impliquant les services prescripteurs dans l'atteinte des objectifs RSE de l'organisation.

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés privés ?

Pour intégrer une dimension sociale à leurs marchés, les entreprises et organisations privées peuvent intégrer des critères de notation, pour privilégier les fournisseurs les plus responsables lors de l'analyse des offres ou des clauses de co-traitance, pour inciter (voire contraindre) leurs fournisseurs ordinaires à établir des partenariats avec des ESAT et Entreprises Adaptées.