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Liste des entreprises d'entretien d'espaces verts à Brissac Loire Aubance

L'entretien d'espaces verts est le métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées. Les prestataires positionnés sur ce métier peuvent proposer différents services de taille, tonte, désherbage, fauchage, gestion des déchets verts, etc. Ils interviendront également sur du "petit abattage" (hauteur inférieure à 3 mètres). Cependant, seul un nombre très restreint d'ESAT et Entreprises Adaptées pourront intervenir sur de l'élagage ou des prestations spécifiques de type "entretien de systèmes d'irrigation"

Le métier Entretien d'espaces verts regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Entretien d'espaces verts à Brissac Loire Aubance et dans sa région :

EcoEtang

Brissac Loire Aubance (49)50 travailleursDepuis 1987

ESAT les ardoisiéres

Trélazé (49)à 10 km60 travailleursDepuis 2003

ESAT Bord de Loire (Groupe VYV)

Sainte-Gemmes-sur-Loire (49)à 10 km60 travailleursDepuis 1992
Création d'espaces verts

ISTA49 - EA BANCHAIS

Saint-Barthélemy-d'Anjou (49)à 13 km180 travailleursDepuis 1991

Kypseli - ESAT SAINT BARTHELEMY

Saint-Barthélemy-d'Anjou (49)à 13 km90 travailleursDepuis 1969

Kypseli - ESAT ANGERS

Angers (49)à 14 km90 travailleursDepuis 1978

UP'Interim Angers

Angers (49)à 14 km20 travailleursDepuis 2021

ODEA-EA VERRIERES EN ANJOU

Verrières-en-Anjou (49)à 18 km48 travailleursDepuis 1993

ESAT Arceau Anjou (Groupe VYV)

Verrières-en-Anjou (49)à 18 km114 travailleursDepuis 1984

ODEA EA AVRILLE

Avrillé (49)à 19 km113 travailleursDepuis 1983

ESAT ADAPEI D'AVRILLÉ

Avrillé (49)à 19 km89 travailleursDepuis 1984

ESAT JARDIN DES PLANTES

Doué-en-Anjou (49)à 22 km40 travailleursDepuis 1984

Kypseli - ESAT Melay

Melay (49)à 26 km63 travailleursDepuis 1981

Entreprises d'entretien d'espaces verts : les questions fréquentes

Comment faire des achats responsables ?

Pour une entreprise, effectuer des achats responsables signifie être plus vigilant dans le choix de ses fournisseurs et prestataires. Cela requiert de faire appel à des entreprises socialement ou écologiquement responsables, telles que les ESAT, les Entreprises Adaptées, les Structures de l'Insertion par l'Activité Économique ou encore les SCOP et SCIC.

Qu'est-ce qu'un marché réservé ?

Un marché réservé est un marché où seul un public particulier sera en mesure de se positionner et de déposer sa candidature. Les marchés réservés ont pour but de favoriser l'insertion en incitant les ESAT, les Entreprises Adaptées et également les Structures de l'Insertion par l'Activité Économique (SIAE) à répondre à ces marchés. Avant de lancer un marché réservé, l'acheteur se doit d'interroger au préalable les différentes structures afin d'éviter que personne ne réponde et que son marché tombe en infructueux.

Comment définir l'inclusion sociale ?

Le concept d'inclusion sociale a été utilisé par Niklas Luhmann pour caractériser les rapports entre individus et systèmes sociaux. L'inclusion s'oppose à l'exclusion sociale et caractérise l'intégration à la société de toute personne éloignée de la norme et qui rencontre des difficultés à s'en rapprocher.

Que signifie "achats inclusifs ou solidaires" ?

Les achats inclusifs, également nommés achats solidaires, concernent tous les achats réalisés auprès de fournisseurs inclusifs qui concourent à la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi. Il peut également s'agir d'achats qui dans leurs spécifications incorporent des incitations/obligations au recours à des personnes éloignées de l'emploi. Les fournisseurs principaux de cette catégorie d'achats responsables sont les ESAT et Entreprises Adaptées ainsi que le domaine de l'Insertion par l'Activité Économique (Entreprise d'insertion, chantier d'insertion, etc.).

Quels sont les modes de collaboration possibles avec les ESAT et Entreprises Adaptées ?

Il existe 3 grands modes de collaboration avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée :
1/ L'achat direct, qui consiste à établir un contrat de prestation de services. Cette prestation peut alors être réalisée sur le site du client ou du prestataire.
2/ La mise à disposition de personnel, qui vise à accueillir un travailleur d'ESAT ou d'Entreprise Adaptée en sein de son équipe, pour réaliser une mission donnée.
3/ Le recours à des missions d'intérim, proposées par des Entreprises Adaptées spécialistes du travail temporaire des personnes en situation de handicap.