ESAT & entreprises adaptées de la ville de Gémenos (13420)
NEA PACA
Gémenos (13)30 travailleursDepuis 2017BIO OCEAN
Roquevaire (13)à 6 km6 travailleursDepuis 2015Entreprise Adaptée LES BAMBOUS - UNAPEI Alpes Provence ESATONIC
Aubagne (13)à 7 km28 travailleursDepuis 1989UNAPEI Alpes Provence ESAT HORS LES MURS LES MERISIERS
Aubagne (13)à 7 km30 travailleursDepuis 2006ESATONIC LES GLYCINES - UNAPEI Alpes Provence
Aubagne (13)à 7 km120 travailleursDepuis 1971LE GRAND LINCHE
Aubagne (13)à 7 km100 travailleursDepuis 1986ESAT LA GAUTHIERE
Aubagne (13)à 7 km69 travailleursDepuis 1978Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
L'ARC-EN-CIEL
Carnoux-en-Provence (13)à 8 km114 travailleursDepuis 1978ARI - LES ATELIERS DE PROVENCE
Carnoux-en-Provence (13)à 8 km41 travailleursDepuis 1985VIDEAL 13
La Penne-sur-Huveaune (13)à 10 km3 travailleursDepuis 2009Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LA VALBARELLE
Marseille 11 (13)à 16 km100 travailleursDepuis 1984ESAT LA MANADE
Marseille 11 (13)à 16 km61 travailleursDepuis 1989B&P ENVIRONNEMENT
Marseille 11 (13)à 16 km22 travailleursDepuis 2010ECODAIR MARSEILLE
Marseille 11 (13)à 16 km12 travailleursDepuis 2015ESATONIC LES CITRONNIERS - UNAPEI Alpes Provence
Marseille 12 (13)à 17 km120 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LE ROUET
Marseille 12 (13)à 17 km130 travailleursDepuis 1965Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT SAINT JEAN
Marseille 10 (13)à 18 km104 travailleursDepuis 1966ESAT LEON BERENGER
Marseille 10 (13)à 18 km90 travailleursDepuis 1980EA BORELLI PAGNIOL
Marseille 10 (13)à 18 km19 travailleursDepuis 2000ESAT ANDRE DE VILLENEUVE
Marseille 10 (13)à 18 km40 travailleursDepuis 2007AVENCOD MARSEILLE
Marseille 13 (13)à 19 km0 travailleursESATONIC LES PINS - UNAPEI Alpes Provence
Marseille 9 (13)à 20 km120 travailleursDepuis 1967Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT VERT PRE
Marseille 9 (13)à 20 km100 travailleursDepuis 1971ESAT LES ARGONAUTES
Marseille 9 (13)à 20 km80 travailleursDepuis 1987HumainEA
Marseille 9 (13)à 20 km6 travailleursDepuis 2017Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EUREKA HANDICAP
Marseille 6 (13)à 21 km300 travailleursDepuis 2020ESAT LES HAUTS DE L'ARC
Pourcieux (83)à 22 km67 travailleursDepuis 1981EA IDDHEA
Marseille 16 (13)à 22 km16 travailleursDepuis 2011STD PRO
Marseille 16 (13)à 22 km40 travailleursDepuis 2010EA LA RUCHE
Gardanne (13)à 22 km37 travailleursDepuis 1990ESAT PHOCEEN
Marseille 14 (13)à 22 km39 travailleursDepuis 1982ESAT DES CATALANS
Marseille 7 (13)à 23 km75 travailleursDepuis 1986ESATONIC - Entreprise Adaptée LES BONSAIS - UNAPEI Alpes Provence
Bouc-Bel-Air (13)à 25 km15 travailleursDepuis 1977ESATONIC LES ORMEAUX - UNAPEI Alpes Provence
Bouc-Bel-Air (13)à 25 km127 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESATONIC LES LIERRES - UNAPEI Alpes Provence
Marseille 15 (13)à 25 km120 travailleursDepuis 1980IDEE 06 ELISE
Marseille 15 (13)à 25 km4 travailleursDepuis 2015ESAT ANNE-MARIE & JEAN BIDART
Six-Fours-les-Plages (83)à 26 km95 travailleursDepuis 1989ESAT LES DEUX FRERES
La Seyne-sur-Mer (83)à 28 km90 travailleursDepuis 1986EA FOLKE BERNADOTTE - CROIX-ROUGE FRANCAISE
La Seyne-sur-Mer (83)à 28 km3 travailleursDepuis 2019Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
La cotraitance ou groupement momentané d’entreprises (GME) est un accord privé entre entreprises (ESAT, entreprises adaptées et/ou fournisseurs classiques) qui leur permet de s’organiser afin de répondre à un marché privé ou public auquel elles n’auraient pu soumissionner si elles avaient été seules. La cotraitance permet aux ESAT et Entreprises Adaptées de se positionner sur des marchés à forte volumétrie, forte technicité, ou sur des zones géographiques étendues. Le client signe généralement un contrat multipartite avec les différents fournisseurs du groupement. Ce schéma contractuel permet au client de valoriser la part du marché confiée à un ESAT ou une EA.
Poussés par l'essor du e-commerce, de nombreux ESAT et Entreprises Adaptées ont créé de nouvelles activités dans les métiers de la logistique et du conditionnement. La sous-traitance industrielle (métallurgie, travail du bois, du plastique, électronique...), ainsi que les métiers du nettoyage, de l'entretien et de la restauration restent également très dynamiques.
Pour intégrer une dimension sociale à leurs marchés, les entreprises et organisations privées peuvent intégrer des critères de notation, pour privilégier les fournisseurs les plus responsables lors de l'analyse des offres ou des clauses de co-traitance, pour inciter (voire contraindre) leurs fournisseurs ordinaires à établir des partenariats avec des ESAT et Entreprises Adaptées.
Les achats inclusifs constituent un volet des achats responsables, tout comme les achats éthiques ou les achats durables. La spécificité des achats inclusifs est de concourir à la réinsertion de publics éloignés de l'emploi, que ce soit par l'achat de prestations auprès des ESAT et Entreprises Adaptées, ou des prestataires de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE).
Les clients d’ESAT et d’Entreprises Adaptées sont pour la très grande majorité (97 %) satisfaits, voire très satisfaits, du service ou du produit fournis par ces structures socialement responsables. Près de 7 clients sur 10 déclarent même que la qualité offerte est bien supérieure à celle de prestataires classiques (source : l’Observatoire national des achats responsables).