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Liste des entreprises d'entretien d'espaces verts à Hauts d'Anjou

L'entretien d'espaces verts est le métier le plus représenté au sein des ESAT et Entreprises Adaptées. Les prestataires positionnés sur ce métier peuvent proposer différents services de taille, tonte, désherbage, fauchage, gestion des déchets verts, etc. Ils interviendront également sur du "petit abattage" (hauteur inférieure à 3 mètres). Cependant, seul un nombre très restreint d'ESAT et Entreprises Adaptées pourront intervenir sur de l'élagage ou des prestations spécifiques de type "entretien de systèmes d'irrigation"

Le métier Entretien d'espaces verts regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Entretien d'espaces verts à Hauts d'Anjou et dans sa région :

ESAT IPOLAÏS Les Hauts d'Anjou

Les Hauts d'Anjou (49)45 travailleursDepuis 1995

IPOLAÏS EA GREZ NEUVILLE

Grez-Neuville (49)à 10 km7 travailleurs
Création d'espaces verts

ODEA-EA VERRIERES EN ANJOU

Verrières-en-Anjou (49)à 17 km48 travailleursDepuis 1993

ESAT Arceau Anjou (Groupe VYV)

Verrières-en-Anjou (49)à 17 km114 travailleursDepuis 1984

ODEA EA AVRILLE

Avrillé (49)à 18 km113 travailleursDepuis 1983

ESAT ADAPEI D'AVRILLÉ

Avrillé (49)à 18 km89 travailleursDepuis 1984

Le Génêteil

Azé (53)à 19 km117 travailleursDepuis 1973

LEA 53 (AMA)

Château-Gontier-sur-Mayenne (53)à 21 km55 travailleursDepuis 1988

Kypseli - ESAT ANGERS

Angers (49)à 21 km90 travailleursDepuis 1978

UP'Interim Angers

Angers (49)à 21 km20 travailleursDepuis 2021

ISTA49 - EA BANCHAIS

Saint-Barthélemy-d'Anjou (49)à 22 km180 travailleursDepuis 1991

Kypseli - ESAT SAINT BARTHELEMY

Saint-Barthélemy-d'Anjou (49)à 22 km90 travailleursDepuis 1969

ESAT DU HAUT ANJOU

Segré-en-Anjou Bleu (49)à 22 km85 travailleursDepuis 1984

ESAT les ardoisiéres

Trélazé (49)à 25 km60 travailleursDepuis 2003

ESAT Les Chênes

Sablé-sur-Sarthe (72)à 26 km52 travailleursDepuis 1979

ESAT Bord de Loire (Groupe VYV)

Sainte-Gemmes-sur-Loire (49)à 26 km60 travailleursDepuis 1992

ESAT L'ARGERIE

Val d'Erdre-Auxence (49)à 26 km40 travailleursDepuis 1998

Les autres ESAT et EA à Les Hauts d'Anjou

À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise adaptée à Les Hauts d'Anjou ? Filtrez votre recherche sur ces autres métiers :

Entreprises d'entretien d'espaces verts : les questions fréquentes

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Toute entreprise ou organisme public qui n'atteint pas le taux de 6% de personnes en situation de handicap dans ses effectifs est soumis au paiement d'une contribution. Cette contribution est calculée sur la base d'un nombre d'Équivalent Temps Plein (ETP) pour atteindre l'objectif des 6% et varie en fonction de la taille de l'entreprise. L'achat de prestations aux ESAT et Entreprises Adaptées permet aux organisations qui n'atteignent pas ce taux, de réduire leur contribution.

Qu'est-ce que la mise à disposition ?

La mise à disposition consiste en la fourniture de main-d'œuvre issue d'un ESAT ou d'une Entreprise Adaptée. À l'inverse de la prestation de services "classique" dans le cadre d'une mise à disposition, la mission doit être présentée sous forme d'une fiche de poste, les outils de réalisation des missions doivent être confiés par l'entreprise "utilisatrice" mais la rémunération du salarié mis à disposition reste versée par l'ESAT ou l'Entreprise Adaptée. Par ailleurs, la mise à disposition doit être proposée sans marge par les ESAT et Entreprises Adaptées.

Quels sont les retours des clients d'ESAT et d'Entreprises Adaptées ?

On estime que 97 % des entreprises privées et organismes publics bénéficiant des services et produits d’ESAT et Entreprises Adaptées sont « satisfaits » ou « très satisfaits » de cette collaboration. 68 % des sondés déclarent même avoir constaté une qualité supérieure à celle de prestataires traditionnels. La qualité des produits et services, la proximité et l'adaptabilité sont les maîtres-mots dans les retours des clients d’ESAT et d’Entreprises Adaptées.

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Faire appel aux prestataires ESAT et Entreprises Adaptées dans le cadre de ses achats est une manière d'encourager indirectement l'emploi, la formation et la montée en compétences de personnes en situation de handicap. À travers des dispositifs passerelles, tels que la mise à disposition de travailleurs, les prestations de services sur site client, les stages, le travail temporaire au sein d'Entreprises Adaptées agréées EATT, 54% des entreprises privées et organismes publics accueillent aujourd'hui des travailleurs handicapés au sein de leur organisation. Ces dispositifs peuvent être une première étape avant l'embauche définitive de ces professionnels au sein d'organisations du milieu dit "ordinaire" du travail.

Comment travailler avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Les modalités de prise de contact et de contractualisation sont similaires que vous soyez amené à travailler avec un prestataire ESAT / Entreprise Adaptée ou n'importe quel autre acteur économique. Pour tout besoin, nous vous invitons à mettre en concurrence de manière la plus large possible les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées du territoire proposant les métiers correspondants à votre besoin. Pour ce faire, vous pouvez utiliser l'annuaire du Réseau Gesat ainsi que la place de marché. Si vous avez un doute sur l'existence d'un partenariat entre votre organisation et le Réseau Gesat, n'hésitez pas à nous contacter.